Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Bezahlens mit innovativen Payment-Lösungen.
- Unternehmen: S-Payment, Teil der DSV-Gruppe, führend in Payment-Themen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, individuelle Weiterbildung und Firmenevents.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig – du bist willkommen, wie du bist.
- Warum dieser Job: Direkter Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen und spannende Projekte.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in Payment-Systemen und IT-Architekturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App „Mobiles Bezahlen“ für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr.
Deine Aufgaben
- Kompetent beraten: Beratung der S-Payment zu Payment-Themen mit klarem IT- und Systemfokus.
- Systeme voranbringen: Analyse, Bewertung und Weiterentwicklung der Payment-Systeme der S-Payment und DSV Gruppe – inklusive Architektur, Funktionalitäten und Optimierungsmöglichkeiten.
- Verantwortung übernehmen: Vertretung der Unternehmensinteressen in strategischen und operativen Runden, Gremien und Arbeitsgruppen.
- Netzwerk leben: Aufbau und Pflege eines tragfähigen Stakeholder-Netzwerks bei S-Payment und innerhalb der DSV Gruppe.
- Zukunft gestalten: Mitwirkung an IT-Strategien und Umsetzung innovativer Technologien zur Leistungssteigerung der Systeme.
- Projekte steuern: Moderation von Abstimmungsprozessen und Steuerung technisch geprägter Projekte, insbesondere bei systemtechnischen Änderungen.
- Klar kommunizieren: Erstellung technikfokussierter Berichte, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen; Pflege von Netzwerken im Unternehmen und mit Unternehmen der DSV Gruppe und mit Dienstleistern; kontinuierliche Weiterbildung und interner Wissenstransfer.
Dein Profil
- Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung und fundiertes Wissen zu Payment-Systemen sowie zu IT-Architekturen, Systemintegration und relevanten Technologietrends.
- Technische Stärke: Fähigkeit, bestehende Systeme zu analysieren, Herausforderungen strukturiert zu lösen und praktikable Empfehlungen zu geben.
- Beratungskompetenz: Souveräne, adressatengerechte Kommunikation – von Technik bis Management.
- Projektmanagement-Erfahrung in der Leitung technischer Projekte im Kontext von IT-Systemen und deren Weiterentwicklung.
- Netzwerk- und Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
- Persönliche Haltung: Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit und Teamorientierung.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
Deine Vorteile
- Flexible Arbeitszeit
- Urlaubstage plus
- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Weiterbildung
- Bikeleasing
- Kantine
- Firmenevents
- Sportangebote
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns.
Standort
Am Wallgraben 115, 70565 Stuttgart
Deine Ansprechperson
Sevda Acobey
recruiting@dsv-gruppe.de
Senior IT-Consultant (m/w/d) Payment (Inhouse) Arbeitgeber: Deutscher Sparkassen Verlag
Die S-Payment, als Teil der DSV-Gruppe, bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Stuttgart, wo du aktiv an der Gestaltung der Payment-Lösungen der Zukunft mitwirken kannst. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion, fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch ein positives und unterstützendes Arbeitsklima. Hier hast du die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten, das direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen hat.
Kontaktdaten:
Deutscher Sparkassen Verlag Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior IT-Consultant (m/w/d) Payment (Inhouse) erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Payment-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern und vielleicht findest du so den direkten Draht zu deinem zukünftigen Arbeitgeber!
✨Vorbereitung auf das Interview
Mach dich mit den neuesten Trends im Payment-Bereich vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in die Diskussion einbringen kannst. Wir sollten auch einige technische Fragen durchgehen, damit du selbstbewusst auftreten kannst!
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Bereite eine kurze Präsentation vor, in der du deine bisherigen Projekte und Erfolge im IT-Consulting zeigst. So kannst du deine Beratungskompetenz und technische Stärke direkt unter Beweis stellen – das kommt immer gut an!
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und wir können sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior IT-Consultant (m/w/d) Payment (Inhouse) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Sparkassen Verlag vorbereitet
✨Verstehe die Payment-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Payment-Bereich vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen, wie kontaktloses Bezahlen oder mobile Zahlungsmethoden, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Payment-Systeme analysiert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Beratungskompetenz und technische Stärke zu demonstrieren.
✨Netzwerk und Kommunikation
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Aufbau und der Pflege von Stakeholder-Netzwerken zu sprechen. Zeige, wie du effektiv kommunizierst und welche Strategien du nutzt, um technische Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Payment-Bereich oder wie das Team innovative Technologien umsetzt, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
