Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team für Offshore-Großkomponenten-Projekte und technische Planung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Windkraftbranche mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: 38,5 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitnessprogramm.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team, das Vielfalt schätzt und respektvolles Miteinander fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite an spannenden Offshore-Projekten.
- Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder vergleichbar, Erfahrung in Heavy Lift und Offshore-Installation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind über 2.500 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.000 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben. Unsere Offshore-Teams arbeiten in Windparks in der Nord- und Ostsee und kennen sich bestens aus mit Bauteilen unterschiedlicher Hersteller. Ihre Arbeit in den Windparks umfasst zum Beispiel Reparaturen, Diagnosen und Störungsbehebungen in den Bereichen Elektronik, Mechanik und Hydraulik. Sie erreichen ihren Einsatzort per Hubschrauber oder Schiff und sorgen mit ihrem Fachwissen für standfeste, sichere und effiziente Anlagen im Meer.
Wäre das auch etwas für dich? Dann verstärke unseren technischen Innendienst ab August.
Dein Profil- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Schiffbau, Bauingenieurwesen oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Heavy Lift, Offshore-Installation oder Großkomponenten-Montage für Siemens und Vestas Anlagen
- Erfahrung in der Erstellung und Bewertung von Hebe- und Installationskonzepten
- Fundierte Kenntnisse relevanter Normen, Richtlinien und Offshore-Standards
- Körperliche Fitness und die Bereitschaft zu gelegentlichen Offshore-Einsätzen (national und international)
- Sehr gutes technisches Verständnis sowie analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit Berechnungs- oder Simulationssoftware
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein Klasse B
- Leitung eines interdisziplinären Teams zur technischen Planung, Analyse und Freigabe von Heavy‑Lift-Konzepten für Offshore‑Großkomponenten Projekte
- Technische Beratung und Schnittstellenmanagement von Projektteams, Lieferanten und externen Partnern
- Erstellung und Prüfung von technischen Dokumenten, Hebestudien, Method Statements und Risikoanalysen
- Bewertung von Hebezeugen, Installationsschiffen und Transportkonzepten
- Unterstützung bei Ausschreibungen sowie technische Klärung mit Kunden
- Begleitung ausgewählter Offshore‑Einsätze zur Überwachung, technischen Unterstützung und Abnahme von Hebevorgängen
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter HSE‑, Normen‑ und Technischen Standards
- Analyse von Lessons Learned und kontinuierliche Verbesserung von Großkomponentenkampagnen
Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben. Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge. Ob zu Anlagen‑ oder Elektrotechnik, Mechanik oder Hydraulik: Wir bieten dir regelmäßig Praxistrainings unter Realbedingungen an. Wir haben für unsere Windtastics mit verschiedenen Versicherungsanbietern Sonderkonditionen ausgehandelt, zum Beispiel in der Unfallversicherung. Schwimmen, Bouldern, Tanzen – mit unserem Firmenfitnessprogramm trainierst du deutschlandweit kostengünstig in 1.000 Studios und Sportstätten.
Wir leben Diversity. Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Technical Lead Großkomponententausch Offshore (m/w/d) Siemens/Vestas Arbeitgeber: Deutsche Windtechnik Ltd.
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich der Energiewende verschrieben hat. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen durch umfassende Schulungen und attraktive Zusatzleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge und ein Firmenfitnessprogramm, eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Mit 30 Tagen Erholungsurlaub und der Chance, an spannenden Offshore-Projekten teilzunehmen, sind wir der ideale Arbeitgeber für technikbegeisterte Fachkräfte, die einen nachhaltigen Beitrag zur Energiezukunft leisten möchten.
Kontaktdaten:
Deutsche Windtechnik Ltd. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Lead Großkomponententausch Offshore (m/w/d) Siemens/Vestas erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!
In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!
✨Nutze Fachforen und Netzwerke
Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Schau dir Unternehmen direkt an!
Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach Deutsche Windtechnik Ltd. und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.
✨Bring deine Kenntnisse ein!
Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Lead Großkomponententausch Offshore (m/w/d) Siemens/Vestas mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.
Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei Deutsche Windtechnik Ltd. zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Technical Lead Großkomponententausch Offshore (m/w/d) Siemens/Vestas fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Windtechnik Ltd. vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.
✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien
In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!
✨Energiefragen im Gespräch meistern
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von Deutsche Windtechnik Ltd..
