Trainee Fokus Technik & Security (m/w/d) - Vorstandsbereich Deutschland

Trainee Fokus Technik & Security (m/w/d) - Vorstandsbereich Deutschland

Bonn Trainee Kein Homeoffice möglich
Deutsche Telekom

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an spannenden Projekten im Bereich Technik und Sicherheit.
  • Unternehmen: Die Deutsche Telekom ist ein führender Telekommunikationsanbieter in Europa mit globaler Präsenz.
  • Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexibler Starttermin und umfangreiches Onboarding-Programm.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Events zur Stärkung der Community und individuelle Programmgestaltung.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine digitale Zukunft und profitiere von einem starken Netzwerk und Mentoring.
  • Qualifikationen: Offen für motivierte Talente, die Interesse an Technik und Sicherheit haben.
Start you’re career at the Telekom – become part of a global team!

Du bist bereit, die Welt zu erobern? Dann bist du bei uns richtig! Die Deutsche Telekom ist in über 50 Ländern weltweit vertreten und zählt zu den führenden Telekommunikationsanbietern Europas. Unsere Produkte und Services verbinden Menschen und verbessern das tägliche Leben. Mit dem besten Netz und einer starken Präsenz in der Gigabit-Gesellschaft setzen wir Maßstäbe. Unsere digitale Zukunft wird von mehr als 230.000 innovativen Köpfen vorangetrieben. Werde Teil unseres Teams und gestalte deine Zukunft mit uns.


Finden Sie heraus, ob diese Stelle zu Ihnen passt, indem Sie alle unten stehenden Informationen lesen.
Dein Starttermin – ganz flexibel:

Unser Trainee Programm startet immer zum Quartal – wähle dein präferiertes Startdatum, welches dir passt.

Worauf wartest du?

Die Stellen können unmittelbar besetzt werden. Daher gilt: Warte nicht zu lange und bewirb dich so bald wie möglich! Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Lebenslauf & Zeugnisse) in Englisch oder Deutsch.

Zusätzliche Benefits:
  • Garantierte Zielposition: Unsere Trainees erhalten, von Anfang an, einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
  • Besonderes Onboarding Programm: Du erhältst eine Woche umfangreiches Onboarding inklusive Networking für einen optimalen Programmstart.
  • Community als ein wichtiges Element: Die Trainee Community ist eng vernetzt und es finden regelmäßige Events statt, um die Teamzugehörigkeit zu stärken.
  • Stärke dein Netzwerk: Du gestaltest dein Programm individuell. Wir unterstützen dich dabei und helfen dir beim Netzwerken.
  • Mentor Programm: Die \\\"Start up!\\\" Community bietet ein Mentor Programm mit erfahrenen Führungskräften, welche dich bei deiner Karriereentwicklung unterstützen.
  • Buddy Konzept: Jeder Trainee wird von einem Buddy beim Onboarding unterstützt, der bei Fragen zur Verfügung steht.
  • Strategisches Denken: Es gibt die Möglichkeit, neben deinen eigenen Projekteinsätzen, zusätzlich an weiteren strategischen Projekten zu arbeiten.
Aufgaben:

Für Talente mit Entrepreneur Mindset und dem Mut die Zukunft zu gestalten, bietet dir das „Start up!“ Trainee Programm für 18 Monate einen Raum zum Lernen und Weiterentwickeln an. Wir bieten dir ein breites Spektrum an Einblicken in unsere Organisation, sowie die Möglichkeit, deine Komfortzone zu verlassen und neue Themen kennen zu lernen, um so dein volles Potenzial zu erreichen.

