Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue einen 11-jährigen Jungen in der 1:1-Kinderversorgung mit Herz und Empathie.
- Unternehmen: Bundesweite Intensivpflege Gesellschaft, Spezialist für außerklinische Intensivpflege.
- Vorteile: Willkommensprämie von 1500 €, unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung und 14 freie Tage im Monat.
- Weitere Informationen: Individuelle Einarbeitung, betriebliche Altersvorsorge und interne Aufstiegsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben eines Kindes positiv und arbeite in einem familiären Umfeld.
- Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft und Leidenschaft für den Pflegeberuf.
Sichere dir jetzt eine Willkommensprämie bis zu 1500 €.
Werde jetzt Teil unseres Teams der Bundesweiten Intensivpflege Gesellschaft – als Teil der DEUTSCHEN FACHPFLEGE sind wir Spezialist tinnen für die außerklinische Intensiv- und Beatmungspflege und bieten dir die Chance, deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft (m/w/d) voll auszuschöpfen. Komm zu uns und unterstütze bei unserer 1:1-Kinderversorgung eines 11-jährigen Jungen im Nachtdienst von 19-7 Uhr als engagierte und herzliche Pflegefachkraft (m/w/d) im schönen Loxstedt.
Dich erwartet eine wundervolle Familie, wo du herzlich aufgenommen wirst. Du betreust ihn in einem eigenen, gemütlichen Zimmer. Zwischen den Einsätzen kannst du dich im Wohnzimmer entspannen oder die Küche mitbenutzen – hier wirst du ganz herzlich ins familiäre Umfeld eingebunden.
Was wir uns von dir wünschen:
- Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)
- Viel Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf
- Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke
Auch als Wiedereinsteiger/in, Pflegefachkraft (m/w/d) ohne Intensiverfahrung oder frisch examiniert bist du bei uns ganz herzlich willkommen! Eine unverbindliche Hospitation ist jederzeit in Absprache mit den Leitungskräften vor Ort möglich!
Deine Aufgaben:
- Du führst eine fachgerechte Grund- und Behandlungspflege durch und überprüfst die medizinischen Gerätschaften.
- Dein Schützling spürt schnell, dass er sich bei dir in liebevollen, professionellen Händen befindet.
- Du kannst Notfallsituationen sicher erkennen und adäquat intervenieren, denn bei uns wirst du intensiv eingearbeitet.
- Du gehst empathisch und spielerisch auf die Bedürfnisse des kleinen Patienten (m/w/d) ein und hast auch für die Eltern ein offenes Ohr.
Was wir dir bieten:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Keine Zeitarbeitsfirma
- Attraktive Vergütung mit steuerfreien Zulagen
- Harmonisches Team mit familiärer Atmosphäre
- 14 freie Tage im Monat bei Vollzeit fördern eine hervorragende Work-Life-Balance - ein echter Benefit für Gesundheit und Lebensqualität
- Individuelle Einarbeitung: Du bekommst genau die Unterstützung, die zu deiner Erfahrung passt
- Zeit für deine Klient/innen
- Kein Klinikstress
- Bleib fit mit unserem Hansefit-Angebot
- Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer eigenen Pflege-Akademie
- Eine 120-stündige Fachweiterbildung zum Einstieg in unserer eigenen Akademie, falls du keine Vorkenntnisse im Bereich der Intensivpflege hast
- Betriebliche Altersvorsorge
- Einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Company Bike – Damit du auch privat Vollgas geben kannst
- Interne Aufstiegs- und Wechselmöglichkeiten
- Corporate Benefits: shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken
- Jobfunk: Werbe neue Kolleg/innen und sichere dir eine Prämie von mindestens 2.000 € bei Vollzeit
Du fühlst dich angesprochen? Die Bewerbung ist bei uns ganz leicht, denn am Ende entscheidet der persönliche Kontakt darüber, ob wir zueinander passen. Als erster Schritt reicht deshalb ein Anruf, eine WhatsApp-Nachricht oder eine E-Mail an unser Bewerbermanagement. Du kannst dir eine der Kontaktmöglichkeiten aussuchen:
- E-Mail: work(a)deutschefachpflege.de
- Anruf: 0511 12331410
- WhatsApp: 0151 580 666 44
- Online Bewerbung: https://bipg.de/job/willkommenspraemie-1-500-e-fuer-pflegefachkraft-m-w-d-11-kinderversorgung-in-loxstedt/
- Deine Ansprechpartnerin: Vanessa Sachse
Wir freuen uns auf dich!
Willkommensprämie: 1.500 € für Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1-Kinderversorgung in Loxstedt Arbeitgeber: Deutschefachpflege Holding
Die Bundesweite Intensivpflege Gesellschaft bietet dir als Pflegefachkraft (m/w/d) in Loxstedt eine herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre, in der du deine Fähigkeiten voll entfalten kannst. Mit einer attraktiven Vergütung, unbefristeten Arbeitsverhältnissen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Pflege-Akademie unterstützen wir deine berufliche Entwicklung und sorgen für eine hervorragende Work-Life-Balance mit 14 freien Tagen im Monat. Werde Teil eines harmonischen Teams, das Wert auf Empathie und individuelle Betreuung legt – hier bist du nicht nur Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Familienmitglied.
Kontaktdaten:
Deutschefachpflege Holding Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Willkommensprämie: 1.500 € für Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1-Kinderversorgung in Loxstedt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, ruf einfach an oder schick eine WhatsApp-Nachricht. So zeigst du dein Interesse und kannst gleich einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze die Möglichkeit einer unverbindlichen Hospitation! Das gibt dir die Chance, das Team und die Arbeitsatmosphäre kennenzulernen, bevor du dich endgültig entscheidest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Überlege dir, welche Fragen du hast und was du über die 1:1-Kinderversorgung wissen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Pflegeberuf zu zeigen! Erzähl von deinen Erfahrungen und warum du gerne mit Kindern arbeitest. Das Herz ist hier der Schlüssel!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Willkommensprämie: 1.500 € für Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1-Kinderversorgung in Loxstedt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Wir suchen nach Menschen mit Herz und Leidenschaft für die Pflege. Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen!
Mach es persönlich!:Erzähle uns in deinem Anschreiben, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was spricht dich an? Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizieren kannst und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Hebe deine Qualifikationen hervor!:Vergiss nicht, deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar zu betonen. Wir möchten wissen, was du mitbringst und wie du unsere 1:1-Kinderversorgung unterstützen kannst. Sei konkret und zeig uns deine Stärken!
Nutze unsere Website!:Die Bewerbung über unsere Website ist super einfach! Klicke auf den Link in der Stellenanzeige und folge den Anweisungen. So bist du direkt im richtigen Prozess und wir können dich schnell kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutschefachpflege Holding vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Bundesweite Intensivpflege Gesellschaft und deren Philosophie einholen. Verstehe, wie sie arbeiten und was ihre Werte sind, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgehst und empathisch auf die Bedürfnisse von Patienten eingehst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Im Interview ist es wichtig, deine Begeisterung für den Pflegeberuf zu zeigen. Sprich darüber, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dir an der Arbeit mit Kindern besonders am Herzen liegt. Deine Leidenschaft wird sicher positiv wahrgenommen!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
