Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte inklusive Golfangebote und entwickle barrierefreie Informationen für Menschen mit Behinderungen.
- Unternehmen: Der Deutsche Golf Verband e. V. ist einer der größten Sportverbände Deutschlands.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30+ Urlaubstage und zahlreiche weitere Benefits.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und flache Hierarchien warten auf dich!
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen mit Behinderungen durch inklusiven Golfsport.
- Qualifikationen: Studium in Sportmanagement oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Sportprojekten.
Der Deutsche Golf Verband e. V. (DGV) fördert, organisiert und regelt die Ausübung des Golfspiels in Deutschland in all seinen Ausprägungen. Mit mehr als 695.000 registrierten Mitgliedschaften auf deutschen Golfanlagen zählt der DGV zu den mitgliederstärksten Sportverbänden Deutschlands. In seiner Funktion als Dachverband vertritt der DGV die Interessen von rund 810 Golfclubs und Golfanlagenbetreibern in Deutschland. Innerhalb der speziellen Sportbereiche des Sportressorts befasst sich die Abteilung Sportentwicklung mit Themen der Inklusion sowie der Koordination und Förderung des Behindertensports im Breitensport – und unterstützend im Leistungssport.
Aufgaben:
- Gestaltung der Angebote des DGV in Bezug auf Inklusion und Behindertensport, einschließlich der nachhaltigen Aufarbeitung von Informationen.
- Entwicklung und Implementierung barrierefreier Informationen für den DGV sowie die Konzeptionierung und Gestaltung neuer Projekte.
- Aufbau von Netzwerken und Nutzung von Synergien zwischen den Verantwortlichen und Funktionsträgern der Landesgolfverbände, externen Organisationen, Experten im Bereich Inklusion und den Golfern mit Behinderungen.
- Sensibilisierung der DGV-Mitglieder für das Thema Inklusion und die Bedarfe der Golfer mit Behinderungen.
- Dokumentation, Berichterstattung und Evaluierung der Maßnahmen sowie Entwicklung von Strategien zur Nutzung externer Fördermittel.
- Unterstützung bei Themen des Leistungssports für Golfer mit Behinderungen.
Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Sportmanagement, Kommunikationsmanagement, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang, oder eine relevante Ausbildung (z. B. im Bereich Sport, Pädagogik, Sozialarbeit) bzw. vergleichbare Qualifikation.
- Fundiertes Verständnis über Bedürfnisse und Herausforderungen von Menschen mit Behinderungen und anderen benachteiligten Gruppen sowie Kenntnisse über rechtliche Rahmenbedingungen und Fördermöglichkeiten im Bereich Inklusion und Sport.
- Kommunikationsgeschick, Empathie, proaktives Handeln, Teamorientierung und die Fähigkeit, verschiedene Akteure und Stakeholder zu motivieren und zu koordinieren.
- Erfahrung in der Umsetzung und Nachbereitung von Sportprojekten und -events sowie Lust auf die Planung, Organisation und Unterstützung von Veranstaltungen des DGV im Bereich Inklusion und Behindertensport.
- Bereitschaft zu Dienstreisen in Deutschland und Unterstützung an Wochenenden auf Events und Turnieren.
Wir bieten:
- Ein vielfältiger Aufgabenbereich in einem engagierten Team und einem der größten Sportverbände Deutschlands.
- Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum Freizeitausgleich und zu mobiler Arbeit.
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien.
- Überdurchschnittlich viele Urlaubstage (30 Tage +).
- Weitere Benefits, z. B. Nettoentgeltoptimierung (E-Bike-Leasing, Essensschecks u. w.).
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins (bitte in einer PDF-Datei) per E-Mail an: bewerbung@dgv.golf.de.
Deutscher Golf Verband e.V. Kreuzberger Ring 64, 65205 Wiesbaden www.golf.de/serviceportal
Referent Sportentwicklung – Inklusion & Golf für Menschen mit Behinderungen (m/w/d) Arbeitgeber: DEUTSCHER GOLF VERBAND e.V.
Der Deutsche Golf Verband e. V. bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team an der Förderung von Inklusion und Behindertensport im Golf mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, überdurchschnittlich vielen Urlaubstagen und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können. Nutzen Sie die Chance, Teil eines der größten Sportverbände Deutschlands zu werden und aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Behinderungen beizutragen.
Kontaktdaten:
DEUTSCHER GOLF VERBAND e.V. Recruiting-Team