  • Starte durch und steuere deine eigene Karriere! Du wirst 5 Projekteinsätze haben: der erste innerhalb von Technik, Cyber Security, bzw. Privatkunden in Deutschland. Danach kannst du dir deine weiteren Projekte individuell – im gesamten Konzern – aussuchen.
  • Komm aus deiner Komfortzone raus! Nach deinem ersten Einsatz, entscheidest du in welche Themen du tiefer eintauchen möchtest. Während des Programms wollen wir, dass du aus deiner Komfortzone kommst und neue Felder innerhalb der Deutschen Telekom erkundest. Wir werden dich hierbei mit einem breiten Netzwerk unterstützen.
  • Erweitere dein Netzwerk und erlebe die Trainee Community! Die Freitage sind reserviert für den „Magenta Friday“. Alle Trainees kommen zusammen und arbeiten an strategischen, innovativen Wachstumsthemen außerhalb der eigenen Projekteinsätze. Die Trainees arbeiten in verschiedenen Teams, wo sie Events organisieren, ihre Weiterentwicklung fördern oder zu sozialen Initiativen beitragen.
  • Go international! Führendes digitales Telekommunikationsunternehmen ohne internationale Erfahrung? Niemals! Einer deiner (3monatigen) Einsätze wird im Ausland sein. Welches Land und welche Stadt entscheidest du selbst.
  • Verstehe unser Geschäft! Ergreife die Gelegenheit, das operative Geschäft der Deutschen Telekom kennen zu lernen. Während unserer \\\"Service Days\\\" kannst du direkte Einblicke erhalten, wie die Deutsche Telekom mit Kunden zusammenarbeitet. Wähle deine \\\"Service Days\\\", wie zum Beispiel einen Tag im Kundendienst, ein Besuch im T-Shop oder ein Stopp in einem unserer Service Center. Du erhältst direkte Einblicke wie wir täglich Kunden zu Fans machen.
  • Wähle dein Startdatum! Jedes Quartal gibt es die Möglichkeit, das Programm zu beginnen. Bespreche einfach mit deinem Ansprechpartner welches Datum dir am besten passt.
Profil:
  • Du hast erfolgreich ein Studium in Wirtschafts-, oder Ingenieurwissenschaften, Informatik, Data Science, IT-/Cyber Security oder vergleichbaren Studiengang abgeschlossen – alle Abschlussniveaus (Bachelor, Master, Promotion) sind willkommen.
  • Relevante Erfahrung: Du hast insgesamt mindestens 6 Monate erste relevante Praktika oder Arbeitserfahrung in den Bereichen Datenanalyse, Big Data, Datenmodellierung, Business Intelligence, Machine Learning, Automatisierung und/oder Ingenieurwesen.
  • Technische Skills: Kenntnisse in Python, R, SQL, Power BI oder anderen relevanten Tools sind von Vorteil sowie Fähigkeiten in statistischer und/oder ML Modellierung und Interpretation der Modelle.
  • Analytisches Denken: Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und strategisch nutzbar zu machen.
  • Kommunikationsstärke: Du kannst Daten verständlich aufbereiten und Ergebnisse überzeugend präsentieren.
  • Fachkenntnisse: Idealerweise bringst du Kenntnisse in einem der folgenden Bereiche mit: Netzwerktechnologien, Telekommunikation (Mobilfunk, Glasfaser, 5G), Mobilfunk, Glasfaser, 5G, IT-/ Cyber Security oder
  • Kundenverhalten, Digital Services & B2C-Geschäftsmodelle oder
  • Strategie, HR Konzepte, oder Ähnliches
  • Interkulturelle Kompetenz: Unsere Start up! Community lebt von ihrer Internationalität. Daher solltest du starke interkulturelle Kompetenzen in deiner DNA haben. Internationale Erfahrungen – sei es durch Auslandsstudium, Work & Travel, etc. – sind daher ein Muss.
  • Engagement und Unternehmergeist: Als Start up! Trainee bist du leidenschaftlich daran interessiert, Veränderungen voranzutreiben! Erfahrungen im sozialen Engagement und/oder in unternehmerischen Projekten sind daher sehr willkommen.
  • Sprachkenntnisse: Du beherrschst Englisch und Deutsch fließend in Wort und Schrift auf C1 Niveau. xayajpt

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

E-Mail:


Trainee Fokus Technik & Security (m/w/d) - Vorstandsbereich Deutschland Arbeitgeber: Deutsche Telekom

Die Deutsche Telekom AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Trainee im Bereich Technik & Security die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem umfassenden Onboarding-Programm und einem starken Fokus auf Networking und persönliche Entwicklung unterstützt die Telekom deine Karriere von Anfang an. Die enge Vernetzung innerhalb der Trainee-Community und die Möglichkeit, an strategischen Projekten zu arbeiten, machen Bonn zu einem idealen Standort für deine berufliche Entfaltung.

Deutsche Telekom

Kontaktdaten:

Deutsche Telekom Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainee Fokus Technik & Security (m/w/d) - Vorstandsbereich Deutschland erhalten könnten

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits bei der Deutschen Telekom arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Technik- und Sicherheitsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Nimm an Veranstaltungen oder Webinaren teil, die von der Deutschen Telekom oder in der Branche organisiert werden. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Trainee-Programme recherchierst. Übe deine Antworten und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Unternehmen bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee Fokus Technik & Security (m/w/d) - Vorstandsbereich Deutschland mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Strategisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Deutsche Telekom:Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Deutsche Telekom informieren. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu formulieren.

Lebenslauf anpassen:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Trainee-Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und Qualifikationen, die für den Bereich Technik & Security wichtig sind. Achte darauf, dass er übersichtlich und professionell gestaltet ist.

Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Trainee-Programm interessierst und was du zur Deutschen Telekom beitragen kannst. Gehe auf deine Leidenschaft für Technik und Sicherheit ein und zeige, wie du dich in das Team einfügen würdest.

Dokumente überprüfen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass sowohl dein Lebenslauf als auch dein Motivationsschreiben in Englisch oder Deutsch verfasst sind, je nachdem, was gefordert wird.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Telekom vorbereitet

Informiere dich über die Deutsche Telekom

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Deutsche Telekom und ihre Produkte informieren. Verstehe die Unternehmenswerte und die Rolle, die das Unternehmen in der Telekommunikationsbranche spielt. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Fragen vor

Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen vorbereitet hast, die du während des Interviews stellen kannst. Dies zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und mehr über die Position und das Unternehmen erfahren möchtest.

Präsentiere deine technischen Fähigkeiten

Da es sich um eine Trainee-Position im Bereich Technik & Security handelt, solltest du deine technischen Fähigkeiten und Kenntnisse hervorheben. Bereite Beispiele vor, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Verständnis demonstrieren.

Zeige Teamgeist und Anpassungsfähigkeit

Die Deutsche Telekom legt großen Wert auf Teamarbeit und Anpassungsfähigkeit. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast und wie du dich an neue Situationen anpassen kannst.