Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Steuerabteilung und übernehme die steuerliche Gesamtverantwortung für den DFB.
- Unternehmen: Der DFB ist eine der größten Sportorganisationen weltweit mit sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Umfeld, kostenlose Getränke und vergünstigtes Mittagessen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein aktives Arbeitsumfeld mit Sportangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fußballs und arbeite in einem respektvollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, langjährige Erfahrung und Steuerberaterexamen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Der Deutsche Fußball-Bund (DFB) ist die Vereinigung der Landesverbände, Regionalverbände und des DFL Deutsche Fußball Liga e. V. (DFL Deutsche Fußball Liga), in denen Fußballsport betrieben wird. Die wichtigste Aufgabe des DFB ist die Organisation des Fußballsports in Meisterschaftsspielen und Wettbewerben. Der DFB vertritt die Interessen seiner Mitgliedsverbände im In- und Ausland. Mit mehr als 7 Millionen Mitgliedern ist der DFB einer der größten Sportfachverbände der Welt. Der DFB handelt in sozialer und gesellschaftspolitischer Verantwortung und fühlt sich in hohem Maße dem Gedanken des Fair Play verbunden. Seiner besonderen Förderung unterliegt auch der Freizeit- und Breitensport. Der DFB will den Fußball dauerhaft tragfähig und erfolgreich organisieren sowie seine vielfältigen Potenziale auch zur Erhaltung und Stärkung der demokratischen und ethischen Grundlagen einer freiheitlichen Gesellschaft verantwortlich nutzen. Er bekennt sich zu Qualität, Objektivität, Ehrlichkeit, Fairness und Integrität als zentrale Voraussetzungen für den gemeinsamen Erfolg.
Wir suchen ab sofort eine Abteilungsleitung Steuern (m/w/d) für unsere Direktion Finanzen, DFB-Campus, Infrastruktur & Logistik. Festanstellung, Vollzeit · Frankfurt am Main
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Steuern
- Steuerliche Gesamtverantwortung für die DFB-Gruppe in den Bereichen Körperschaftsteuer, Umsatzsteuer, Gewerbesteuer, Lohnsteuer, Gemeinnützigkeit und internationales Steuerrecht
- Planung, Koordination und Qualitätssicherung bei der Erstellung von Steuererklärungen und steuerlichen Meldungen
- Strategische Steuerplanung zur Optimierung der steuerlichen Position der Organisation unter Berücksichtigung rechtlicher, wirtschaftlicher und gemeinnützigkeitsrechtlicher Rahmenbedingungen
- Steuerliche Beratung der Geschäftsleitungen, Fachabteilungen und Projektverantwortlichen zu laufenden Vorhaben, Verträgen und Sonderthemen
- Koordination von steuerlichen Betriebsprüfungen sowie Kommunikation mit Finanzbehörden, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
- Überwachung und Weiterentwicklung von steuerlichen Compliance-Strukturen, internen Kontrollsystemen und Dokumentationspflichten
- Fachliche Begleitung von Digitalisierungs- und Transformationsprozessen im Rechnungswesen und Steuerbereich
- Vertretung des DFB in ehrenamtlichen und verbandsbezogenen Gremien
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Rechtswissenschaften, Finanzwirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
- Langjährige Berufs- und Führungserfahrung
- Erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen
- Zertifizierungen im internationalen Steuerrecht, Compliance-Management und/oder Fortbildungen zu digitalen Steuerlösungen sind wünschenswert
- Gute SAP-Kenntnisse, speziell in S/4HANA, sowie gute Kenntnisse mit spezieller Steuer-Software und Datenanalysesystemen
- Umfassende Kenntnisse im Gemeinnützigkeitsrecht
- Vertrauenswürdige, loyale und absolut zuverlässige Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe sowie Entscheidungs- und Führungskompetenz
- Flexibilität und lösungsorientierter Arbeitsstil, auch bei hoher Belastung
- Verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse
Wir bieten
- Die inhaltlich und personell am breitesten aufgestellte Fußballorganisation in Deutschland
- Themenfelder mit gesellschaftlicher Relevanz und Aufmerksamkeit
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit jeweils individuellen Herausforderungen, die in unterschiedlichen Dimensionen auf die Weiterentwicklung persönlicher Skills einzahlen
- Eine von Respekt, Offenheit, Leidenschaft und Teamspirit geprägte Arbeitskultur
- Mit dem DFB-Campus ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsplätzen und diversen Sportmöglichkeiten (Fußballhalle, Beachvolleyball, Fitnessstudio, Laufstrecke)
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, die nach individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft in einem Umfang von bis zu 50 % möglich ist
- Kostenlose Getränke und bezuschusstes Mittagessen
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Viele Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende
Abteilungsleitung Steuern (m/w/d) Arbeitgeber: Deutscher Fußball-Bund e.V.
Der Deutsche Fußball-Bund (DFB) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine bedeutende Rolle im deutschen Fußballsport spielt, sondern auch eine respektvolle und teamorientierte Arbeitskultur fördert. Mit einem modernen Arbeitsumfeld am DFB-Campus in Frankfurt am Main, flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Sportmöglichkeiten bietet der DFB seinen Mitarbeitenden zahlreiche Entwicklungschancen und ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, das persönliche Fähigkeiten weiterentwickelt. Zudem engagiert sich der DFB für gesellschaftliche Themen und bietet ein attraktives Paket an Benefits, darunter kostenlose Getränke, ein bezuschusstes Mittagessen und zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeitende.
Kontaktdaten:
Deutscher Fußball-Bund e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Steuern (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im DFB im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu zeigen. Wir unterstützen dich gerne dabei, den richtigen Ansprechpartner zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. Wir sind hier, um dir bei jedem Schritt des Prozesses zu helfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Steuern (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Abteilungsleitung Steuern interessierst und was dich an der Arbeit beim DFB reizt.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten beruflichen Stationen hervor, besonders im Bereich Steuern und Führung. Wir wollen wissen, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Position vorbereiten und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Gliederung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Fußball-Bund e.V. vorbereitet
✨Verstehe die DFB-Werte
Mach dich mit den Werten des DFB vertraut, wie Fair Play, Integrität und gesellschaftliche Verantwortung. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Rolle als Abteilungsleitung Steuern umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungs- und Steuerkompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kenntnisse über steuerliche Compliance
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich steuerlicher Compliance und digitale Lösungen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Ansätze zur Weiterentwicklung von Compliance-Strukturen kennst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem DFB. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Abteilung aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
