Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der ambulanten Pflege und sorge für hohe Pflegequalität.
- Unternehmen: Klara Krankenpflege, Teil der DEUTSCHENFACHPFLEGE mit Herz für Pflege.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Dienstwagen, Sportangebote und Zuschüsse für dein Deutschlandticket.
- Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre mit vielen Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
- 42107 Wuppertal-Elberfeld
- Einsatzort
- Ambulante Tourenpflege
- Tätigkeitsbereich
- Klara Krankenpflege Gmb H & Co. KG
- Pflegedienstleitung (m/w/d) für die ambulante Tourenpflege in Wuppertal
Die DEUTSCHEFACHPFLEGEdeckt in ganz Deutschland das gesamte Spektrum der Pflege ab.
Unsere Leistungen reichen von der Alten-, Kranken-, Intensiv- und Beatmungspflege bis hin zur Palliativpflege.
Unser Ziel seit dem ersten
Schritt: den Zustand der uns anvertrauten Menschen zu verbessern, im Idealfall bis hin zur vollständigen Genesung.
Dein neuer Job
Herzlich willkommen bei Klara Krankenpflege!
Wir sind ein ambulanter Pflegedienst für Alten- und Krankenpflege in Wuppertal und Teil der DEUTSCHENFACHPFLEGE.
Seit vielen Jahren versorgen wir pflege- und hilfsbedürftige Menschen in ihrem Zuhause – immer mit vollem Einsatz, denn die Pflege liegt uns am Herzen.
Dir auch? Perfekt! Dann verstärke unser tolles Team als herzliche und engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
- Deine Qualifikation
- Eine abgeschlossene Ausbildung mit 3-jährigen Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/Krankenpfleger
- Die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung im Rahmen des 460-stündigen Kurses
- Gerne erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Erfahrung in der ambulanten Pflege wünschenswert
- Hohe soziale Kompetenz
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, sehr gute Deutschkenntnisse
- Einen Führerschein der Klasse B
- Deine Aufgaben
- Personalführung, -planung und -entwicklung
- Dienstplangestaltung
- Sicherstellung der von uns gewünschten hohen Pflegequalität und Umsetzung aller behördlichen Vorgaben
- Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben und MD-Richtlinien
- Öffentlichkeitsarbeit
- Du bist Ansprechpartner*in für Klient*innen und Angehörige
- Mitgestaltung der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung
- Darauf kannst du dich freuen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Einen Dienstwagen im Rahmen der 1%-Regelung
- Über Hansefit kannst du flexibel zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote nutzen
- Entspannt und günstiger zur Arbeit pendeln: Du erhältst von uns 30 Euro Zuschuss für dein Deutschlandticket (gültig ab einem Stellenumfang von 15 Std./Woche)
- Als Vollzeitkraft arbeitest du bei uns 38,5 Stunden pro Woche
- Freue dich auf zwei Sonderzahlungen pro Jahr – die erste für deinen Sommerurlaub und die zweite zu Weihnachten
- Bei beruflichen Belastungen, privaten Sorgen oder Ängsten kannst du dich jederzeit an unsere Vertrauensperson wenden, um Unterstützung, Beratung oder Hilfestellungen zu erhalten
- Ein großes Fort- und Weiterbildungsangebot inklusive E-Learning bei unserer eigenen Akademie
- Du wirst hier nicht ins kalte Wasser geworfen: eine intensive Einarbeitung
- Entwicklungs- bzw. Aufstiegsmöglichkeiten
- Prämie: Mitarbeiter*innen werben Mitarbeite*innen
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
- Corporate Benefits: shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Steuerfreie Zuschläge
- Dein Ansprechpartner
- Benjamin Borchert
- Bewerbermanagement
- 0800 306 550 00 job@deutschefachpflege. de
- #J-18808-Ljbffr
Pflegedienstleitung (m/w/d) für die ambulante Tourenpflege in Wuppertal Arbeitgeber: Deutschefachpflege
Lynn's Best Kranken- und Intensivpflege GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine familiäre Arbeitsatmosphäre und individuelle Betreuung seiner Klienten auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Willkommensprämie von bis zu 1.500 € bietet das Unternehmen nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung legt. Die intensive Einarbeitung und die Unterstützung durch Vertrauenspersonen machen den Einstieg besonders angenehm und sorgen dafür, dass du dich schnell wohlfühlst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedienstleitung (m/w/d) für die ambulante Tourenpflege in Wuppertal erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Deutschefachpflege ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Deutschefachpflege.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Deutschefachpflege zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) für die ambulante Tourenpflege in Wuppertal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Deutschefachpflege zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Deutschefachpflege relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Deutschefachpflege, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutschefachpflege vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
