Leitung Sozialer Dienst (m/w/d)

Deutscher Caritasverband e.V.

Details

  • Gau-Algesheim
  • Teilzeit
  • Kein homeoffice möglich
  • 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

Auf einen Blick

  • Tätigkeit: Leitung des Sozialen Dienstes in einem Altenzentrum mit Verantwortung für psychosoziale Betreuung.
  • Arbeitgeber: Caritas Altenhilfe St. Martin gGmbH, ein engagiertes soziales Dienstleistungsunternehmen.
  • Benefits: Betriebliche Altersversorgung, familienfreundliche Arbeitszeiten, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Wieso dieser Job: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team mit innovativer Seniorenarbeit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Qualifikation als Ergotherapeut/in oder Sozialpädagoge/in.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.




Die Caritas Altenhilfe St. Martin gGmbH ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen in Rheinhessen. Die
Gesellschaft betreibt zwei große stationäre Senioreneinrichtungen sowie zwei Standorte mit ambulanten
Wohngemeinschaften und das stationäre Christophorus- Hospiz.

Für unser Caritas Altenzentrum Albertus-Stift in Gau-Algesheim mit 104 Plätzen im vollstationären Bereich
und vier Plätzen in der Kurzzeitpflege suchen wir Sie als

Leitung Sozialer Dienst (m/w/d) in Teilzeit.

Als Leitung Sozialer Dienst (m/w/d) sind Sie unter anderem für die folgenden Tätigkeiten verantwortlich:

Sicherung einer bestmöglichen psychosozialen Betreuung unserer Bewohnerinnen
Ansprechpartnerin für die Bewohner*innen der Einrichtung

  • Planung und Durchführung von Themen und Jahre bezogenen Festen
    Koordinierung und Auswertung der Integrationsphase neuer Bewohnerinnen
    Koordinierung und Ansprechperson für unsere ehrenamtlichen Helferinnen
  • Leitung und Motivation des Teams des Sozialen Dienstes
  • Planung und Koordination der Alltagsgestaltung durch aktivierende Maßnahmen wie Spielerunden,
    Singen und Musizieren, kreative Tätigkeiten oder Aktivitäten im Freien etc.
  • Mitwirkung bei der konzeptionellen Arbeit der Einrichtungsleitung
  • Vernetzung ins Gemeinwesen

Dabei erwarten wir:

Eine abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpflegerin oder Qualifikation als Ergotherapeutin
bzw. Sozialpädagoge
in

  • Berufserfahrung in leitender Position in Pflegeheime oder sozialen Einrichtungen
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Freundliches und sicheres Auftreten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Empathie und Durchsetzungsvermögen

Dabei dürfen Sie Folgendes von uns erwarten:

  • eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des
    deutschen Caritasverbandes (AVR) inkl. Jahressonderzahlung & Urlaubsgeld
  • eine attraktive überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung
  • interessante steuersparende Entgeltumwandlungen z.B. Job-Bike
  • attraktive Vergünstigungen, z.B. bei Energielieferanten, Kleidung, Elektronik, etc. bei vielfältigen
    Partnern
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team
  • eine sorgfältige Einarbeitung und sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer ambitionierten Trägerorganisation mit innovativer Seniorenarbeit
    in Rheinhessen

Wenn Sie als neue Leitung des sozialen Dienstes (m/w/d) bei uns starten möchten, freuen wir uns auf
Ihre Bewerbung bis zum 02.10.23 an bewerbung@caritas-altenhilfe-rheinhessen.de und darauf Sie alsbald
persönlich kennenzulernen.

Mitglied des Deutschen Caritasverbandes (DCV) Pax-Bank eG, Mainz
Aufsichtsratsvorsitzender: Heinz-Martin Hofmann BIC: GENODED 1 PAX
Geschäftsführung: Markus Hansen IBAN: DE41 3706 0193 4009 3930 19
Amtsgericht Mainz Abt. B Nr. HRB 45391 Steuernummer: 26/674/14736

Fähigkeiten der besten Bewerber

  • Projektmanagement
  • Risikomanagement
  • Qualitätssicherung

Leitung Sozialer Dienst (m/w/d) Arbeitgeber: Deutscher Caritasverband e.V.

Die Caritas Altenhilfe bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits, ideal für engagierte Fachkräfte.

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