Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die strategische Ausrichtung im Health-Segment und entwickle effektive Marktstrategien.
- Unternehmen: Telekom MMS - ein innovatives Unternehmen mit über 2.100 tollen Kolleg*innen.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, individuelle Entwicklungspläne und eine Leadership Academy für deine Karriere.
- Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit einem Bruttojahresgehalt von 85.000 bis 100.000 EUR.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer digitalen Zukunft und gestalte das Gesundheitswesen aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der strategischen Entwicklung im Health-Bereich und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Gestalte die Zukunft unseres Marktsegments Health aktiv mit! Jährlich mehr als 3.000 Kundenprojekte, 2.100 großartige Kolleg*innen, 10 attraktive Standorte - und mittendrin: Du. Mit der Telekom MMS gemeinsam für eine digitalisierte, zukunftsfähige und lebenswerte Welt.
Standorte: Berlin, Bonn, Dresden, Hamburg, Jena, Leipzig, Mannheim, München, Rostock oder Stuttgart
Wochenarbeitszeit: Vollzeit 38 h/ Woche
Reiseanteil: mittel
Sprachkenntnisse: verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch
Das erwartet dich als Market Themen Lead Health:
- Du entwickelst die strategische Ausrichtung deines Marktsegments im Healthumfeld weiter und leitest daraus eine wirksame Kunden- und Marktbearbeitungsstrategie ab.
- Dabei sorgst du dafür, dass Sales- und Marketing-Aktivitäten sinnvoll verzahnt sind und insbesondere im Neugeschäft eine klare Marktbearbeitung erkennbar wird.
- Du verantwortest Auftragseingang, Umsatz und Kosten deines Themenbereichs und wirkst an der wirtschaftlich erfolgreichen Steuerung deines Verantwortungsbereichs mit.
- Gemeinsam mit den Kolleg*innen aus der Delivery stellst du sicher, dass Marktanforderungen, Portfolioentwicklung und Lieferfähigkeit eng aufeinander abgestimmt sind.
- Außerdem führst du die Mitarbeitenden deines Subclusters fachlich und schaffst Orientierung durch klare Prioritäten, wirksame Strukturen und eine verbindliche Zusammenarbeit.
- Du begleitest Kund*innen als Management-Ansprechperson, erkennst Bedarfe frühzeitig und entwickelst belastbare Beziehungen, um nachhaltiges Geschäft zu generieren.
- Darüber hinaus arbeitest du an Angeboten, Vertragsgesprächen und Eskalationen im Kundenkontext mit und unterstützt so die erfolgreiche Entwicklung deines Marktsegments.
Das bringst du im Bereich Health mit:
- Mehrjährige Erfahrung in der strategischen Entwicklung eines Marktsegments im Healthumfeld.
- Fundiertes Marktverständnis, der Partner- und Wettbewerberlandschaft sowie belastbares Netzwerk im Healthumfeld, sowie Fähigkeit, dieses nachhaltig weiterzuentwickeln.
- Nachweisbare Erfolge im Markgang und der Geschäftsentwicklung sowie in der Kunden- und Accountbetreuung.
- Kaufmännisches Verständnis und Sicherheit im Umgang mit Auftragseingang, Umsatz-, Kosten- und Planungsgrößen.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie Verhandlungsgeschick.
- Lösungsorientiertes, unternehmerisches und bereichsübergreifendes Denken.
- Leadership-Verständnis sowie die Fähigkeit, in einer Rollenstruktur mit mehreren Führungsperspektiven wirksam zusammenzuarbeiten.
Ein Plus, kein Muss:
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden.
Unsere Benefits für dich:
- Welcome Day - Ankommen und Netzwerken.
- Mobile Working - ortsungebundenes Arbeiten deutschlandweit möglich, mind. 3 Tage wöchentlich im Büro.
- Workation - Arbeite bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland.
- Top Equipment - moderne Arbeitsmittel, wie du sie brauchst.
- Betriebliche Altersvorsorge - wir legen was für dich zur Seite.
- Individuelle Entwicklungspläne - Weiterbildungen und Schulungen genau auf dich zugeschnitten.
- Leadership Academy - wir halten dich fit für deinen Berufsalltag.
- Individuelle Ziele - wachse über dich hinaus und es zahlt sich aus.
- Nachhaltigkeit - gemeinsam prägen wir das Leben und Arbeiten der Zukunft.
Für diese Position sehen wir ein Bruttojahresgehalt in Höhe von 85.000,00 EUR bis 100.000,00 EUR vor. Die konkrete Einordnung erfolgt auf Basis objektiver und geschlechtsneutraler Kriterien, insbesondere der fachlichen Qualifikation, einschlägigen Berufserfahrung und des mit der Rolle verbundenen Verantwortungsumfangs. Bei uns zählt der Mensch. Wir setzen uns aktiv für Entgeltgleichheit ein und gestalten unsere Vergütungsstrukturen transparent und diskriminierungsfrei. Unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität oder Behinderung leben wir Vielfalt und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.
Bist du dabei? Dann bewirb dich und zeig uns, wer du bist! Du hast noch Fragen oder suchst nach fachspezifischen Informationen? Zögere nicht und kontaktiere mich. Josephine Märtens Telefon/WhatsApp: +49 351 - 2820 - 7555
Market Themen Lead Health (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Telekom MMS
Die Telekom MMS bietet dir als Architekt für unternehmenskritische Kommunikation die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Flexibilität und persönliche Entwicklung setzt. Mit über 100 Weiterbildungsangeboten, der Option auf mobiles Arbeiten und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit, fördert das Unternehmen nicht nur deine Karriere, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werde Teil eines engagierten Teams, das an mehr als 3.000 Kundenprojekten jährlich arbeitet und gemeinsam die digitale Zukunft gestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Market Themen Lead Health (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Deutsche Telekom MMS siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Market Themen Lead Health (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Deutsche Telekom MMS nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Telekom MMS vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Deutsche Telekom MMS einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
