Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der pädiatrischen Intensivpflege und unterstütze Familien in ihrem Zuhause.
- Unternehmen: DEUTSCHEFACHPFLEGE – ein zuverlässiger Partner für Pflege auf höchstem Niveau.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Großer Gestaltungsspielraum und Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und ihren Familien positiv mit deiner Expertise.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Intensivpflege, besonders mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir, die DEUTSCHEFACHPFLEGE, decken deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege ab. Mit unserer Arbeit schaffen wir Lebensqualität, sind ein zuverlässiger Partner und versorgen in jeder Lebenslage auf höchstem Qualitätsniveau. Du möchtest dich beruflich weiterentwickeln und Verantwortung in der außerklinischen Intensivpflege übernehmen? Dann bist du bei uns richtig! Unser Team bei der bipG sucht Verstärkung im Raum Hannover/Celle/Braunschweig. Gestalte unser Team in der pädiatrischen Intensivpflege mit und drück die Fürsorge für unsere kleinen Schützlinge deinen Stempel auf.
Aufgaben
- Unterstützung der Familien bei der Pflege in ihrer vertrauten häuslichen Umgebung sowie in der Kindergarten- oder Schulbegleitung.
- Leitung und Verantwortung für das Team.
- Gewährleistung einer professionellen Pflegeleistung nach den S2-Leitlinien und Organisation von Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung.
- Hilfe für die kleinen Klienten, ein Stück Normalität und unbeschwerte Kindheit zurückzugewinnen.
- Optimale Nutzung des Potenzials des Teams im Aufnahme- und Belegungsmanagement.
- Förderung der Mitarbeiter*innen in der Entwicklung, mit Anleitung und praktischem Einsatz.
- Durchführung von Kunden-, Teamgesprächen und Hospitationen.
- Erstellung und Steuerung des Dienst- und Urlaubsplans der Mitarbeiter.
- Ordnungsgemäße Führung von Dokumentation und Leistungsnachweisen.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Examen zum Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung im Umgang mit Kindern.
- Berufserfahrung in der Intensivpflege, idealerweise mit pädiatrischem Bezug.
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Pflegeexperten (m/w/d) für pädiatrische außerklinische Intensivpflege, zum Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege und Anästhesie oder zum Atmungstherapeuten (m/w/d) bzw. Bereitschaft, diese zeitnah zu erlangen.
- Weiterbildung zur PDL (z.B. verantwortliche Pflegefachkraft, Einrichtungsleitung) als Vorteil.
- Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B.
- Zuverlässigkeit, Organisationstalent und Freude an Kommunikation.
Unser Angebot
- Attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlichen Prämien.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit.
- Flexible Arbeitszeiten für echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Großer Gestaltungsspielraum und echte Mitbestimmung.
- Dienstwagen auch zur Privatnutzung.
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Pflege‑Akademie.
- Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Partnern.
- HansefitBest Mitgliedschaft – Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk aus Fitnessstudios, Schwimmbädern und Sportangeboten.
Pflegedienstleitung (m/w/d) pädiatrische Intensivpflege | Celle Arbeitgeber: Deutschefachpflege
Die DEUTSCHEFACHPFLEGE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und unbefristete Arbeitsverträge bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. In Celle erwartet dich ein unterstützendes Team, das großen Wert auf individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten legt und dir die Chance gibt, in der pädiatrischen Intensivpflege Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Lebensqualität unserer kleinen Klienten beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) pädiatrische Intensivpflege | Celle erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Einrichtungen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Motivation für die pädiatrische Intensivpflege klar zu kommunizieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) pädiatrische Intensivpflege | Celle mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement in der pädiatrischen Intensivpflege arbeiten wollen.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Intensivpflege hervor, besonders im Umgang mit Kindern. Das zeigt uns, dass du die nötige Expertise mitbringst, um unser Team zu bereichern.
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Motivation für die Stelle klar zum Ausdruck. Warum möchtest du bei uns arbeiten? Was reizt dich an der pädiatrischen Intensivpflege?
Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutschefachpflege vorbereitet
✨Informiere dich über die DEUTSCHEFACHPFLEGE
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die DEUTSCHEFACHPFLEGE verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die Art der Pflege an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Intensivpflege und Teamleitung verdeutlichen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der pädiatrischen Intensivpflege oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Pflege ist Kommunikation entscheidend. Achte darauf, während des Interviews klar und verständlich zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl mit Kollegen als auch mit Familien zu kommunizieren, um eine optimale Pflege zu gewährleisten.
