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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Besuchern, insbesondere Kindern, und Mitentwicklung neuer Programme.
- Arbeitgeber: Deutsches Museum in der Münchner Innenstadt mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Erlebnisse für Kinder und ihre Familien in einem inspirierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Frühpädagogik oder relevante Erfahrung im pädagogischen Bereich.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit flexiblen Dienstplänen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Das Deutsche Museum sucht in Teilzeit (50%) einen Mitarbeiter (w/m/d) im Ausstellungsdienst für das Kinderreich für die Betreuung der Besucherinnen und Besucher, insbesondere der Kinder und ihrer Familien.
- Zielgruppenspezifische und individuelle Betreuung der Besucherinnen und Besucher
- Mitentwicklung und Konzeption neuer pädagogischer Programme und Aktivitäten
- Aufsicht in den Ausstellungsräumen
- Wartung, Pflege und Reinigung der Ausstellungselemente
- Sonderdienste, technische Betreuung bei internen Veranstaltungen sowie Springerdienste in anderen Ausstellungsabteilungen
- Wahrnehmung von Aufgaben als Ersthelfer und im Bereich Sicherheit (z. B. Feuer- und Brandbekämpfung, Evakuierung)
Erforderliche Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Frühpädagogik, z. B. Kinderpfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d) bzw. Fachkraft für Frühpädagogik, oder
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen, technischen oder handwerklichen Bereich mit einschlägiger pädagogischer Erfahrung
- Pädagogische Begabung und Freude am Umgang mit Kindern
- Begeisterung für die Vermittlung von pädagogischen Programmen und Aktivitäten
- Volle gesundheitliche Eignung für den Ausstellungsdienst
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch- oder andere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
Wir bieten:
- Einen verantwortungsvollen und interessanten Arbeitsplatz in Münchner Innenstadtlage in einem engagierten, wertschätzenden und kollegialen Team mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine tarifgerechte Bezahlung in Entgeltgruppe 6 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
- Eine tarifliche Jahressonderzahlung
- Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
- 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.
- Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, WellPass
- Einsatz nach einem festen Dienstplan (jedes 2. Wochenende frei)
- Die Stelle ist unbefristet.
Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, von Behinderung und sexueller Identität.
Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E‑Mail (eine Datei im PDF‑Format, max. 10 MB) mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf, Abschluss‑ und Arbeitszeugnissen bis 14.01.2026 an bewerbung@deutsches-museum.de. Bitte geben Sie im Betreff Ihrer E‑Mail die Ausschreibungsnummer 2559 an. Bei Eingang erhalten Sie eine automatische Empfangsbestätigung. Verspätete Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Mitarbeiter (w/m/d) im Ausstellungsdienst für das Kinderreich Arbeitgeber: Deutscher Museumsbund e.V.
Kontaktperson:
Deutscher Museumsbund e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w/m/d) im Ausstellungsdienst für das Kinderreich
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Ausstellungsdienst interessierst, schau dir die Website des Deutschen Museums an und informiere dich über aktuelle Veranstaltungen. So kannst du beim Vorstellungsgespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und bereits einen Bezug zur Institution hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die im Deutschen Museum arbeiten oder gearbeitet haben. Vielleicht gibt es sogar Veranstaltungen, bei denen du die Möglichkeit hast, direkt mit Mitarbeitern ins Gespräch zu kommen. Das kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, welche Fragen dir gestellt werden könnten und wie du deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir empfehlen dir, deine Unterlagen direkt über die angegebene E-Mail-Adresse einzureichen. Achte darauf, alle geforderten Dokumente beizufügen und den Betreff korrekt anzugeben, damit deine Bewerbung nicht untergeht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w/m/d) im Ausstellungsdienst für das Kinderreich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Euer Motivationsschreiben ist eure Chance, uns zu zeigen, warum ihr die perfekte Wahl für die Stelle seid. Seid kreativ und erzählt uns, was euch an der Arbeit im Kinderreich begeistert und wie ihr die Besucherinnen und Besucher unterstützen könnt.
Lebenslauf: Stellt sicher, dass euer Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Listet relevante Erfahrungen auf, die eure pädagogischen Fähigkeiten und eure Begeisterung für die Arbeit mit Kindern unterstreichen. Vergesst nicht, auch eure Sprachkenntnisse zu erwähnen!
Zeugnisse: Fügt alle relevanten Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei, die eure Qualifikationen belegen. Diese Dokumente helfen uns, ein besseres Bild von euren Fähigkeiten und Erfahrungen zu bekommen.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen euch, eure Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellt ihr sicher, dass alles reibungslos abläuft und wir eure Unterlagen schnell bearbeiten können. Denkt daran, die Ausschreibungsnummer im Betreff anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Museumsbund e.V. vorbereitest
✨Mach dich mit dem Kinderreich vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Ausstellungen im Kinderreich genau an. Informiere dich über die aktuellen Programme und Aktivitäten, die dort angeboten werden. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich Interesse an der Stelle hast und bereits Ideen zur Mitentwicklung neuer Programme einbringen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine pädagogischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Kindern unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Begeisterung
Die Stelle erfordert eine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Lass deine Begeisterung im Interview durchscheinen! Sprich darüber, warum dir die Vermittlung von Wissen und die Betreuung von Familien wichtig sind und was dich an der Arbeit im Deutschen Museum reizt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.
