Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite direkt mit der Geschäftsführung und strukturiere entscheidungsrelevante Informationen.
- Unternehmen: Deutscher Reisesicherungsfonds – stabil und zukunftsorientiert.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfangreiche Sozialleistungen und langfristige Perspektiven.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Team mit direktem Einfluss auf wichtige Entscheidungen.
- Warum dieser Job: Gestalte sinnvolle Arbeit mit echtem Impact für Reisende in Notlagen.
- Qualifikationen: Studium mit wirtschaftlichem oder juristischem Fokus und Erfahrung im regulierten Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen dich! Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen – als Sparringspartner (m/w/d) für inhaltliche und strategische Themen. Du strukturierst die Zuarbeit aus den Fachbereichen, bringst unterschiedliche Perspektiven zusammen und verdichtest sie zu klaren Entscheidungsgrundlagen. Du koordinierst und überwachst alle regulatorischen Anforderungen des Unternehmens.
Dein Fokus liegt nicht auf Umsetzung oder Projektsteuerung, sondern darauf, dass die Geschäftsführung jederzeit fundierte, konsistente und entscheidungsreife Informationen vorliegen hat.
Deine Mission:
- Entscheidungsgrundlagen auf den Punkt bringen
- Du bündelst und strukturierst die Zuarbeit der Führungskräfte
- Du erkennst Unklarheiten, schärfst Inhalte und stellst Konsistenz her
- Du bereitest Themen so auf, dass fundierte Entscheidungen möglich sind
- Du erstellst prägnante Briefings, Vorlagen und Präsentationen
- Gremienarbeit inhaltlich steuern
- Du bereitest Geschäftsführer-, Gesellschafter- und Beiratssitzungen inhaltlich und organisatorisch vor
- Du stellst sicher, dass alle Unterlagen abgestimmt und entscheidungsreif sind
- Du dokumentierst Ergebnisse und verfolgst zentrale Punkte nach
- Regulatorik im Blick behalten
- Du überwachst alle regulatorischen Anforderungen des Unternehmens, insbesondere Genehmigungs- und Anzeigepflichten gegenüber dem BMJV
- Du stellst sicher, dass alle regulatorischen Themen korrekt und termingerecht adressiert werden
- Du bereitest aussagefähige, belastbare Informationen und Empfehlungen für die Geschäftsführung auf
- Du erkennst früh Risiken oder Handlungsbedarfe und leitest konkrete Schritte ein
- Informationsfluss sicherstellen
- Du bist zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung und Führungsteam
- Du sorgst dafür, dass Informationen vollständig, konsistent und rechtzeitig vorliegen
- Du erkennst früh, wenn relevante Inhalte fehlen oder nicht belastbar sind
- Fokus und Struktur sichern
- Du bereitest Termine inhaltlich so vor, dass sie effizient genutzt werden können
- Du priorisierst Themen gemeinsam mit der Geschäftsführung
- Du stellst sicher, dass wesentliche Punkte nicht verloren gehen
So arbeitest du:
- Du denkst nicht in Aufgaben, sondern in Ergebnissen.
- Du gibst dich nicht mit unfertigen oder widersprüchlichen Inhalten zufrieden.
- Du hinterfragst, strukturierst und verdichtest – bis Klarheit entsteht.
- Du hältst Komplexität aus, ohne sie kompliziert zu machen.
- Und du willst, dass Entscheidungen auf einer wirklich belastbaren Grundlage getroffen werden.
