Technischer Betriebsführer (m/w/d) für Windenergieanlagen - Deutsche WindGuard GmbH

Technischer Betriebsführer (m/w/d) für Windenergieanlagen - Deutsche WindGuard GmbH

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte Windenergieanlagen und arbeite mit innovativer Betriebsführungssoftware.
  • Unternehmen: Deutsche WindGuard – führender Dienstleister in der Windenergiebranche.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung der Zukunft und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik, kundenorientiert und selbstständig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Deutsche WindGuard – The Wind Professionals

Im Jahr 2000 gegründet, ist die Deutsche WindGuard heute weltweit einer der erfahrensten und umfassendsten Dienstleister der Windenergiebranche – onshore und offshore. Im komplexen Energiemarkt steht die Deutsche WindGuard für unabhängige, herstellerneutrale Beratung und umfangreiche wissenschaftliche, technische und operative Leistungen. Zu unseren Tätigkeitsschwerpunkten zählen:

  • Consulting
  • Standortbewertungen
  • Messungen
  • Technische Inspektionen und Management
  • Windkanalzentrum
  • Offshore
  • Zertifizierung

Die Deutsche WindGuard hat ihren Hauptsitz in Varel sowie Standorte in Deutschland, den USA, China und Indien und beschäftigt rund 200 erfahrene Experten. Im WindGuard-Universum mit über 50 Dienstleistungen und einem ganzheitlichen Netzwerk mit wissenschaftlichem Kern findest du Anschluss an ein breites Spektrum von Expertise, Know-how und Erfahrung.

Werde Teil der Deutschen WindGuard und gestalte mit uns die Energieversorgung der Zukunft. In Vollzeit ergänzt du das Team der Technischen Betriebsführung im Raum Aschaffenburg.

Aufgaben

  • Du übernimmst die Verantwortung für ein festes Portfolio an Windenergieanlagen und Windparks und bist der zentrale Ansprechpartner für deinen Kundenkreis.
  • Du arbeitest mit unserer Betriebsführungssoftware WONDER zur technischen Überwachung und Betreuung von Windenergieanlagen und Windparks.
  • Du bewertest technische Gutachten für deine Kunden und erstellst monatliche Berichte über die Performance ihrer Windenergieanlagen.
  • Du führst regelmäßig Begehungen von Windenergieanlagen durch und erstellst dazu schriftliche Auswertungen.
  • Du hast gelegentlich zusätzlich vergütete Bereitschaftsdienste (Rufbereitschaft).

Profil

  • Du bist Geselle, Meister oder Techniker in den Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik oder weist vergleichbare Qualifikationen auf.
  • Du hast Spaß am Kontakt mit Menschen, agierst in hohem Maße kundenorientiert und besitzt eine selbstständige Arbeitsweise.
  • Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung in der Betriebsführung oder im Service von Windenergieanlagen.
  • Du bist sicher im Umgang mit den Office-Anwendungen Microsoft Excel, Word und Outlook und bringst gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.
  • Du besitzt die Bereitschaft zu bedingten Reisetätigkeiten sowie die Führerscheinklasse B.

Wir bieten

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine intensive Einarbeitung.
  • Viel Spielraum, eigene Ideen in die Arbeitsabläufe einzubringen, sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Teilnahme am Hansefit-Programm und Dienstradleasing.
  • Mitarbeiterrabatte "Corporate Benefits", Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und VL-Zahlungen.

Dann freut sich Nicolas Kluth auf deine Bewerbung. Bitte sende deine Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellungen vorzugsweise in nur einem PDF-Dokument per E-Mail an: (Inhalt entfernt) WindGuard GmbH Oldenburger Straße 65a 26316 Varel │ Germany windguard.de

Technischer Betriebsführer (m/w/d) für Windenergieanlagen - Deutsche WindGuard GmbH Arbeitgeber: Deutsche WindGuard GmbH

Die Deutsche WindGuard GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine umfassende Einarbeitung bietet, sondern auch viel Raum für persönliche Entfaltung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie dem Hansefit-Programm und Dienstradleasing fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld in der dynamischen Windenergiebranche.

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Kontaktdaten:

Deutsche WindGuard GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Betriebsführer (m/w/d) für Windenergieanlagen - Deutsche WindGuard GmbH erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Windenergiebranche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die Deutsche WindGuard informierst. Zeige, dass du ihre Projekte und Werte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Energieversorgung der Zukunft zu gestalten.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches System, das dir hilft, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen. So bist du schneller im Rennen um den Job!

Tipp Nummer 4

Sei flexibel und offen für verschiedene Aufgabenbereiche. In der Windenergie gibt es viele Facetten, und deine Bereitschaft, Neues zu lernen, kann dir einen Vorteil verschaffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Betriebsführer (m/w/d) für Windenergieanlagen - Deutsche WindGuard GmbH mit Bravour zu bestehen

Technische Betriebsführung
Betriebsführungssoftware WONDER
Technische Gutachten bewerten
Monatliche Berichterstattung
Begehungen von Windenergieanlagen
Schriftliche Auswertungen erstellen
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Deutsche WindGuard interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut strukturierter Lebenslauf zeigt uns, dass du organisiert bist!

Betone relevante Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der Betriebsführung oder im Service von Windenergieanlagen hast, dann lass uns das wissen! Hebe diese Punkte in deiner Bewerbung hervor, damit wir sehen, wie gut du zu uns passt.

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche WindGuard GmbH vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Windenergiebranche vertraut. Informiere dich über die Deutsche WindGuard und ihre Dienstleistungen, damit du im Interview gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Technischer Betriebsführer unter Beweis stellen. Zeige, wie du technische Probleme gelöst oder Kunden erfolgreich betreut hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Technische Kenntnisse auffrischen

Stelle sicher, dass du mit der Betriebsführungssoftware WONDER und den relevanten Office-Anwendungen gut vertraut bist. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Effizienz zu steigern.