Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bereich Corporate Analytics und entwickle innovative Softwarelösungen.
- Unternehmen: S-Management Services GmbH, Teil der DSV-Gruppe mit Fokus auf Sparkassen-Finanzgruppe.
- Vorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, individuelle Weiterbildung und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Corporate Analytics und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Führungserfahrung und betriebswirtschaftlicher Hintergrund.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.
Die S-Management Services Gmb H gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe.
Wir bieten smarte Lösungen und fördern mit Software, Formularen und Services den langfristigen Geschäftserfolg unserer
Kund: innen.
Wir machen unseren Partnern in der Sparkassenwelt in den Themenfeldern Betriebswirtschaft, Technologie, Organisation und Regulatorik das Leben leichter.
Mit uns wird Komplexität beherrschbar.
Damit schaffen wir die optimale Balance zwischen fundiert und einfach.
- Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
- Leitung Produktmanagement - Corporate Analytics (m/w/d)
Du möchtest Menschen weiterentwickeln, Zusammenarbeit gestalten und gleichzeitig nah an betriebswirtschaftlichen Themen arbeiten?
In dieser Rolle übernimmst du die disziplinarische Führung des Chapters Product Management im Ressort Corporate Analytics und berichtest direkt an die Ressortleitung.
Corporate Analytics entwickelt bei uns Softwarelösungen in den drei eng miteinander verbundenen Themenfeldern
Analytics, Daten und Reporting .
Dein Team ist die Schnittstelle zwischen der Bankfachlichkeit und der Softwareentwicklung und übersetzt fachliche Anforderungen in User Stories.
Zusätzlich sind deine Mitarbeitenden für die Kundenkommunikation verantwortlich.
Damit unterstützt ihr die Weiterentwicklung unserer Lösungen in der Sparkassen-Finanzgruppe.
Dein Schwerpunkt liegt auf
Führung, Mitarbeiterentwicklung, Kapazitätssteuerung und Zusammenarbeit .
Die Rolle ist zu etwa 60–70 % auf disziplinarische Führung und zu etwa 30–40 % auf das fachliche Tagesgeschäft ausgerichtet.
- Deine Aufgaben
- Du führst ein Team von 15–20 Mitarbeitenden disziplinarisch und gibst Orientierung in einem sich weiterentwickelnden Analytics-Umfeld.
- Du führst regelmäßige Mitarbeitergespräche, gibst konstruktives Feedback und begleitest die individuelle Entwicklung deiner Mitarbeitenden.
- Du identifizierst Entwicklungs- und Qualifizierungsbedarfe und leitest passende Maßnahmen ab – fachlich wie persönlich.
- Du moderierst Abstimmungen, löst Ressourcenkonflikte und schaffst Klarheit über Verantwortlichkeiten.
- Gemeinsam mit der fachlichen Führungskraft vereinbarst du realistische Prioritäten.
- Du stärkst die Zusammenarbeit im Chapter und schaffst Raum für Wissenstransfer, Eigenverantwortung und kontinuierliche Verbesserung.
- Du kannst die Arbeit deines Teams im Umfeld des Requirement Engineering für EBIL pro und Atlas Medicus kritisch hinterfragen und inhaltlich einordnen.
- Das bringst du mit
- 3-5 Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden
- Einen betriebswirtschaftlichen Hintergrund oder einschlägige Berufserfahrung im Bankenumfeld, in der Finanzwirtschaft oder in einem vergleichbaren daten- und zahlenorientierten Umfeld.
- Ein gutes Verständnis für
Analytics, Daten, Reporting und Kundenkommunikation.
- Souveränität in der Moderation unterschiedlicher Interessen sowie ein gutes Gespür für tragfähige Lösungen bei begrenzten Kapazitäten.
- Ein strukturiertes, transparentes Priorisierungsverständnis und Freude daran, klare Verantwortlichkeiten und effiziente Abstimmungen zu gestalten.
- Das bieten wir dir
- Eine Führungsrolle mit klarem Schwerpunkt auf Mitarbeiterentwicklung in einem daten- und betriebswirtschaftlich geprägten Umfeld.
- Die Möglichkeit, die Ausrichtung und Arbeitsweise unseres Corporate-Analytics-Chapters sichtbar mitzugestalten.
- Moderne, flexible Arbeitsbedingungen mit mobilem Arbeiten, attraktiven Sozialleistungen und einer offenen, wertschätzenden Kultur.
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich, z. B. in Richtung Leadership, Data & Analytics oder Projektsteuerung.
- Ein engagiertes, interdisziplinäres Umfeld bei der S-Management Services Gmb H mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Deine Vorteile
- Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeit
- Urlaubstage plus
- Individuelle Weiterbildung
- Bikeleasing
- Sportangebote
- Kantine
- Firmenevents
- Kinderbetreuungszuschuss
- Gemeinsam in die Zukunft
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst.
Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier
- Vielfalt bei uns
- Standort
- Am Wallgraben 115
70565 Stuttgart - Deine Ansprechperson
- Lucia Culenova recruiting@dsv-gruppe. de
Leitung Produktmanagement - Corporate Analytics - Disziplinarische Führung (m/w/d) in Stuttgart Arbeitgeber: Deutscher Sparkassen Verlag
Die Deutscher Sparkassen Verlag GmbH bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Kreativität und Teamarbeit geschätzt werden. Als Praktikant im Marketing und Konzernvertrieb hast du die Möglichkeit, wertvolle praktische Erfahrungen zu sammeln und deine Ideen in einem dynamischen Team einzubringen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und einem starken Fokus auf Chancengleichheit und Diversität ist dies der ideale Ort für deine berufliche Weiterentwicklung.
Kontaktdaten:
Deutscher Sparkassen Verlag Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Produktmanagement - Corporate Analytics - Disziplinarische Führung (m/w/d) in Stuttgart erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Deutscher Sparkassen Verlag vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Deutscher Sparkassen Verlag sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Deutscher Sparkassen Verlag an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Deutscher Sparkassen Verlag zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Produktmanagement - Corporate Analytics - Disziplinarische Führung (m/w/d) in Stuttgart mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Deutscher Sparkassen Verlag arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Leitung Produktmanagement - Corporate Analytics - Disziplinarische Führung (m/w/d) bei Deutscher Sparkassen Verlag an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Sparkassen Verlag vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Deutscher Sparkassen Verlag zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
