Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Testmanagement über alle Testarten hinweg und begleite spannende IT-Projekte.
- Unternehmen: Telekom MMS - ein innovatives Unternehmen mit über 2.100 tollen Kolleg*innen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Working, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Karrierechancen und einem starken Fokus auf Vielfalt.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die digitale Zukunft gestaltet und echten Einfluss hat.
- Qualifikationen: Erfahrung im Testmanagement und Kenntnisse in Testautomatisierung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 70000 € pro Jahr.
Gestalte mit uns Testmanagement ganzheitlich über alle Testarten hinweg - von manuellen Tests bis hin zur Testautomatisierung! Jährlich mehr als 3.000 Kundenprojekte, 2.100 großartige Kolleg*innen, 10 attraktive Standorte - und mittendrin: Du. Mit der Telekom MMS gemeinsam für eine digitalisierte, zukunftsfähige und lebenswerte Welt.
Dein Job. Für morgen. Und übermorgen.
Standorte: Berlin, Bonn, Dresden, Hamburg, Jena, Leipzig, München, Rostock, Stuttgart
Wochenarbeitszeit: Vollzeit 38 h/ Woche
Reiseanteil: gering
Sprachkenntnisse: verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch
Das erwartet dich als Testmanager (m/w/d):
- Du begleitest unsere Kund*innen bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Testvorhaben in komplexen IT- und Transformationsprojekten.
- Dafür verantwortest du das Testmanagement über alle Testarten hinweg - von manuellen Tests über Testautomatisierung bis hin zu funktionalen und nicht-funktionalen Tests.
- Du konzipierst, planst und moderierst Workshops (z. B. zu Teststrategie, Testvorgehen, Toolauswahl oder Qualitätssicherung) und führst diese eigenständig durch.
- Die fachlichen und regulatorischen Anforderungen unserer Kund*innen überführst du in strukturierte Testkonzepte, Testfälle und Testsets - manuell wie automatisiert.
- Zudem unterstützt du bei Ausschreibungen, Angeboten und Akquise-Aktivitäten sowie beim Auf- und Ausbau langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen.
- Die fachliche Anleitung, Befähigung und Qualitätssicherung von Test- und Beratungsteams rundet dein Aufgabenprofil ab.
Das bringst du im Bereich Testmanagement mit:
- Mehrjährige Erfahrung im Testmanagement in IT-Projekten, sowohl im manuellen Testumfeld als auch im automatisierten Testen.
- Fundierte Kenntnisse in der Definition von Teststrategien, Testvorgehensmodellen und Qualitätsprozessen.
- Erfahrung im Steuern von Tests über unterschiedliche Testarten und Teststufen hinweg.
- Erfahrung im Umgang mit fachlich, technisch und organisatorisch anspruchsvollen Stakeholdern.
- Analytische, strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
- Beratungs- und Moderationskompetenz sowie die Fähigkeit, Teams und Kund*innen mitzunehmen und zu befähigen.
- Interesse an Methoden, Tools und neuen Technologien im Umfeld Qualitätssicherung und Test.
Ein Plus, kein Muss:
- Erfahrung mit Testautomatisierungs-Tools (z. B. Tricentis Tosca, Selenium, Playwright, Cypress oder vergleichbare Lösungen).
- Kenntnisse in SAP-Systemlandschaften oder anderen großen Fachverfahren / Enterprise-Plattformen.
- Kenntnisse in regulatorischen oder normativen Rahmenbedingungen (z. B. Datenschutz, Nachvollziehbarkeit, Dokumentationspflichten, NIS2, DORA).
- Grundverständnis oder erste praktische Erfahrung mit KI-gestützten Ansätzen im Testumfeld, z. B.: KI-unterstützte Testfallgenerierung oder -priorisierung, intelligente Testdaten- oder Testabdeckungsanalyse, Einsatz von KI-Funktionen in Testmanagement-, Automatisierungs- oder Reporting-Tools.
- Zertifizierungen wie ISTQB, ITIL oder vergleichbare Qualifikationen.
Unsere Benefits für dich:
- Welcome Day - Ankommen und Netzwerken.
- Flexibilität - flexible Arbeitszeit mit Überstundenausgleich.
- Mobile Working - ortsungebundenes Arbeiten deutschlandweit möglich, mind. 1 Tag wöchentlich im Büro.
- Workation - Arbeite bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland.
- Weiterentwicklung - über 100 Weiterbildungen und Schulungen im Angebot.
- Betriebliche Altersvorsorge - wir legen was für dich zur Seite.
- Dienstreisen - Reisezeit ist Arbeitszeit.
- Nachhaltigkeit - gemeinsam prägen wir das Leben und Arbeiten der Zukunft.
Für diese Position sehen wir ein Bruttojahresgehalt in Höhe von 60.000,00 EUR bis 70.000,00 EUR vor. Die konkrete Einordnung erfolgt auf Basis objektiver und geschlechtsneutraler Kriterien, insbesondere der fachlichen Qualifikation, einschlägigen Berufserfahrung und des mit der Rolle verbundenen Verantwortungsumfangs. Bei uns zählt der Mensch. Wir setzen uns aktiv für Entgeltgleichheit ein und gestalten unsere Vergütungsstrukturen transparent und diskriminierungsfrei. Unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität oder Behinderung leben wir Vielfalt und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.
Bist du dabei? Dann bewirb dich und zeig uns, wer du bist! Du hast noch Fragen oder suchst nach fachspezifischen Informationen? Zögere nicht und kontaktiere mich. Josephine Märtens Telefon/ WhatsApp: +49 351 - 2820 - 7555
Testmanager / Technical Test Consultant (m/w/d) in München Arbeitgeber: Deutsche Telekom MMS
Die Telekom MMS bietet dir als Architekt für unternehmenskritische Kommunikation die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Flexibilität und persönliche Entwicklung setzt. Mit über 100 Weiterbildungsangeboten, der Option auf mobiles Arbeiten und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit, fördert das Unternehmen nicht nur deine Karriere, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werde Teil eines engagierten Teams, das an mehr als 3.000 Kundenprojekten jährlich arbeitet und gemeinsam die digitale Zukunft gestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Testmanager / Technical Test Consultant (m/w/d) in München erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Deutsche Telekom MMS anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Testmanager / Technical Test Consultant (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Deutsche Telekom MMS vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Testmanager / Technical Test Consultant (m/w/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Deutsche Telekom MMS klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Telekom MMS vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
