Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere nationale und internationale Wettkämpfe im Schwimmen.
- Unternehmen: Deutscher Schwimm-Verband e.V. - der Spitzenverband des Schwimmsports in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großem Entwicklungspotenzial.
- Warum dieser Job: Gestalte internationale Wettkämpfe aktiv mit und arbeite im Spitzensport.
- Qualifikationen: Hochschulstudium im Sportmanagement und Erfahrung im Leistungssport.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Arbeitsbeginn: sofort
Beschäftigungsart: Angestellter
Anstellungsart: Vollzeit (befristet)
Aufgaben
- Als zentrale Schnittstelle im Teammanagement übernimmst du die Planung, Organisation und Steuerung der Maßnahmen unserer Nationalmannschaften im Schwimmen.
- In enger Abstimmung mit den verantwortlichen Bundestrainer*innen verantwortest du insbesondere:
- Organisation und Koordination nationaler und internationaler Wettkämpfe, Meisterschaften sowie Trainingslagermaßnahmen
- Steuerung der organisatorischen Abläufe bei internationalen Meisterschaften
- Management der gesamten Einsatzplanung der Nationalmannschaften in Abstimmung mit Bundestrainer*innen
- Finanzielle Planung, Steuerung und Abwicklung der Maßnahmen der Nationalmannschaften
- Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Umgangs mit Fördermitteln und Budgetvorgaben
- Unterstützung bei Abrechnung, Controlling und Finanzadministration
- Enge Zusammenarbeit sowie Abstimmung und Reporting mit Bundestrainer*innen und internen Fachbereichen
- Koordination des interdisziplinären Kompetenzteams (z. B. Medizin, Physiotherapie, Psychologie)
- Schnittstellenmanagement zu externen Partnern im Leistungssport
- Korrespondenz mit nationalen und internationalen Verbänden und Veranstaltern
- Abstimmung mit internationalen Organisationen (z. B. European/World Aquatics)
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung organisatorischer und strategischer Prozesse
Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sportmanagement, Sportwissenschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Leistungssportumfeld, idealerweise in Verbänden oder vergleichbaren Organisationen
- Fundierte Kenntnisse der Strukturen des deutschen Leistungssports sowie idealerweise im Zuwendungsrecht
- Organisationstalent, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Umsetzungskompetenz
- Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit im Umgang mit haupt- und ehrenamtlichen Akteur*innen
- Teamfähigkeit, Engagement und hohe Belastbarkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit digitalen Arbeits- und Kommunikationsmitteln
- Bereitschaft zu Reisetätigkeiten, auch am Wochenende
Warum wir
Der Deutsche Schwimm-Verband e.V. (DSV) ist der Spitzenverband des organisierten Schwimmsports in Deutschland und gehört mit seinen 18 Landesverbänden, derzeit 2.322 Vereinen und rund 603.000 Mitgliedern sowie fünf olympischen Sportarten (Beckenschwimmen, Freiwasserschwimmen, Synchronschwimmen, Wasserball, Wasserspringen) zu den größten Sportverbänden in Deutschland. Ob Leistungs-, Breiten-, Freizeit- oder Gesundheitssport – wir setzen uns mit Leidenschaft für die Interessen unserer Mitglieder ein und vertreten sie national wie international.
In unserem Becken erwarten Dich:
- Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Spitzensport
- Ein motiviertes Team mit großer Leidenschaft für den Schwimmsport
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Die Möglichkeit, internationale Wettkämpfe aktiv mitzugestalten
- Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung
Referent*in Teammanagement Schwimmen (m/w/d) Arbeitgeber: Deutscher Schwimm-Verband e.V.
Der Deutsche Schwimm-Verband e.V. (DSV) bietet als Spitzenverband des organisierten Schwimmsports in Deutschland ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und Leidenschaft für den Sport geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet im Spitzensport fördert der DSV die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen. Hier hast du die Chance, internationale Wettkämpfe aktiv mitzugestalten und Teil eines motivierten Teams zu werden, das sich für die Interessen von über 600.000 Mitgliedern einsetzt.