Das bringst du mit:
- Du hast ein Studium mit wirtschaftlichem oder juristischem Fokus abgeschlossen
- Du kennst ein reguliertes Umfeld, z. B. Banking, Versicherung oder Financial Services
- Du kannst komplexe Inhalte schnell erfassen, hinterfragen und klar strukturieren
- Du arbeitest eigenständig und übernimmst Verantwortung für die Qualität deiner Ergebnisse
- Du kommunizierst präzise und trittst sicher auf
Von Vorteil:
- Du hast bereits eng mit Geschäftsführung oder Top-Management gearbeitet
- Du kennst dich mit Gremienarbeit oder gesellschaftsrechtlichen Themen aus
- Du hast Erfahrung in strategischer Analyse oder inhaltlicher Vorbereitung von Entscheidungen
- Du kannst Inhalte visuell klar und überzeugend darstellen
- Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch (C2-Niveau)
Was du bekommst:
- Sinnvolle Arbeit mit echtem Impact
- Stabilität und Zukunft
- Attraktives Gehalt und Benefits
Klingt nach dir? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Über uns:
Der Deutsche Reisesicherungsfonds (DRSF) wurde 2021 gegründet, um Reisende vor den finanziellen Folgen einer Insolvenz ihres Reiseveranstalters zu schützen. Wir sorgen dafür, dass Reisende im Fall der Fälle ihren Urlaub fortsetzen können, sicher nach Hause kommen und/oder bereits geleistete Zahlungen zurückerhalten. Gleichzeitig tragen wir zur Stabilität und zum Vertrauen in die Reisebranche bei, indem wir Marktteilnehmer entlasten, gesetzliche Vorgaben erfüllen und ein effizientes Krisenmanagement im Insolvenzfall gewährleisten.
Referent (m/w/d) der Geschäftsführung Arbeitgeber: Deutscher Reisesicherungsfonds
Der Deutsche Reisesicherungsfonds (DRSF) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, direkt mit der Geschäftsführung zusammenzuarbeiten und einen echten Einfluss auf die Reisebranche zu nehmen. Mit einem stabilen Arbeitsplatz, attraktiven Gehältern und umfangreichen Sozialleistungen fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Eigenverantwortung und präzise Kommunikation geschätzt werden. Hier hast du die Chance, deine Fähigkeiten in einem regulierten Umfeld weiterzuentwickeln und an bedeutenden Entscheidungen mitzuwirken, während du gleichzeitig Menschen in Notlagen unterstützt.
Kontaktdaten:
Deutscher Reisesicherungsfonds Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent (m/w/d) der Geschäftsführung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Referent der Geschäftsführung bewirbst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Herausforderungen und Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über unseren Deutschen Reisesicherungsfonds und die aktuellen regulatorischen Anforderungen. Das zeigt, dass du die Branche verstehst und bereit bist, fundierte Entscheidungen zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es jemanden, der dir wertvolle Einblicke geben kann oder sogar einen Fuß in die Tür bei uns hat.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen – sie sind entscheidend für die Rolle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent (m/w/d) der Geschäftsführung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Wir lieben es, wenn du komplexe Inhalte einfach und verständlich darstellst – das zeigt uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Zeige deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders wenn du schon mit Geschäftsführungen oder im regulierten Umfeld gearbeitet hast. Das gibt uns einen guten Eindruck davon, wie du in unser Team passen könntest.
Mach es persönlich:Verpass deiner Bewerbung eine persönliche Note! Erkläre, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, was dich motiviert.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Reisesicherungsfonds vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dir klar, was die Aufgaben eines Referenten der Geschäftsführung sind. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit komplexe Informationen strukturiert und Entscheidungsgrundlagen geschaffen hast.
✨Bereite dich auf regulatorische Themen vor
Da die Überwachung regulatorischer Anforderungen ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du dich mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut machen. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich der Reisebranche und überlege, wie diese das Unternehmen betreffen könnten. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist präzise Kommunikation entscheidend. Übe, wie du komplexe Inhalte einfach und klar darstellen kannst. Vielleicht kannst du eine kurze Präsentation oder ein Briefing vorbereiten, um deine Fähigkeit zur Informationsverdichtung zu demonstrieren. Zeige, dass du in der Lage bist, Informationen so aufzubereiten, dass sie für die Geschäftsführung leicht verständlich sind.
✨Sei proaktiv und zeige Eigenverantwortung
Die Rolle erfordert viel Eigenverantwortung und proaktives Handeln. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Risiken frühzeitig erkannt und Maßnahmen eingeleitet hast. Das zeigt, dass du die Denkweise der Geschäftsführung teilst.
