MIT GLEITZEIT IN VOLLZEIT

MIT GLEITZEIT IN VOLLZEIT

Aschaffenburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte Windenergieanlagen und arbeite mit innovativer Betriebsführungssoftware.
  • Unternehmen: Deutsche WindGuard – führender Dienstleister in der Windenergiebranche.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung der Zukunft und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder Mechatronik, kundenorientiert und selbstständig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Deutsche WindGuard – The Wind Professionals

Im Jahr 2000 gegründet, ist die Deutsche WindGuard heute weltweit einer der erfahrensten und umfassendsten Dienstleister der Windenergiebranche – onshore und offshore. Im komplexen Energiemarkt steht die Deutsche WindGuard für unabhängige, herstellerneutrale Beratung und umfangreiche wissenschaftliche, technische und operative Leistungen. Zu unseren Tätigkeitsschwerpunkten zählen:

  • Consulting
  • Standortbewertungen
  • Messungen
  • Technische Inspektionen und Management
  • Windkanalzentrum
  • Offshore
  • Zertifizierung

Die Deutsche WindGuard hat ihren Hauptsitz in Varel sowie Standorte in Deutschland, den USA, China und Indien und beschäftigt rund 200 erfahrene Experten.

Im WindGuard-Universum mit über 50 Dienstleistungen und einem ganzheitlichen Netzwerk mit wissenschaftlichem Kern findest du Anschluss an ein breites Spektrum von Expertise, Know-how und Erfahrung.

Technischer Betriebsführer (m/w/d) für Windenergieanlagen

Werde Teil der Deutschen WindGuard und gestalte mit uns die Energieversorgung der Zukunft. In Vollzeit ergänzt du das Team der Technischen Betriebsführung im Raum Aschaffenburg.

Aufgaben:

  • Du übernimmst die Verantwortung für ein festes Portfolio an Windenergieanlagen und Windparks und bist der zentrale Ansprechpartner für deinen Kundenkreis.
  • Du arbeitest mit unserer Betriebsführungssoftware WONDER zur technischen Überwachung und Betreuung von Windenergieanlagen und Windparks.
  • Du bewertest technische Gutachten für deine Kunden und erstellst monatliche Berichte über die Performance ihrer Windenergieanlagen.
  • Du führst regelmäßig Begehungen von Windenergieanlagen durch und erstellst dazu schriftliche Auswertungen.
  • Du hast gelegentlich zusätzlich vergütete Bereitschaftsdienste (Rufbereitschaft).

Profil:

  • Du bist Geselle, Meister oder Techniker in den Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik oder weist vergleichbare Qualifikationen auf.
  • Du hast Spaß am Kontakt mit Menschen, agierst in hohem Maße kundenorientiert und besitzt eine selbstständige Arbeitsweise.
  • Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung in der Betriebsführung oder im Service von Windenergieanlagen.
  • Du bist sicher im Umgang mit den Office-Anwendungen Microsoft Excel, Word und Outlook und bringst gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.
  • Du besitzt die Bereitschaft zu bedingten Reisetätigkeiten sowie die Führerscheinklasse B.

Wir bieten:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine intensive Einarbeitung.
  • Viel Spielraum, eigene Ideen in die Arbeitsabläufe einzubringen, sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Teilnahme am Hansefit-Programm und Dienstradleasing.
  • Mitarbeiterrabatte "Corporate Benefits", Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und VL-Zahlungen.

Weitere Informationen:

Dann freut sich Nicolas Kluth auf deine Bewerbung. Bitte sende deine Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellungen vorzugsweise in nur einem PDF-Dokument per E-Mail an: (Inhalt entfernt) WindGuard GmbH Oldenburger Straße 65a 26316 Varel │ Germany windguard.de

MIT GLEITZEIT IN VOLLZEIT Arbeitgeber: Deutsche WindGuard GmbH

Die Deutsche WindGuard ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Energieversorgung der Zukunft mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und einem unterstützenden Teamklima in Varel, profitieren Mitarbeiter von einem breiten Spektrum an Expertise und einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Raum für eigene Ideen lässt.

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Kontaktdaten:

Deutsche WindGuard GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so MIT GLEITZEIT IN VOLLZEIT erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Windenergiebranche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die Deutsche WindGuard informierst. Zeige, dass du ihre Projekte und Werte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Energieversorgung der Zukunft zu gestalten.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Kultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.

Tipp Nummer 4

Sei flexibel und offen für verschiedene Rollen innerhalb der Windenergiebranche. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, der perfekte Einstieg sein, um deine Karriere bei uns zu starten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MIT GLEITZEIT IN VOLLZEIT mit Bravour zu bestehen

Technische Betriebsführung
Betriebsführungssoftware WONDER
Technische Gutachten bewerten
Monatliche Berichterstattung
Begehungen von Windenergieanlagen
Schriftliche Auswertungen erstellen
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Deutsche WindGuard passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.

Sei präzise und klar!:Halte deine Unterlagen übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erkennbar sind. Wir lieben es, wenn wir direkt auf den Punkt kommen können!

Hebe deine Qualifikationen hervor!:Stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen deutlich präsentierst. Zeige uns, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!

Bewerbung über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche WindGuard GmbH vorbereitet

Informiere dich über die Deutsche WindGuard

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Deutschen WindGuard machen. Schau dir ihre Dienstleistungen, Projekte und Werte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Betriebsführung oder im Service von Windenergieanlagen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Kundenorientierung

Da die Position viel Kontakt mit Kunden erfordert, ist es wichtig, dass du deine kundenorientierte Denkweise unter Beweis stellst. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist oder Probleme gelöst hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Deutsche WindGuard bietet individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den verfügbaren Programmen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.