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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung in der bAV und wachse in eine Führungsrolle hinein.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf betriebliche Altersvorsorge.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Altersvorsorge und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Interesse an bAV und erste Erfahrungen im Bereich haben.
- Andere Informationen: Die Stelle ist befristet für drei Jahre mit Perspektive auf Übernahme.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Job Description
Wir suchen für die Business Administration am Standort Bonn oder Berlin zum 1. Januar 2026 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Spezialist*in bAV (w/m/d) mit Leitungsoption befristet für drei Jahre.
Wir bieten die Chance, fachliche Expertise mit Führungsverantwortung zu verbinden und schrittweise in die Leitung unseres Bereichs "Retirement Benefits" hineinzuwachsen. Diese Position ist gezielt darauf ausgelegt, Sie mittelfristig auf die Übernahme der Bereichsleitung vorzubereiten.
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Spezialist*in bAV (w/m/d) mit Leitungsoption Arbeitgeber: Deutsche Welle
Kontaktperson:
Deutsche Welle HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist*in bAV (w/m/d) mit Leitungsoption
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit bAV und Führungsthemen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der betrieblichen Altersversorgung. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die neuesten Herausforderungen und Lösungen kennst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Entscheidungsfindung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens. Informiere dich über Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir helfen könnten, die erforderlichen Fähigkeiten für die Leitungsoption zu erwerben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist*in bAV (w/m/d) mit Leitungsoption
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Verbindung zu deiner Expertise her: Betone in deinem Anschreiben, wie deine fachliche Expertise im Bereich der betrieblichen Altersversorgung (bAV) mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmt. Zeige auf, welche spezifischen Erfahrungen du hast, die dich für diese Position qualifizieren.
Führungsqualitäten hervorheben: Da die Position eine Leitungsoption bietet, ist es wichtig, deine Führungsqualitäten und Erfahrungen in der Teamleitung oder Projektmanagement zu betonen. Gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben so, dass es deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen widerspiegelt. Erkläre, warum du dich für die Rolle interessierst und wie du zur Weiterentwicklung des Bereichs 'Retirement Benefits' beitragen möchtest.
Sorgfältige Dokumentenprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Welle vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Spezialisten für bAV. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen der Position verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung und deine Führungsqualitäten demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und professionell aufzutreten. Deine Körpersprache, Stimme und Mimik sollten dein Engagement und deine Motivation für die Position widerspiegeln.
