Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite drei Wohnbereiche und gestalte das Qualitätsmanagement für unsere Bewohner*innen.
- Arbeitgeber: Volkssolidarität Dresden – seit 80 Jahren für die Gemeinschaft da.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, und tolle Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Erfahrung als Pflegedienstleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein motivierendes Team und persönliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort Ihre Unterstützung als PFLEGEDIENSTLEITUNG (M/W/D) im stationären Bereich für das Pflegeheim in Dresden Gorbitz. Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und betriebswirtschaftliche Leitung von drei vollstationären Wohnbereichen mit ca. 70 Bewohner*innen sowie 15 Gästen der integrierten Kurzzeitpflege. Dabei verantworten Sie das Pflegegradmanagement sowie Controlling und gestalten das Qualitätsmanagement mit. Sie können sich auf verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben sowie eine hohe Professionalität freuen – Volkssolidarität Dresden – seit 80 Jahren am Markt.
Was wir Ihnen bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 35 bis 40 Wochenstunden
- Anteiliges 13. Gehalt (Jahressonderzahlung) und steuerfreie Erholungsbeihilfe
- 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
- Mitarbeiterangebote wie vergünstigtes Jobticket / Deutschlandticket, Fahrradleasing sowie Belohnung von Gesundheitsaktivitäten
- Prämienzahlung für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und betriebswirtschaftliche Leitung von drei Wohnbereichen, darunter 15 integrierte Kurzzeitpflege-Plätze
- Sie steuern den gesamten Pflegeprozess sowie Betreuungsprozess
- Sie halten das Pflegegradmanagement und Personalcontrolling im Blick
- Sie sorgen für eine bewohner- und mitarbeiterorientierte Dienst- und Einsatzplanung
- Sie verantworten die Durchführung von Pflegevisiten sowie die Organisation und Moderation von Dienst- und Teambesprechungen
- Sie stellen die Pflegequalität sowie die Pflegestandards sicher und entwickeln diese weiter, immer unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben
- Sie fördern die berufliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Sie arbeiten eng mit Ärzten, Therapeuten und Behörden zusammen und sind Ansprechpartner*in für die Bewohner*innen und deren Angehörige
- Sie gestalten das Qualitätsmanagement mit und implementieren Maßnahmen zur stetigen Verbesserung unserer Dienstleistungen
- Sie fördern eine positive und motivierende Arbeitsatmosphäre sowie die teamübergreifende Zusammenarbeit mit allen Bereichen der Einrichtung
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege, Altenpflege oder eine vergleichbare Qualifikation
- Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach §71 SGB XI zwingend erforderlich
- Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegedienstleitung
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit Führungskompetenz
- Empathischer und wertschätzender Umgang mit unseren Bewohner*innen sowie im Team
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement
- Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
- Hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Dienstleistungsorientierung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt über das Bewerbungsformular. Bei Fragen zur Position oder Bewerbung kontaktieren Sie gern unsere Ansprechpartnerin.
PFLEGEDIENSTLEITUNG (M/W/D) Arbeitgeber: Deutscher PARITÄTISCHER Wohlfahrtsverband Landesverband Sachsen e.V.
Kontaktperson:
Deutscher PARITÄTISCHER Wohlfahrtsverband Landesverband Sachsen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PFLEGEDIENSTLEITUNG (M/W/D)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PFLEGEDIENSTLEITUNG (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Pflegedienstleitung und wie du die Qualität der Pflege verbessert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Bewirb dich über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website. So geht's schnell und unkompliziert – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher PARITÄTISCHER Wohlfahrtsverband Landesverband Sachsen e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Pflegedienstleitung vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz, dein Qualitätsmanagement und deinen empathischen Umgang mit Bewohner*innen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews lebendig zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
✨Präsentiere deine Vision
Sei bereit, deine Vision für die Rolle der Pflegedienstleitung zu teilen. Überlege dir, wie du die Pflegequalität verbessern und ein positives Arbeitsumfeld schaffen möchtest. Dies zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv zur Weiterentwicklung der Einrichtung beitragen willst.