Kontaktdaten:
Deutscher Schwimm-Verband e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent*in Teammanagement Schwimmen (m/w/d) erhalten könnten
✨Sportevents nutzen
Beteilige dich an lokalen Sportevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Hier kannst du direkt mit Leuten aus der Sportmanagement-Branche ins Gespräch kommen und vielleicht sogar erste Angebote für Vollzeitstellen hören. Networking ist alles – sag einfach mal 'Hi'!
✨Engagiere dich in Sportgemeinschaften
Such dir Sportgemeinschaften oder -verbände aus, die deine Interessen widerspiegeln. Viele Jobs im Sportmanagement werden durch Empfehlungen oder interne Ausschreibungen vergeben. Zeig dein Engagement und baue dir ein Netzwerk auf!
✨Deine Leidenschaft zeigen
Nutze soziale Medien, um deine Begeisterung für Sport zu teilen und über Neuigkeiten in der Branche zu berichten. Das könnte dir helfen, von Recruitern bemerkt zu werden und dich von anderen Bewerbern abzuheben. Kommentiere und interagiere mit Fachleuten in deinem Bereich!
✨Bewerbung bei Deutscher Schwimm-Verband e.V.
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei Deutscher Schwimm-Verband e.V. zu bewerben! In der Sportmanagement-Branche kann eine direkte Verbindung oft den Unterschied machen. Also, wenn du das Team von Deutscher Schwimm-Verband e.V. verstärken möchtest, nimm deine Chance wahr!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent*in Teammanagement Schwimmen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein sportliches Engagement zählt!:In der Sportmanagement-Branche ist es super wichtig, dass du deine Leidenschaft für Sport deutlich machst. Zeig uns, welche Sportarten dir am Herzen liegen und ob du vielleicht sogar in einem Verein aktiv bist oder schon praktische Erfahrungen im Management sammeln konntest. Das macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt deine Motivation!
Erfolgsgeschichten aus dem Sport:Wenn du schon mal im Sportmanagement gearbeitet hast, zögere nicht, konkrete Beispiele in deinem Lebenslauf aufzuführen. Das können erfolgreiche Projekte, Events, oder bestimmte Leistungen sein, die du organisiert oder geleitet hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier echt hilfreich, um deine Erfolge greifbar zu machen!
Persönliche Note im Anschreiben:Für eine Vollzeitstelle bei Deutscher Schwimm-Verband e.V. solltest du dein Anschreiben gut durchdenken. Erzähl uns, was dich an der Sportmanagement-Branche fasziniert und warum du bei uns im Team arbeiten möchtest. Deine Lernbereitschaft und persönliche Entwicklung sollten auch einen Platz finden – schließlich geht's darum, wie du mit uns wachsen kannst!
Zeige deine Soft Skills!:Im Sportmanagement sind Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Lass uns in deiner Bewerbung wissen, wie du in vergangenen Positionen diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das hilft uns zu sehen, wie gut du ins Team bei Deutscher Schwimm-Verband e.V. passen würdest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Schwimm-Verband e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Im Bereich Sportmanagement ist es wichtig, ein tiefes Verständnis für die aktuelle Branche zu haben. Schau dir die neuesten Trends, Herausforderungen und Entwicklungen im Sportsektor an, um bei Deutscher Schwimm-Verband e.V. wirklich glänzen zu können. Sei bereit, in deinem Interview über diese Themen zu sprechen!
✨Bereite dich auf Case Studies vor
In vielen Interviews für Sportmanagement-Jobs könnten dir spezifische Case Studies oder Szenarien präsentiert werden. Überlege dir, wie du Probleme im Sportmarketing oder Eventmanagement lösen würdest und bring Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung mit, um deine Lösungsansätze zu untermauern.
✨Netzwerken ist alles
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, könnte dein Netzwerk entscheidend sein. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Branchenprofis zu vernetzen. Wenn du mit jemandem von Deutscher Schwimm-Verband e.V. in Kontakt treten kannst, um mehr über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte zu erfahren, könnte dir das einen echten Vorteil verschaffen.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte, dass du in deinem Interview praktische Fragen oder Situationen bewältigen musst, die in einem typischen Arbeitsalltag im Sportmanagement auftreten könnten. Überlege dir Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen und wie du sie in aktuellen Projekten anwenden würdest, um bei Deutscher Schwimm-Verband e.V. zu zeigen, dass du bereit für die Herausforderung bist.
