Overview
In dieser Rolle übernimmst du die technische Führung eines Entwicklerteams und treibst die Weiterentwicklung moderner Anwendungen voran. Du gestaltest skalierbare Architekturen, sorgst für hohe Qualität und Automatisierung, und treibst die Digitalisierungsinitiativen der DVAG voran. Du arbeitest eng mit Architekten, Entwicklern und Stakeholdern zusammen, um robuste, zukunftssichere Software bereitzustellen. Deine Rolle verbindet technisches Leadership mit hands-on Umsetzung und Community-Engagement in der IT.
Leistungen / Benefits
- 30 Urlaubstage
- Home Office möglich
- Attraktives Vergütungspaket
- Moderne Arbeitsumgebung
- JobRad
- Betriebliche Altersvorsorge
Verantwortungsbereiche
- Technische Leitung und Steuerung eines Entwicklerteams
- Entwicklung von Microservices und Web-Anwendungen (Frontend & Backend)
- Sicherstellung hoher Qualitätsstandards durch Clean Code und Code Reviews
- Architekturgestaltung: skalierbare, nachhaltige Solution Designs
- Kontinuierliche Verbesserung von Anwendungen, Prozessen und Developer Experience
- Coaching & Mentoring von Entwicklern, Förderung von Best Practices
- Automatisierung von Testing, Integration und Delivery (CI/CD)
- Aktive Community-Engagement: Hackathons, Brown Bag Sessions, Open Innovation Challenges
Zentrale Anforderungen
- Erfahrung in der fachlichen Führung von Entwicklerteams
- Entwicklung komplexer Enterprise-Applikationen, Cloud-Native und Event-getriebene Architekturen
- CI/CD, automatisiertes Testing, agile Methoden
- Full-Stack-Kompetenz: Java/Kotlin, Spring Boot, Frontend-Technologien (Angular/React)
- Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise, Transparenz in der Organisation
- Teamführung
- Coaching und Mentoring
- Proaktives, zielorientiertes Arbeiten
- Java/Kotlin
- Spring Boot
- Angular
Lead Developer IT-Strukturtechnologie (m/w/d) in Wiesbaden Arbeitgeber: Deutsche Vermögensberatung AG DVAG
Die Deutsche Vermögensberatung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Zusammenhalt, sodass Sie in einer Gemeinschaft arbeiten, die Wert auf Vertrauen und Kollegialität legt. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Vergütungssystem, das Ihre Leistungen honoriert und Ihnen hilft, Ihre Ziele zu erreichen.
Kontaktdaten:
Deutsche Vermögensberatung AG DVAG Recruiting-Team
