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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Provide essential and treatment care for individuals with dementia and disabilities.
- Arbeitgeber: Join Caritas Konstanz, a leading welfare organization supporting over 3,000 vulnerable individuals.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work hours, competitive pay, health promotion programs, and support for housing.
- Warum dieser Job: Work in a friendly team at beautiful Lake Constance while making a real difference in people's lives.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a nursing qualification or experience in healthcare; flexibility and openness to new methods are key.
- Andere Informationen: We welcome career starters and offer structured onboarding and ongoing training opportunities.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 27000 - 63000 € pro Jahr.
Standort
Konstanz, 78464, Baden-Württemberg, DE
Über uns
Wir suchen examinierte Pflegekräfte, Pflegehilfskräfte und Pflegehelfer*innen für unsere Einrichtungen:
- Haus Don Bosco für Menschen mit Demenz
- Altenpflegeheim Haus Zoffingen
- Haus St. Franziskus für Menschen mit Behinderungen
Die Einrichtungen gehören zur Caritas Konstanz, die als Netzwerk alle wichtigen Dienstleistungen und Wohnformen für pflegebedürftige Menschen bietet.
Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht.
Ihre Aufgaben
- Grund- und Behandlungspflege nach aktuellen Standards
- Bereitstellung und Gabe von Medikamenten
- Umsetzung und Dokumentation der Pflegeprozesse
- Verantwortungsvoller Umgang mit dementiell erkrankten und behinderten Menschen
Wir erwarten
- Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft in der Kranken- oder Altenpflege oder HEP
- Flexibilität für Vertretungsdienste auf allen Wohngruppen
- Bereitschaft und Offenheit für neue Wege in der Pflege
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- EDV Kenntnisse sind von Vorteil
Wir bieten
- Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem motivierten und freundlichen Team
- Moderne Arbeitsweise zum Beispiel durch digitalisierte Dokumentation mit Tabletts
- Fachkräfte zur Unterstützung der Pflegekräfte - durch den Pflege-Assistenz-Roboter "LIO"
- Top Vergütung nach AVR Caritas
- Verlässliche und strukturierte Einarbeitung
- Wir "leben" Kinästhetik für Ihre Gesundheit und das Wohlergehen unserer Patienten - umfassende Kinästhetikschulung für alle Mitarbeitenden und begleiteter Kinästhetikeinsatz im Pflegealltag
- Selbstverantwortliches Arbeiten
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
- Kostenlose Angebote zur Gesundheitsförderung, eigene Kurse und Mitarbeiterspecials in Fitness-Studios
- Zusätzliche Altersversorgung
- JobRad
- Lebensarbeitszeitkonto
- Hilfe bei der Wohnungssuche und der Finanzierung von Wohnungs-Suchanzeigen
- Individuell geregelter Beschäftigungsumfang
Vergütung
Das durchschnittliche Jahresgehalt liegt bei 45.000 € (Vergütung nach AVR Caritas, bei 100% Beschäftigung, Berechnung ohne Zuschläge).
Bewerbung
Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail.
Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.
Pflegekräfte am Bodensee (m/w/d) Arbeitgeber: Deutscher Caritasverband e.V.
Kontaktperson:
Deutscher Caritasverband e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegekräfte am Bodensee (m/w/d)
✨Tip Number 1
Zeige deine Flexibilität! Da die Stelle Vertretungsdienste auf allen Wohngruppen erfordert, ist es wichtig, dass du in deinem Gespräch deutlich machst, dass du bereit bist, dich an verschiedene Situationen anzupassen und neue Wege in der Pflege zu gehen.
✨Tip Number 2
Informiere dich über Kinästhetik! Da die Caritas Konstanz großen Wert auf Kinästhetik legt, wäre es von Vorteil, wenn du dich vorab mit diesem Konzept vertraut machst. Das zeigt dein Interesse an der Gesundheit und dem Wohlbefinden der Patienten.
✨Tip Number 3
Bereite Fragen zur Einarbeitung vor! Die strukturierte Einarbeitung ist ein wichtiger Punkt für die Caritas. Zeige dein Interesse, indem du Fragen dazu stellst, wie diese abläuft und welche Unterstützung dir geboten wird.
✨Tip Number 4
Betone deine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung! Da die Caritas Wert auf kontinuierliche Entwicklung legt, solltest du in deinem Gespräch klar machen, dass du motiviert bist, dich weiterzubilden und neue Fähigkeiten zu erlernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegekräfte am Bodensee (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Understand the Role: Make sure you fully understand the responsibilities and requirements of the Pflegekräfte position. Familiarize yourself with the specific needs of the facilities mentioned, such as working with dementia patients and individuals with disabilities.
Tailor Your CV: Customize your CV to highlight relevant experience in nursing or caregiving. Emphasize any training or certifications you have that align with the job description, especially in areas like basic and treatment care.
Craft a Compelling Cover Letter: Write a cover letter that reflects your passion for caregiving and your commitment to providing high-quality care. Mention your flexibility and willingness to learn new methods in nursing, as well as your readiness for further training.
Submit Your Application Online: Use the 'Online Bewerben' button on the job listing to submit your application securely. Ensure all documents are complete and formatted correctly before hitting send. Double-check for any errors or missing information.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Caritasverband e.V. vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, in der Pflege zu arbeiten. Betone, wie wichtig dir die Betreuung von Menschen mit Demenz und Behinderungen ist und wie du dazu beitragen möchtest, ihre Lebensqualität zu verbessern.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu spezifischen Pflegesituationen oder -techniken. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Grund- und Behandlungspflege demonstrieren. Zeige, dass du die aktuellen Standards kennst und anwenden kannst.
✨Flexibilität und Teamarbeit betonen
Da Flexibilität für Vertretungsdienste wichtig ist, solltest du bereit sein, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Hebe auch hervor, wie gut du im Team arbeitest und wie du zur positiven Atmosphäre beiträgst.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, neue Wege in der Pflege zu gehen und dich kontinuierlich zu verbessern.
