Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit Lern- und Entwicklungsbeeinträchtigungen.
- Arbeitgeber: CSW - Christliches Sozialwerk gGmbH, eine gemeinnützige Organisation im Bildungssektor.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeit, Übernahmemöglichkeit, Supervision, Fortbildungen, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, Dienstradleasing.
- Warum dieser Job: Sinnvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in oder Ergotherapeut/in; Erfahrung mit geistiger Beeinträchtigung wünschenswert.
- Andere Informationen: Identifikation mit christlichen Werten ist wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
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Bewerbung auf das Stellenangebot: Pädagogische Fachkräfte im Unterricht (m/w/d) mit Förderschwerpunkten geistige Entwicklung und Lernen – Dresden
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Beschreibung
Die CSW-Christliches Sozialwerk gemeinnützige GmbH ist ein im Bistum Dresden-Meißen ansässiges Unternehmen, das Einrichtungen und Dienste unterhält, in denen Menschen begleitet und unterstützt werden, die Hilfe zur Teilhabe am gesellschaftlichen Miteinander benötigen und wünschen.
Die CSW – Christliches Sozialwerk gGmbH sucht für die St. Franziskus Schule ab sofort pädagogische Fachkräfte im Unterricht (w/m/d). Die St. Franziskus Schule in Dresden-Striesen ist eine staatlich genehmigte Ersatzschule für Kinder und Jugendliche, die im Lernen und in ihrer Entwicklung beeinträchtigt sind und deshalb lang andauernder Hilfe und Unterstützung in den Förderschwerpunkten Lernen und geistige Entwicklung bedürfen. Die Förderung von Schülern im Autismusspektrum gehört zum besonderen Profil der Schule.
Stellenprofil
Ihre Aufgaben
- Betreuung, Förderung und Pflege von Kindern und Jugendlichen mit geistigen und körperlichen Beeinträchtigungen
- professionelle Anleitung, Begleitung und Unterstützung der Kinder und Jugendlichen im Schulalltag
- Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Auswertung des Unterrichts in enger Zusammenarbeit mit den Lehrkräften
- Planung und Durchführung eigener pädagogischer Angebote in Einzel- bzw. Gruppensettings
- Mitwirkung und Organisation von Exkursionen, Freizeitangeboten, Hausfesten und Veranstaltungen
- Unterstützung der Ferienbetreuung von bis zu 10 Tagen
- Zuarbeiten bei der Erstellung von Förderplänen, Entwicklungsberichten und Zeugnissen
- Teilnahme an organisatorischen und inhaltlichen Veranstaltungen zur Schulentwicklung (z.B. Team-Sitzungen, Dienstberatung und Stufensitzungen)
Wir erwarten
*abgeschlossene Berufsausbildung alsErzieher/in , Heilerziehungspfleger/in oder Ergotherapeut/in
- Erfahrungen bei der Förderung und Betreuung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung wünschenswert
- hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Rahmen des Aufgabengebietes
- Fähigkeit zur konstruktiven Teamarbeit
- gute Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen
- Belastbarkeit und Stresstoleranz
- Fähigkeiten zum Umgang mit Konfliktsituationen und Kritik sowie Konfliktlösungsfähigkeit
- hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Identifikation mit dem christlichen Selbstverständnis sowie mit den Zielen und Aufgaben der Einrichtung
Wir bieten
- befristete Vollzeitbeschäftigung mit 40 Stunden/Woche (100 %) mit Übernahmemöglichkeit
- eine Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbständigkeit
- Zusammenarbeit mit einem motivierten multiprofessionellen Team
- Möglichkeit zu Supervision, Fallarbeit und internen wie externen Fortbildungen
- ein breitgefächertes Aufgabenfeld mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten unter Berücksichtigung der Konzeption
- Vergütung nach TV-L
- betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche)
- Möglichkeit zum Dienstradleasing (JobRad)
Weitere Angaben
Ihre Stärken
- Engagement, denn Sie sollen die Einrichtung und Arbeit mitgestalten
Zuverlässigkeit, denn die Schülerinnen und Mitarbeiter*innen zählen auf Sie - Offenheit und Echtheit im Umgang mit Menschen, denn das schafft Vertrauen
- Teamfähigkeit, denn Sie sind kein Einzelkämpfer
- verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen, denn das entspricht unserem christlichen Selbstverständnis von Verantwortung für die Schöpfung
Arbeitsfeld 1
- Kinder und Jugendliche
Funktion
- Fachkraft
Beschäftigungsdauer
- befristet
Beschäftigungsumfang
- Vollzeit
Ansprechperson
Dienstgeber
CSW-Christliches Sozialwerk gemeinnützige GmbH
Dornblüthstr.30
01277 Dresden
+49 351 3195-60
+49 351 3195-61
+49 351 3195-60
+49 351 3195-61
+49 351 3195-61
info@christliches-sozialwerk-ggmbh.de
http://www.christliches-sozialwerk-ggmbh.de
Ansprechperson
Frau Jeannine Ufer
Schulleitung
st.franziskus.schule@christliches-sozialwerk-ggmbh.de
CSW – Christliches Sozialwerk gGmbH
Dornblüthstraße 31
01277 Dresden
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CSW-Christliches Sozialwerk gemeinnützige GmbH Förderschule Sankt Franziskus
St. Franziskus Schule
Dornblüthstraße 31
01277 Dresden
+49 351 314699-0
+49 351 314699-11
+49 351 314699-0
+49 351 314699-11
+49 351 314699-11
st.franziskus.schule@christliches-sozialwerk-ggmbh.de
www.christliches-sozialwerk-ggmbh.de
16.09.2024 Willkommen bei der Caritas Online-Bewerbung Persönliche Angaben Kontaktdaten Hochladen der Dokumente Daten prüfen & Bewerbung absenden Vielen Dank Meine Jobsuche Arbeitgeber: Deutscher Caritasverband e.V.
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