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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Windenergieanlagen im Team.
- Arbeitgeber: Familäres Unternehmen mit starkem Teamgeist und innovativen Projekten.
- Mitarbeitervorteile: 38,5 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub, attraktive Spesenregelung und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Arbeiten in großer Höhe mit fantastischer Aussicht und echtem Einfluss auf die Energiewende.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder gleichwertige Qualifikation, körperliche Fitness erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Praxistrainings und hervorragende Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind 2.300 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windenergie. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.600 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben.
Bist du körperlich fit für technische Einsätze in großer Höhe? Dann verstärke unser Onshore-Team am Standort Bad Steben als Elektroniker (m/w/d) für Windenergieanlagen.
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation / Ausbildung.
- Du verfügst idealerweise bereits über Erfahrung im Bereich Windenergie – aber auch Quereinsteiger (m/w/d) mit Motivation sind herzlich willkommen!
- Du besitzt Kenntnisse in den Bereichen Steuerungs- und Regelungstechnik, Hydraulik, Leistungselektronik und idealerweise in allgemeiner Mechanik.
- Du bist schwindelfrei, körperlich fit und hast keine Scheu vor Arbeiten in der Höhe.
- Du kannst dich in luftiger Höhe gut auf Deutsch verständigen (mindestens Sprachlevel B2).
- Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und gerne im Team.
- Du verfügst über einen PKW-Führerschein, vorzugsweise der Klasse 3 oder BE und gelegentliche Reisetätigkeiten bereiten dir Freude.
Deine Aufgaben
- Du führst im Team Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Windenergieanlagen durch.
- Du erkennst und behebst Störungen – ob elektrisch, mechanisch oder hydraulisch.
- Du tauschst defekte Bauteile aus und setzt Komponenten fachgerecht instand.
- Du dokumentierst deine durchgeführten Arbeiten sorgfältig und sorgst für eine lückenlose Nachverfolgung.
- Du arbeitest eng mit deinem Team zusammen und stehst im regelmäßigen Kontakt mit deinem Disponenten.
- Du sorgst dafür, dass die Anlagen 24/7 laufen und nimmst deshalb an extra vergüteten Bereitschaftsdiensten teil.
Das bieten wir
- Ein starkes und familiäres Team, das zusammenhält – auch bei Sturm und Wind.
- Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben.
- Ob zu Anlagen- oder Elektrotechnik, Mechanik oder Hydraulik: Wir bieten dir regelmäßig Praxistrainings unter Realbedingungen an.
- Bei uns erwartet dich eine attraktive Spesenregelung, Überstundenvergütung und überdurchschnittlich hohe Zuschläge.
- Du erhältst deine persönliche Arbeitskleidung und mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen.
- Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge.
- Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit gibt’s zum Gehalt als Gratifikation für Betriebstreue noch Weihnachtsgeld obendrauf.
Deine Ansprechperson
Wartung und Instandsetzung draußen, in großer Höhe und mit fantastischer Aussicht – ist das genau dein Ding? Dann komm in unser Team! Bewirb dich hier schnell und unkompliziert: Klick einfach auf „Jetzt bewerben“, trage deine persönlichen Daten ein und lade deinen Lebenslauf als PDF-Datei hoch oder verlinke dein LinkedIn- oder XING-Profil! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Schau gerne in unsere Bewerber FAQs oder wende dich an deine Ansprechpartnerin: Mareen Rohde, Teamlead Recruiting, Learning & Development.
Wir leben Diversity. Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Elektroniker (m/w/d) für Windenergieanlagen Arbeitgeber: Deutsche Windtechnik
Kontaktperson:
Deutsche Windtechnik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d) für Windenergieanlagen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektroniker für Windenergieanlagen interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und zeig dein Interesse an der Firma.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Windenergie und über die spezifischen Projekte des Unternehmens. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und mitreden kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Unterlagen schnell und unkompliziert hochzuladen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d) für Windenergieanlagen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild. Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Elektronik und Windenergie hervor, um uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Schreibe ein persönliches Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um uns einen Einblick in deine Motivation zu geben. Erzähl uns, warum du dich für die Windenergie interessierst und was dich an der Arbeit bei uns reizt. Zeige uns, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft!
Sei authentisch!: Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Wenn du Quereinsteiger bist, erzähl uns von deiner Motivation und wie deine bisherigen Erfahrungen dir helfen können, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Klicke auf 'Jetzt bewerben', lade deinen Lebenslauf hoch und fülle die erforderlichen Daten aus. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Windtechnik vorbereitest
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die gängigen Technologien und Systeme in der Windenergieanlagenbranche anschauen. Informiere dich über Steuerungs- und Regelungstechnik sowie Hydraulik. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Elektroniker unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du im Team gearbeitet hast. Das hilft, deine praktischen Kenntnisse zu untermauern.
✨Körperliche Fitness betonen
Da die Arbeit in großer Höhe stattfindet, ist es wichtig, deine körperliche Fitness zu betonen. Sprich darüber, wie du dich fit hältst und welche Erfahrungen du bereits in ähnlichen Höhenlagen gemacht hast. Das gibt dem Arbeitgeber Sicherheit, dass du für die Aufgaben geeignet bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. So zeigst du, dass du langfristig denkst.