Projektleiter (m/w/d) Großkomponententausch

Projektleiter (m/w/d) Großkomponententausch

Bremen Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Deutsche Windtechnik Ltd.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Offshore-Windprojekte und koordiniere interdisziplinäre Teams.
  • Unternehmen: Deutsche Windtechnik – ein innovatives Unternehmen in der Windkraftbranche.
  • Vorteile: 38,5 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub, Flex-Office und Gesundheitsbudget.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Diversity und persönlicher Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite an zukunftsweisenden Projekten.
  • Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Wir sind 2.700 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.900 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben. Weil wir weiter expandieren, suchen wir auch im Innendienst Verstärkung.

Ob in der Kundenbetreuung, im Projektmanagement, im kaufmännischen Bereich oder in der IT – wir freuen uns über neue Teammitglieder, die lösungsorientiert denken und tatkräftig handeln. Gemeinsam arbeiten wir an unseren Standorten daran, uns durch zunehmende Digitalisierung, gesundes Wachstum, neue Services und Produkte zukunftsfähig aufzustellen. Und darin sind wir seit 20 Jahren sehr erfolgreich.

Dein Profil:

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Steuerung komplexer technischer Projekte, idealerweise im Bereich Offshore Wind oder bei Großkomponententauschen.
  • Du hast bereits Erfahrungen in der Koordination interdisziplinärer Teams sowie in der Zusammenarbeit in internationalen Projektumgebungen gesammelt.
  • Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich und zeichnest Dich durch ein hohes Qualitätsbewusstsein aus.
  • Du bringst idealerweise Kenntnisse im Lieferanten-, Vertrags- und Dokumentenmanagement mit.
  • Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Du bist bereit, gelegentlich Dienstreisen im In- und Ausland zu übernehmen.

Deine Aufgaben:

  • Du planst, steuerst und setzt Großkomponentenkampagnen im Bereich Offshore Wind um und verantwortest die Erstellung sowie Nachverfolgung von Projekt- und Kampagnenplänen unter Berücksichtigung von Terminen, Ressourcen und Budgets.
  • Du koordinierst interne Fachbereiche und externe Dienstleister und stellst einen reibungslosen Projektablauf sicher.
  • Du wählst geeignete Transport-, Logistik- und Lagerkonzepte aus, steuerst deren Umsetzung und koordinierst die erforderlichen Genehmigungen.
  • Du überwachst den Projektfortschritt, stellst eine vollständige Projekt- und Prozessdokumentation sicher und gewährleistest die Einhaltung von Qualitätsanforderungen und Sicherheitsstandards.
  • Du identifizierst Projektrisiken, entwickelst geeignete Gegenmaßnahmen und setzt diese um.
  • Du treibst die kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Standards und Arbeitsabläufen voran.

Das bieten wir:

  • Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben.
  • Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge.
  • Du möchtest auch mobil von zu Hause arbeiten? Bei uns hast du die Möglichkeit im Rahmen unseres Flex-Office-Konzeptes.
  • Mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen.
  • Schwimmen, Bouldern, Tanzen – mit unserem Firmenfitnessprogramm trainierst du deutschlandweit kostengünstig in 1.000 Studios und Sportstätten.
  • Bring deinen Hund gerne mit ins Büro – wenn deine Arbeitskolleg*innen einverstanden sind. Vierbeiner, die ruhiges Arbeiten ermöglichen, sind bei uns willkommen.

Wir leben Diversity. Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Projektleiter (m/w/d) Großkomponententausch Arbeitgeber: Deutsche Windtechnik Ltd.

Die Deutsche Windtechnik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende und sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der erneuerbaren Energien bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in Bremen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einem umfangreichen Gesundheitsbudget und einem Firmenfitnessprogramm fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter und unterstützt deren persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Zudem wird Vielfalt großgeschrieben, was zu einer respektvollen und integrativen Unternehmenskultur beiträgt.

Deutsche Windtechnik Ltd.

Kontaktdaten:

Deutsche Windtechnik Ltd. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) Großkomponententausch erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projektmeeting. Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und Herausforderungen. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch Lösungen anbieten kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Motivation, im Bereich Windkraft zu arbeiten, und wie du zur Energiewende beitragen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) Großkomponententausch mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Technische Projektleitung
Koordination interdisziplinärer Teams
Internationale Projektumgebungen
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeiten
Qualitätsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. Zeig uns, wie du komplexe Projekte erfolgreich geleitet hast!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Windtechnik Ltd. vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Windkraft vertraut. Informiere dich über Offshore-Projekte und Großkomponententausche, um im Interview gezielt auf dein Wissen eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du interdisziplinäre Teams koordiniert und komplexe technische Herausforderungen gemeistert hast.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren. Achte darauf, auch in Englisch sicher zu kommunizieren, da internationale Zusammenarbeit gefragt ist.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Projekten oder der Unternehmenskultur, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.