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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre unsere Gäste sicher von zu Hause zur Einrichtung und zurück.
- Arbeitgeber: Vinzenz-Dienst bietet einen respektvollen Umgang und Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif und interne Schulungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Menschen hilft und wertschätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse B erforderlich, keine spezielle Ausbildung nötig.
- Andere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit unbefristetem Vertrag.
Das sind Ihre Tätigkeiten Mit dem Vinzenz-Dienstauto holst du morgens unsere Gäste bei ihnen daheim ab und/oder bringst sie nachmittags wieder sicher nach Hause. Dabei begleitest du sie vom Wagen bis zur jeweiligen Türe und bist ihnen ein:e angenehme:r Gesprächspartner:in. Du begegnest allen Menschen mit Respekt und schätzt ihre Vielfalt. Eine abgeschlossene Ausbildung ist nicht erforderlich. Wenn du die passende Haltung mitbringst, bringen wir dir gerne die Kenntnisse bei. Wir wünschen uns Mit Freude am Umgang mit Menschen und Verantwortungsbewusstsein im Straßenverkehr sorgst du dafür, dass unsere Gäste sicher bei uns an und wieder nach Hause kommen. Du bist zuverlässig, kommunikativ und flexibel. Du begegnest allen Menschen mit Respekt und schätzt ihre Vielfalt. Du besitzt den Führerschein Klasse B. Darauf können Sie sich freuen Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif (ähnlich TVÖD). 30 Urlaubstage in Vollzeit. Leitungskräfte, die regelmäßig geschult werden, um eine gute Führung sicherzustellen. Interne Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten. Arbeitsfeld 2 Hauswirtschaft und Service Funktion Nicht-Fachkraft Beschäftigungsdauer unbefristet Beschäftigungsumfang Teilzeit
Fahrdienst (m/w/d) auf gfB-Basis Arbeitgeber: Deutscher Caritasverband e. V.
Kontaktperson:
Deutscher Caritasverband e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fahrdienst (m/w/d) auf gfB-Basis
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Freude am Umgang mit Menschen in persönlichen Gesprächen. Wenn du die Möglichkeit hast, sprich mit Freunden oder Bekannten über deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Menschen. Das hilft dir, deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern und gibt dir mehr Selbstvertrauen.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich über die Werte und die Kultur von StudySmarter zu informieren. Indem du verstehst, was uns wichtig ist, kannst du besser zeigen, dass du die richtige Einstellung mitbringst, die wir suchen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch Beispiele für deine Zuverlässigkeit und Flexibilität zu geben. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Verkehrsregeln und Sicherheitsstandards, die für den Fahrdienst relevant sind. Ein gutes Verständnis dieser Themen zeigt dein Verantwortungsbewusstsein und deine Bereitschaft, die Sicherheit unserer Gäste zu gewährleisten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fahrdienst (m/w/d) auf gfB-Basis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch. Achte darauf, welche Eigenschaften und Fähigkeiten besonders betont werden, wie z.B. Freude am Umgang mit Menschen und Verantwortungsbewusstsein im Straßenverkehr.
Betone deine Soft Skills: Da keine spezielle Ausbildung erforderlich ist, solltest du in deinem Anschreiben besonders auf deine kommunikativen Fähigkeiten, Zuverlässigkeit und Flexibilität eingehen. Zeige, dass du ein respektvoller und angenehmer Gesprächspartner bist.
Führerschein Klasse B: Stelle sicher, dass du deinen Führerschein der Klasse B in deinem Lebenslauf erwähnst. Dies ist eine wichtige Voraussetzung für die Stelle und sollte klar hervorgehoben werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein kurzes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, mit Menschen zu arbeiten. Betone deine Bereitschaft, neue Kenntnisse zu erlernen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Caritasverband e. V. vorbereitest
✨Sei freundlich und offen
Da der Job im Fahrdienst viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, während des Interviews eine freundliche und offene Haltung zu zeigen. Lächeln und Augenkontakt können helfen, eine positive Atmosphäre zu schaffen.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Fahrdienstmitarbeiter:in oft mit Gästen sprichst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Erzähle von Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit Menschen interagiert hast.
✨Zeige Verantwortungsbewusstsein
Der Umgang mit Gästen erfordert ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, besonders im Straßenverkehr. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit verantwortungsvoll gehandelt hast.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du Fragen über das Unternehmen und die Arbeitsweise stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
