Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Amateurfußballvereine bei der Entwicklung und Umsetzung von Projekten.
- Unternehmen: Die größte Fußballorganisation in Deutschland mit einem respektvollen Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, kostenlose Getränke und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Aufgaben und viele Vergünstigungen für Mitarbeitende.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Amateurfußballs und entwickle deine persönlichen Skills weiter.
- Qualifikationen: Studium im Sportmanagement oder vergleichbare Qualifikation, Projektmanagement-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Std.) eine*n Junior Manager*in Vereinsberatung (m/w/d) in der Abteilung Entwicklung Vereine, Ehrenamt & Spielbetrieb.
Dein Spielfeld
- Inhaltliche Unterstützung der konzeptionellen Entwicklung von Angeboten und Maßnahmen zur Beratung der Amateurfußballvereine
- Administrative Begleitung von Projekten der Vereinsberatung (Club-Berater*innen, Vorstandstreff, Vereinsdialog)
- Begleitung und Umsetzung von Events und digitalen Formaten
- Administrative Begleitung der Dauerevaluation zu den Maßnahmen der Vereinsberatung
- Mitarbeit bei der Entwicklung eines digitalen Ökosystems für Amateurfußballvereine
- Gestaltung, Planung und Umsetzung des Club-Berater*innen Zertifikats sowie der Fortbildungen
- Betreuung und Weiterentwicklung der Club-Berater*innen-Community
- Inhaltliche Begleitung und Organisation von DFB-Gremien sowie Arbeitsgruppen im Bereich der Vereinsentwicklung
Das macht dich zur/zum FUSSBALLMACHER*IN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sportmanagement/ Sportwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Eine Vereinsberater*in-Ausbildung wäre von Vorteil, ist aber nicht zwingend erforderlich
- Erfahrung im Projektmanagement
- Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen
- Engagierte*r Teamplayer*in mit strukturierter Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch sowie grundlegende Englischkenntnisse
Wir bieten dir
- Die inhaltlich und personell am breitesten aufgestellte Fußballorganisation in Deutschland
- Themenfelder mit gesellschaftlicher Relevanz und Aufmerksamkeit
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit jeweils individuellen Herausforderungen, die in unterschiedlichen Dimensionen auf die Weiterentwicklung persönlicher Skills einzahlen
- Eine von Respekt, Offenheit, Leidenschaft und Teamspirit geprägte Arbeitskultur
- Mit dem DFB-Campus ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsplätzen und diversen Sportmöglichkeiten (Fußballhalle, Beachvolleyball, Fitnessstudio, Laufstrecke)
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, welches nach individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft in einem Umfang von bis zu 50% möglich ist
- Kostenlose Getränke und bezuschusstes Mittagessen
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Viele Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende
Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellungen bis einschließlich.
Junior Manager*in Vereinsberatung (m/w/d) Arbeitgeber: Deutscher Fußball-Bund e.V. (DFB)
Als Junior Manager*in Vereinsberatung (m/w/d) beim DFB profitierst du von einer respektvollen und offenen Arbeitskultur, die Teamgeist und Leidenschaft fördert. Du hast die Möglichkeit, in einem hochmodernen Umfeld auf dem DFB-Campus zu arbeiten, das dir flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sportmöglichkeiten bietet. Zudem erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben mit individuellen Herausforderungen, die deine persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
Kontaktdaten:
Deutscher Fußball-Bund e.V. (DFB) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Manager*in Vereinsberatung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bringe deine Ideen ein!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu dir passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Website – so hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Manager*in Vereinsberatung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Manager*in Vereinsberatung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Projektmanagement und in der Vereinsberatung hervor. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Herausforderungen zu meistern und Erfolge zu erzielen.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt deine organisatorischen Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Informationen vergisst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Fußball-Bund e.V. (DFB) vorbereitet
✨Informiere dich über den Amateurfußball
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Amateurfußball vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Vereine verstehst und wie deine Ideen zur Verbesserung beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und wie diese auf die Position als Junior Manager*in Vereinsberatung zutreffen. Das zeigt, dass du praktische Erfahrungen hast und weißt, wie man Herausforderungen angeht.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, betone deine Teamplayer-Qualitäten. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitskultur und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten es für persönliche Weiterentwicklung gibt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
