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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere kleinen Patienten in der 1:1-Intensivpflege mit Herz und Hingabe.
- Arbeitgeber: Lynn's Best, Teil der DEUTSCHEN FACHPFLEGE, bietet hochwertige Pflege in vertrauter Umgebung.
- Mitarbeitervorteile: Willkommensprämie bis zu 1.500 €, flexibles Arbeiten, Teamevents und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Pflegebedürftigen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Leidenschaft für den Beruf.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und unbefristeter Arbeitsvertrag warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind die DEUTSCHEFACHPFLEGE, ein Verbund aus 80 Pflegediensten in ganz Deutschland, die gemeinsam und deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege abdecken: die Alten-, Kranken-, Intensiv- und Beatmungspflege. Unsere Klient*innen versorgen wir in den eigenen vier Wänden, stationären Einrichtungen, Wohngemeinschaften, der Tages- und Kurzzeitpflege. Wir sind beispielgebend in der Pflegebranche und setzen Maßstäbe für die qualitativ hochwertige Versorgung von Pflegebedürftigen aller Pflegegrade.
Sichere dir jetzt deinen Startbonus! Freue dich auf eine Willkommensprämie von bis zu 1.500 €.
Für die 1:1-Versorgung unserer kleinen Patientin in Ringgau suchen wir für den Tagdienst (später auch Nachtdienst) eine liebevolle Pflegefachkraft (m/w/d), die Verantwortung übernimmt und im direkten Kontakt für eine individuelle, ganzheitliche Betreuung sorgt. In einem vertrauten Umfeld bist du die wichtigste Bezugsperson und sorgst für ein würdevolles Leben.
Kurz zu uns: Wir sind “Lynn‘s Best”, ein Fachpflegedienst in Gießen, der sich auf die häusliche Intensiv- und Beatmungspflege spezialisiert hat: Als Teil der DEUTSCHEN FACHPFLEGE sind wir ganz individuell und mit viel Zeit rund um die Uhr für unsere kleinen und großen Klient*innen da.
Deine Qualifikation:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung mit Examen als: Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Altenpfleger/in, Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d)
- Viel Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf
- Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke
- Auch als Wiedereinsteiger*in, ohne Intensiv-Erfahrung oder »frisch« examiniert bist du bei uns ganz herzlich willkommen! Eine unverbindliche Hospitation ist jederzeit in Absprache mit den Leitungskräften vor Ort möglich!
Wir bieten:
- 38,5 Stunden bei Vollzeit
- Teamevents
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Ortsansässige Pflegedienstleitung
- Attraktives Gehalt
- Bei beruflichen Belastungen, privaten Sorgen oder Ängsten kannst du dich jederzeit an unsere Vertrauensperson wenden, um Unterstützung, Beratung oder Hilfestellungen zu erhalten
- Flexible Dienstplangestaltung inklusive eines Onlinezugangs
- Eine 120-stündige Fachweiterbildung zum Einstieg (in eigener Akademie), falls du keine Vorkenntnisse im Bereich der Intensivpflege hast
- Ein großes Fort- und Weiterbildungsangebot inklusive E-Learning
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Du wirst hier nicht ins kalte Wasser geworfen: eine intensive Einarbeitung
- Entwicklungs- bzw. Aufstiegsmöglichkeiten
- Viel Zeit für deine Klient/innen
- Prämie: »Mitarbeiter/innen werben Mitarbeiter/innen«
- Arbeit in festen Teams
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
- Corporate Benefits: shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Steuerfreie Zuschläge
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Firmenrad-Leasing über Company Bike
Willkommensprämie - Pflegefachkraft (m/w/d) | 1:1-Intensivpflege | Ringgau Arbeitgeber: Deutschefachpflege
Kontaktperson:
Deutschefachpflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Willkommensprämie - Pflegefachkraft (m/w/d) | 1:1-Intensivpflege | Ringgau
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Einrichtung und deren Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle aktuellen Stellenangebote siehst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder bei Hospitationen ist es wichtig, dass du deine Motivation und dein Einfühlungsvermögen deutlich machst. Das wird von den Arbeitgebern sehr geschätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Willkommensprämie - Pflegefachkraft (m/w/d) | 1:1-Intensivpflege | Ringgau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du Pflege liebst. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe die Punkte hervor, die für die 1:1-Intensivpflege wichtig sind. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Mach es übersichtlich: Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. Wir lieben es, wenn wir uns schnell einen Überblick verschaffen können!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutschefachpflege vorbereitest
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Lynn's Best und die DEUTSCHEFACHPFLEGE zu erfahren. Schau dir ihre Werte, ihre Philosophie und die Art der Pflege an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei es im Umgang mit Patienten oder in der Teamarbeit – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
In der Pflege geht es nicht nur um Fachwissen, sondern auch um Empathie und Hingabe. Bereite dich darauf vor, zu erklären, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich motiviert, insbesondere in der Intensivpflege. Deine Begeisterung wird sicher positiv wahrgenommen.
✨Frage nach der Einarbeitung
Da Lynn's Best eine intensive Einarbeitung verspricht, ist es wichtig, dass du nach Details dazu fragst. Zeige, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.