Pflegefachkraft (m/w/d) | 1:1-Kinderversorgung | Sinn

Pflegefachkraft (m/w/d) | 1:1-Kinderversorgung | Sinn

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Deutschefachpflege Holding

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe die 1:1-Versorgung und Behandlung unserer kleinen Klienten durch.
  • Unternehmen: Lynn's Best, ein innovativer Fachpflegedienst in Gießen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern mit intensiver Pflegebedürftigkeit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und viel Herz für den Beruf.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Liebe Pflegefachkraft (m/w/d), wir sind "Lynn‘s Best", ein Fachpflegedienst in Gießen, der sich auf die häusliche Intensiv- und Beatmungspflege spezialisiert hat. Als Teil der DEUTSCHEN FACHPFLEGE sind wir ganz individuell und mit viel Zeit rund um die Uhr für unsere kleinen und großen Klient*innen da. Zudem haben wir unsere Gehaltsstrukturen angepasst und bezahlen nun übertariflich. Unterstütze uns bei der 1:1-Versorgung unseres kleinen Helden in Sinn als herzliche und engagierte Pflegefachkraft (m/w/d)! Du bist auch in Form einer Schulbegleitung sowie im Nachtdienst für ihn da!

Deine Aufgaben:

  • Du führst eine fachgerechte Grund- und Behandlungspflege durch und überprüfst die medizinischen Gerätschaften.
  • Du bist für die Durchführung von Prophylaxen sowie Schmerz- und Ernährungsmanagement zuständig.
  • Du weißt über den Gesundheitszustand deines Klienten immer Bescheid, denn deine Beobachtungen hältst du schriftlich fest.
  • Außerdem kannst du Notfallsituationen sicher erkennen und adäquat intervenieren, denn bei uns wirst du intensiv eingearbeitet.

Das bringst du mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin (m/w/d) oder Altenpfleger*in (m/w/d).
  • Viel Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf.
  • Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke.

Auch als Wiedereinsteiger*in, ohne Intensiv-Erfahrung oder »frisch« examiniert bist du bei uns ganz herzlich willkommen! Eine unverbindliche Hospitation ist jederzeit in Absprache mit den Leitungskräften vor Ort möglich!

Darauf kannst du dich freuen:

  • 38,5 Stunden bei Vollzeit.
  • Teamevents.
  • 2 Jahressonderzahlungen.
  • Ortsansässige Pflegedienstleitung.
  • Attraktives Gehalt.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Bei beruflichen Belastungen, privaten Sorgen oder Ängsten kannst du dich jederzeit an unsere Vertrauensperson wenden, um Unterstützung, Beratung oder Hilfestellungen zu erhalten.
  • Flexible Dienstplangestaltung inklusive eines Onlinezugangs.
  • Eine 120-stündige Fachweiterbildung zum Einstieg (in eigener Akademie), falls du keine Vorkenntnisse im Bereich der Intensivpflege hast.
  • Ein großes Fort- und Weiterbildungsangebot inklusive E-Learning.
  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
  • Du wirst hier nicht ins kalte Wasser geworfen: eine intensive Einarbeitung.
  • Entwicklungs- bzw. Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Viel Zeit für deine Bewohner/innen.
  • Prämie: »Mitarbeiterinnen werben Mitarbeiterinnen«.
  • Arbeit in festen Teams.
  • Familiäre Arbeitsatmosphäre.
  • Corporate Benefits: shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.
  • Steuerfreie Zuschläge.
  • Firmenrad-Leasing über Company Bike.

Bewerben ist bei uns ganz leicht. Du kannst dir eine der Kontaktmöglichkeiten aussuchen:

Natürlich kannst du unseren Bewerberservice auch über WhatsApp / Signal unter 0160 97908047 oder telefonisch unter 0800 000 55 45 (kostenlos) erreichen.

Wir freuen uns schon auf dich!

Lynn´s Best Kranken- und Intensivpflege GmbH | Kiesweg 35 | 35392 Gießen

Pflegefachkraft (m/w/d) | 1:1-Kinderversorgung | Sinn Arbeitgeber: Deutschefachpflege Holding

Lynn's Best ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine familiäre Arbeitsatmosphäre und individuelle Unterstützung für seine Mitarbeiter*innen auszeichnet. Mit übertariflicher Bezahlung, flexibler Dienstplangestaltung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bieten wir dir die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten und dich beruflich weiterzuentwickeln. Unsere zentrale Lage in Sinn ermöglicht es dir zudem, in einer ruhigen Umgebung zu arbeiten, während du gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Pflege unserer Klient*innen leistest.

Deutschefachpflege Holding

Kontaktdaten:

Deutschefachpflege Holding Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) | 1:1-Kinderversorgung | Sinn erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einer Hospitation oder einem persönlichen Gespräch, um einen besseren Eindruck vom Team und der Arbeitsatmosphäre zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Fachpflegedienst und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige dein Interesse an der 1:1-Versorgung und wie du deine Fähigkeiten einbringen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast die Möglichkeit, alle Informationen zu deinem Wunschjob auf einen Blick zu sehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) | 1:1-Kinderversorgung | Sinn mit Bravour zu bestehen

Fachgerechte Grund- und Behandlungspflege
Überprüfung medizinischer Gerätschaften
Durchführung von Prophylaxen
Schmerzmanagement
Ernährungsmanagement
Beobachtung des Gesundheitszustands
Dokumentation von Beobachtungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen mit Herz und Leidenschaft für die Pflege, also zeig uns, wer du bist und warum du zu uns passt!

Mach es konkret!:Gib in deinem Anschreiben konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung an. Erzähl uns von Situationen, in denen du dein Einfühlungsvermögen oder deine Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein sauberer und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Lass vielleicht auch jemanden drüberlesen, um sicherzugehen!

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung – das ist der einfachste Weg! Du kannst auch gerne unseren Bewerberservice kontaktieren, wenn du Fragen hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutschefachpflege Holding vorbereitet

Informiere dich über den Arbeitgeber

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über 'Lynn‘s Best' und deren Spezialisierung auf die häusliche Intensiv- und Beatmungspflege aneignen. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Grund- und Behandlungspflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die 1:1-Kinderversorgung zu demonstrieren.

Zeige dein Einfühlungsvermögen

In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Einfühlungsvermögen und deine Kommunikationsstärke testen. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und wie du das Wohlbefinden deiner Klienten stets im Blick behältst.

Frage nach der Einarbeitung

Da das Unternehmen eine intensive Einarbeitung verspricht, solltest du gezielt nachfragen, wie dieser Prozess aussieht. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die Unterstützung, die du erwarten kannst.