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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begeistere Menschen für Umweltschutz durch Erbschaftsfundraising und organisiere spannende Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: Führender Umwelt- und Verbraucherschutzverband in Deutschland mit positiver Mission.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, 13. Monatsgehalt, mobiles Arbeiten und mindestens 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und unterstütze Menschen bei ihrem Vermächtnis.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Fundraising, kommunikative Kompetenz und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Entwicklungsperspektiven und Wertschätzung für Vielfalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Stelle soll zum schnellstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (mit mindestens 32 Wochenstunden) oder Vollzeit besetzt werden. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet; eine langfristige Beschäftigung wird von uns angestrebt. Der Dienstort ist unsere Bundesgeschäftsstelle in Berlin-Mitte in unmittelbarer Nähe der Spree.
Als einer der führenden Umwelt- und Verbraucherschutzverbände in Deutschland sorgen wir für reale, positive Veränderungen: Wir setzen Klimaschutz, Naturschutz, Umweltschutz und Verbraucherschutz durch und kämpfen für das bestmöglich Machbare im Interesse von Umwelt und Menschen.
Ihr neues Team: Mit Menschen über ihr Vermächtnis zu sprechen, ist eine besondere Aufgabe. Als gemeinnützige Organisation sind wir überzeugt davon, dass mit einem Testament Werte weitergegeben und Bleibendes geschaffen werden soll. Motiviert, ziel- und lösungsorientiert suchen wir gemeinsam nach Wegen, um Menschen die bestmögliche Unterstützung und Beratung zum gemeinnützigen Vererben und Informationen zum Testament zur Verfügung zu stellen. Wir feiern gemeinsam Erfolge und tauschen uns offen über Probleme und Kritik aus. Standortübergreifende Zusammenarbeit, fachlicher Austausch und Problemlösungen sind für uns Alltag. Das alles ist auch Ihnen wichtig? Dann sind Sie bei uns richtig!
Ihr neues Tätigkeitsfeld:
- Begeisterung der Menschen für die DUH: über On- und Offlineveranstaltungen, E- und Post-Mailings sowie persönliche Begegnungen
- Unterstützung in allen Bereichen unseres Erbschafts-/Nachlassfundraising und Entwicklung von neuen Angeboten
- Selbstständige Organisation von Zielgruppen-spezifischen Veranstaltungen und Übernahme des Einladungsmanagements, der Dokumentation und Auswertung
- Verantwortung für Printprodukte, Webseite und digitale Außendarstellung
- Beantwortung von Testamentsanfragen und Informieren von Interessent*innen über unsere Angebote
- Kooperation mit unserem Netzwerk aus Anwälten, Testamentsvollstreckern, Notaren, etc.
- Übernahme der Datenbankpflege sowie Unterstützung bei Daten- und Potentialanalysen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Fundraising oder Kommunikation
- Idealerweise Erfahrungen im Erbschafts-/ Nachlass-Fundraising und/oder Basis-Kenntnisse im Erbschaftsrecht
- Hohe kommunikative Kompetenz, emotionale Intelligenz, Feingefühl im Umgang mit Erblassern und die Fähigkeit sensible Themen angemessen und wertschätzend zu kommunizieren
- Solides Verständnis für gängige Kommunikations- und Marketinginstrumente (On- wie Offline)
- Arbeitserfahrungen im Bereich CRM-/Datenbankpflege wären hilfreich
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
- Reisebereitschaft und regelmäßige Besuche unserer Bundesgeschäftsstellen sind Voraussetzung
- Hohe Selbstständigkeit, Leistungsbereitschaft und sehr gute Teamfähigkeit
- Sehr sorgfältige, verantwortungsbewusste und werteorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Bewusstsein für die besondere Bedeutung des letzten Willens und dessen Verbindlichkeit
Wir bieten Ihnen:
- Eine leistungsgerechte Bezahlung, die sich nach Qualifikation und Erfahrung richtet
- Ein zusätzliches 13. Monatsgehalt
- Die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten
- Einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss in Höhe des geltenden bundesweiten ÖPNV-Tickets
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mindestens 30 Tage Urlaub
- Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
Unser Bewerbungsverfahren: Unsere Recruiterinnen Anne-Kristin Runewitz und Vera Böck freuen sich auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnissen bis spätestens 01.03.2026. Wir behalten uns vor, erste Bewerbungsgespräche auch schon vor dem Ende der Bewerbungsfrist zu führen. Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an unser Recruitingteam unter bewerbung[at]duh.de. Laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unsere Karriereseite (www.duh-jobs.de) hoch. Wir heißen Vielfalt und Diversität in unserem Team herzlich willkommen. Wir glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe eine bereichernde Arbeitsumgebung schaffen und uns dabei helfen, innovative Lösungen zu entwickeln.
Referent*in (w/m/d) Erbschaftsfundraising Arbeitgeber: Deutsche Umwelthilfe e.V.
Kontaktperson:
Deutsche Umwelthilfe e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent*in (w/m/d) Erbschaftsfundraising
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Erbschaftsfundraising am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Umweltschutz! Wenn du in einem Gespräch zeigst, dass dir die Mission der Organisation am Herzen liegt, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, deine Unterlagen genau so zu gestalten, wie es für uns am besten passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent*in (w/m/d) Erbschaftsfundraising
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Sprich direkt an, warum du dich für die DUH und die Position interessierst. Zeig uns, dass du die Werte der Organisation teilst und wie du dazu beitragen kannst, positive Veränderungen zu bewirken.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen im Fundraising oder in der Kommunikation, die dich für die Stelle qualifizieren. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge quantifizieren kannst!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten (Arbeits-)Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine bisherigen Leistungen und Erfahrungen.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Unterlagen über unsere Karriereseite hochzuladen! So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und deine Bewerbung nicht im Spam landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Umwelthilfe e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Deutschen Umwelthilfe und ihren Zielen auseinandersetzen. Verstehe, wie Erbschaftsfundraising in ihre Mission passt und welche aktuellen Projekte sie haben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Fundraising und in der Kommunikation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du für das Team beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen im Erbschaftsfundraising oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Zeige deine emotionale Intelligenz
Da die Arbeit im Erbschaftsfundraising oft sensible Themen berührt, ist es wichtig, dass du deine emotionale Intelligenz zeigst. Sei einfühlsam und respektvoll in deinen Antworten und betone, wie wichtig dir der wertschätzende Umgang mit Erblassern ist.