Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Netzwerk- und Kommunikationstechnik für eine solidarische Gesellschaft.
- Unternehmen: Der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) - Stimme der Gewerkschaften.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, 31 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team, das Talente unabhängig von Hintergrund fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in Netzwerktechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) steht für eine solidarische Gesellschaft. Er ist die Stimme der Gewerkschaften gegenüber den politischen Entscheidungsträgern, Parteien und Verbänden in Bund, Ländern und Gemeinden. Er koordiniert die gewerkschaftlichen Aktivitäten.
Der Deutsche Gewerkschaftsbund sucht eine*n Referatsleiter*in (d/w/m) Netzwerk- und Kommunikationstechnik für die Abteilung Digitalisierung, Veranstaltung und Organisation.
Beginn: zum nächstmöglichen Termin
Arbeitszeit: Vollzeit 38,5h
Arbeitsort: Keithstraße 1, 10787 Berlin
- Administration und Betreuung der Telefonie-Infrastruktur des DGB (VoIP, TK-Anlagen), bei Bedarf auch an den DGB-Standorten
- Administration und Betreuung des Mobile Device Managements (MDM)
- Administration, Betrieb und Überwachung der Netzwerkkomponenten (z. B. Switches, Router, Access Points und Firewalls)
- Betreuung und Verwaltung der Mobilfunk-, Festnetz- und Datennetzverträge
- Planung und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung der Telefonie, insbesondere auf Basis von Microsoft Teams
- Betrieb, Überwachung und Optimierung der LAN-, WLAN- und WAN-Infrastruktur
- Umsetzung von Sicherheits- und Zugriffskonzepten inkl. Network Access Control (NAC)
- Analyse und Behebung von Störungen in der Netzwerk- und Kommunikationsinfrastruktur
- Pflege der Dokumentation der Netzwerktopologie und Netzwerkkonfigurationen
- Evaluierung, Einführung und Weiterentwicklung neuer Technologien zur Optimierung der Netzwerk- und Kommunikationsinfrastruktur
- Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung der Digitalisierungs- und IT-Infrastruktur
- Koordination externer Dienstleister*innen und IT-Partner*innen
- Konzeption und Durchführung von Schulungsangeboten und Begleitung von Mitarbeitenden bei digitalen Veränderungsprozessen
- Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz-, IT-Sicherheits- und Compliance-Anforderungen
Voraussetzungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Informatik, Informationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in für Systemintegration, IT-Systemelektronikerin, Kaufmann*frau für IT-System-Management oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Netzwerk-, Kommunikationstechnik- oder IT-Infrastruktur
- Erfahrung mit Mobile Device Management, Network Access Control (NAC) und VoIP-Systemen, insb. Telefonie mit MS Teams
- Gute Kenntnisse gängiger Netzwerkprotokolle und -technologien (insbesondere TCP/IP, VLAN, Routing und Switching)
- Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Netzwerk- und Informationssicherheit
- Erfahrung in der Planung, Steuerung und Umsetzung technischer Infrastrukturprojekte
- Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Sichere Ausdrucksfähigkeit in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Wir bieten:
- Attraktive Arbeitsbedingungen (bei Vollzeit: 38,5-Stunden-Woche, 31 Tage Urlaub + 10 Arbeitszeitverkürzungstage, gute Bedingungen zur Vereinbarung von Beruf und Familie, umfangreiche Sozialleistungen)
- 5.977,00 €/ Monat, Entgeltgruppe 08 - DGB-Entgeltsystem
- 13,5 Bruttomonatsgehälter im Jahr
- Strukturierte Einarbeitungsphase
- Ausgezeichnetes Weiterbildungsprogramm
- Gesundheitsticket
- Firmenhandy und Dienstlaptop
- Mobilitätszuschuss 95,00 €
Wir sind immer auf der Suche nach Talenten! Dabei spielen Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, Behinderungen/ Beeinträchtigungen und sexuelle Orientierung für uns keine Rolle, im Gegenteil: wir fördern Vielfalt. Bei entsprechender gleicher Eignung und Qualifikation werden Menschen mit Behinderung/ Gleichstellung vorrangig berücksichtigt und erhalten 5 zusätzliche Urlaubstage.
Schriftliche Bewerbungen bitten wir bis spätestens 10.09.2026 zu senden.
Referatsleiter*in (d/w/m) Netzwerk & Kommunikationstechnik Arbeitgeber: Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstandsverwaltung
Der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine solidarische und inklusive Arbeitsumgebung fördert. Mit attraktiven Arbeitsbedingungen, einem strukturierten Einarbeitungsprozess und einem ausgezeichneten Weiterbildungsprogramm bietet der DGB seinen Mitarbeitenden nicht nur die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance in der pulsierenden Stadt Berlin. Hier wird Vielfalt geschätzt und gefördert, was zu einem positiven und unterstützenden Arbeitsklima beiträgt.
Kontaktdaten:
Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstandsverwaltung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referatsleiter*in (d/w/m) Netzwerk & Kommunikationstechnik erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstandsverwaltung bewerben
Viele Unternehmen, wie Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstandsverwaltung, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referatsleiter*in (d/w/m) Netzwerk & Kommunikationstechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstandsverwaltung und die ausgeschriebene Position Referatsleiter*in (d/w/m) Netzwerk & Kommunikationstechnik zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstandsverwaltung vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstandsverwaltung an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
