Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Risikomanagement-Projekte und entwickle innovative Kontrollsysteme.
- Unternehmen: DFB – die größte Fußballorganisation in Deutschland mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, kostenlose Getränke und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Respektvolle und teamorientierte Arbeitskultur mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fußballs und arbeite an gesellschaftlich relevanten Themen.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftswissenschaften und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Risikomanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine*n Referent*in mit Schwerpunkt Risikomanagement (RMS) & Internes Kontrollsystem (IKS) (m/w/d) für die Abteilung Governance & Geschäftsprozesse. Die Stelle ist zunächst bis Oktober 2028 befristet.
Dein Spielfeld:
- Durchführung der jährlichen Risikoerhebung und Erstellung des Gesamtrisikoprofils
- Regelmäßige Ermittlung und Analyse der Risikotragfähigkeit
- Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung von Methoden und Prozessen im IKS
- Richtlinienmanagement: Erstellung, Aktualisierung, zentrales Management von Richtlinien sowie Arbeitsanweisungen in Abstimmung mit den Fachbereichen
- Analyse und Modellierung von Prozessen sowie Ableitung passender Kontrollmaßnahmen
- Unterstützung der Fachbereiche bei Prozess-, Risiko- und Kontrolloptimierungen
- Erstellung von Berichten zu Risiken, Kontrollen und Maßnahmen für die Geschäftsleitung
- Entwicklung von Schulungsmaterial und eigenständige Durchführung von Schulungen im RMS und IKS
- Sensibilisierung der Organisation für Risiko- und Kontrollthemen
Das macht dich zur/zum FUSSBALLMACHER*IN:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Risikomanagement, Internes Kontrollsystem oder Interne Revision
- Erste praktische Erfahrung im Process Mining (z. B. mit Celonis, UiPath, Signavio o. Ä.) wünschenswert
- Ausgeprägter Sinn für adressatengerechte Kommunikation, sowie sicheres und souveränes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Hierarchieebenen
- Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme (PowerPoint, Excel und PowerBI)
- Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten dir:
- Die inhaltlich und personell am breitesten aufgestellte Fußballorganisation in Deutschland
- Themenfelder mit gesellschaftlicher Relevanz und Aufmerksamkeit
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit jeweils individuellen Herausforderungen, die in unterschiedlichen Dimensionen auf die Weiterentwicklung persönlicher Skills einzahlen
- Eine von Respekt, Offenheit, Leidenschaft und Teamspirit geprägte Arbeitskultur
- Mit dem DFB-Campus ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsplätzen und diversen Sportmöglichkeiten (Fußballhalle, Beachvolleyball, Fitnessstudio, Laufstrecke)
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, welches nach individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft in einem Umfang von bis zu 50 % möglich ist
- Kostenlose Getränke und bezuschusstes Mittagessen
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Viele Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende
Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellungen bis einschließlich 17.06.2026.
Der DFB steht für Inklusion und Vielfalt. Deshalb begrüßen wir mit Nachdruck alle Bewerbungen ungeachtet von Geschlecht, Alter, kulturellem, religiösem oder sozialem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Behinderung der Bewerber*innen. Falls Sie spezielle Anforderungen an den Bewerbungsprozess haben, bitten wir Sie, es in Ihrem Anschreiben zu erwähnen. Wir begrüßen Bewerber*innen aller Nationalitäten mit der Erlaubnis zur Ausübung eines Berufs in Deutschland.
Referent*in Risikomanagement & Internes Kontrollsystem (m/w/d) Arbeitgeber: Deutscher Fußball-Bund
Der DFB bietet eine einzigartige Arbeitsumgebung, die von Respekt, Offenheit und Teamgeist geprägt ist. Mit einem hochmodernen Campus und flexiblen Arbeitszeiten fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden, sondern auch deren Wohlbefinden durch zahlreiche Sportmöglichkeiten und Vergünstigungen. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung des deutschen Fußballs mitzuwirken und Teil einer Organisation zu sein, die gesellschaftliche Relevanz hat.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent*in Risikomanagement & Internes Kontrollsystem (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du ein echter Fußballmacher*in bist und wie du ihre Herausforderungen im Risikomanagement angehen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im Risikomanagement und IKS hervorheben. Wir sollten auch Beispiele parat haben, die zeigen, wie wir Probleme gelöst haben oder Prozesse optimiert haben.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Fußballs gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent*in Risikomanagement & Internes Kontrollsystem (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenanzeige, um deine Qualifikationen hervorzuheben. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Fußball-Bund vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle im Risikomanagement und Internen Kontrollsystem vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du Risiken identifiziert und kontrolliert hast. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu diskutieren, um deine Kompetenz zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine adressatengerechte Kommunikation erfordert, übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren. Du könntest beispielsweise einen kurzen Bericht oder eine Präsentation vorbereiten, um deine Fähigkeit zur Kommunikation auf verschiedenen Hierarchieebenen zu demonstrieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des DFB zu stellen. Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich in die offene und respektvolle Arbeitskultur einfügen kannst.
