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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Fachprogramme und prüfe Manuskripte für spannende pharmazeutische Medien.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen, führend in pharmazeutischen Medien mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, übertarifliche Bezahlung und tolle Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pharmazie mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Pharmaziestudium und Erfahrung im Umgang mit Texten.
- Andere Informationen: Moderne Büros in Stuttgart mit bester Anbindung an den ÖPNV.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Mediengruppe Deutscher Apotheker Verlag ist ein innovatives und wachsendes Familienunternehmen mit langjähriger Tradition. Wir gehören zu den führenden pharmazeutischen Medienhäusern im Markt für wissenschaftliche und berufliche Fachinformationen. Unsere Kunden bedienen wir mit einem umfangreichen Programmangebot an Online-Diensten und Datenbanken, digitalen Medien, Büchern, Zeitschriften und Events.
Zur Verstärkung unseres Lektorats Pharmazie und Naturwissenschaften suchen wir ab 1. Mai 2026 in Vollzeit, befristet als Elternzeitvertretung für 24 Monate, eine*n verlässliche*n Programmplaner*in (w/m/d) im Lektorat Pharmazie.
Aufgaben- Sie entwickeln das bestehende Fachprogramm an Büchern und elektronischen Medien systematisch weiter und sorgen für innovativen programmatischen Zuwachs.
- Sie prüfen Manuskripte und steuern die Korrekturgänge.
- Sie pflegen den zugehörigen Autorenstamm und bauen ihn durch proaktive Kontaktaufnahme stetig weiter aus.
- Sie haben ein Pharmaziestudium erfolgreich abgeschlossen, verfügen über ein entsprechend breites pharmazeutisches Grundwissen und haben idealerweise bereits in der Apotheke gearbeitet.
- Sie sind sprach- und stilsicher im Umgang mit Texten, können Inhalte gestalten und Präzision ist für Sie selbstverständlich.
- Sie kennen die Bedürfnisse unserer Zielgruppen und kommunizieren offen und gewandt.
- Sie haben idealerweise bereits Erfahrung in einem Fach- oder Sachbuchverlag gesammelt.
- Sie beherrschen die gängigen MS Office-Programme überdurchschnittlich gut.
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im größten pharmazeutischen Medienhaus Deutschlands.
- Eine befristete Vollzeitstelle in einem sympathischen Verlagsteam.
- Eine sorgfältige Einarbeitung.
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell.
- Übertarifliche Bezahlung, 38 h Woche, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
- Attraktive Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte (ein fast vollfinanziertes Deutschlandticket, Jobrad-Leasing, vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club, bezuschusstes Mittagessen in der Verlagskantine, vermögenswirksame Leistungen).
- Moderne Büroräumlichkeiten am Standort Stuttgart (Pragsattel) mit bester ÖPNV-Anbindung.
Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Programmplaner*in (w/m/d) im Lektorat Pharmazie Arbeitgeber: Deutscher Apotheker Verlag GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Deutscher Apotheker Verlag GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Programmplaner*in (w/m/d) im Lektorat Pharmazie
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Zielgruppe verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches System, das dir hilft, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Programmplaner*in (w/m/d) im Lektorat Pharmazie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf helfen uns, schnell einen Eindruck von dir zu bekommen. Vermeide unnötigen Schnickschnack!
Betone deine Erfahrungen!: Wenn du bereits in der Apotheke oder einem Verlag gearbeitet hast, lass uns das wissen! Deine relevanten Erfahrungen sind für uns wichtig und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Apotheker Verlag GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die pharmazeutische Medienbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen die Mediengruppe Deutscher Apotheker Verlag konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Zielgruppen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Fachprogramm weiterzuentwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Texten und Manuskripten belegen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position als Programmplaner*in zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Autoren und anderen Stakeholdern wichtig ist, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur offenen und gewandten Kommunikation demonstrieren. Übe, wie du deine Ideen klar und präzise präsentieren kannst.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und dem Team, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.