Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue die Kaderbereiche und leite spannende Trainingsmaßnahmen im Tischtennis.
- Unternehmen: Dynamischer Sportverband mit über 460 Vereinen in Rheinland-Pfalz.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Fortbildungsmöglichkeiten und Homeoffice.
- Weitere Informationen: Befristete Anstellung mit der Möglichkeit zur Weiterbeschäftigung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Tischtennissports und arbeite im Team mit Leidenschaft.
- Qualifikationen: Erfahrung im Leistungssport und Teamfähigkeit sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
40-Stunden-Vollzeitstelle ab 1. April / Bewerbungsschluss: 15. Februar 2026 Koblenz. Der Tischtennisverband Rheinland/Rheinhessen e.V. ist mit über 460 Vereinen und mehr als 25.000 Mitgliedern einer der beiden Tischtennisverbände in Rheinland-Pfalz. Der RTTVR sucht zum 1. April 2026 zur Verstärkung seines Teams einen Verbandstrainer (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche).
Responsibilities
- Betreuung der Kaderbereiche in der Gesamtstruktur des Tischtennisverband Rheinland/Rheinhessen e.V.
- Verbandsweite Organisation und Leitung von Maßnahmen wie Ferien-, Wochenend- bzw. Tageslehrgängen
- Erarbeitung von Kriterien zur Nominierung der Nachwuchskader des RTTVR
- Sportfachliche Steuerung und Verantwortung für Trainings- und Wettkampfprozesse im Nachwuchsbereich
- Sportfachliche Verantwortung für die regionalen Kreiskaderstützpunkte des RTTVR
- Führung der Honorartrainer an den Landesstützpunkten und enge Zusammenarbeit mit dem Landestrainer
- Mitarbeit bei der Erarbeitung bzw. Fortschreibung der Leistungssportkonzeption
- Mitwirkung bei der fachlichen Aus- und Fortbildung von Übungsleiter/innen und Trainer/innen der Vereine
- Kooperation mit Vereins-, Stützpunkt-, Landes-, Bundestrainern und Verbundpartnern
Qualifications
- Sportspezifischer Ausbildungs- bzw. Studiengang mit staatlicher Abschlussprüfung (z. B. Berufsfachschule, Sportstudium Bachelor)
- Mehrjährige Erfahrung im (Nachwuchs-)Leistungssport
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Selbstständigkeit, Engagement, Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Abendtermine und Wochenende)
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen
- Führerschein der Klasse B
Benefits
- Mitarbeit in einem dynamischen Sportverband mit ca. 460 Mitgliedsvereinen
- Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in unserem Team
- Flexible Fortbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeiten zum Homeoffice
- Attraktive Bezahlung
Die Anstellung erfolgt beim Tischtennisverband Rheinland/Rheinhessen. Der Arbeitsumfang beträgt 40 Stunden pro Woche. Das Arbeitsverhältnis ist zunächst befristet. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Vorstellungs- und Bewerbungskosten werden nicht erstattet (§ 670 BGB). Die Bewerber (m/w/d) erklären sich mit der Speicherung und der Verarbeitung personengebundener Daten (Art. 13 DSGVO), zweckgebunden zur Bewerberauswahl, einverstanden.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung bis zum 15. Februar 2026 per Post oder E-Mail an: Tischtennisverband Rheinland/Rheinhessen e.V. z. Hd. des Präsidenten Marcel Mareien Rheinau 1156075 Koblenz. Für Vorabinformationen steht Ihnen der Vizepräsident Jugend, Thomas Strieder, per E-Mail zur Verfügung.
Jobs: RTTVR sucht Verbandstrainer (m/w/d) Arbeitgeber: Deutscher Tischtennis-Bund e.V
Der Hamburger Tisch-Tennis-Verband e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und sportbegeisterte Arbeitskultur bietet. In dieser verantwortungsvollen Position als Geschäftsführer (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, den Tischtennissport in Hamburg aktiv mitzugestalten und von flexiblen Arbeitszeiten sowie der Option auf Home-Office zu profitieren. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten ein unterstützendes Teamumfeld.
Kontaktdaten:
Deutscher Tischtennis-Bund e.V Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Jobs: RTTVR sucht Verbandstrainer (m/w/d) erhalten könntest
✨Sportevents nutzen
Beteilige dich an lokalen Sportevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Hier kannst du direkt mit Leuten aus der Sportmanagement-Branche ins Gespräch kommen und vielleicht sogar erste Angebote für Vollzeitstellen hören. Networking ist alles – sag einfach mal 'Hi'!
✨Engagiere dich in Sportgemeinschaften
Such dir Sportgemeinschaften oder -verbände aus, die deine Interessen widerspiegeln. Viele Jobs im Sportmanagement werden durch Empfehlungen oder interne Ausschreibungen vergeben. Zeig dein Engagement und baue dir ein Netzwerk auf!
✨Deine Leidenschaft zeigen
Nutze soziale Medien, um deine Begeisterung für Sport zu teilen und über Neuigkeiten in der Branche zu berichten. Das könnte dir helfen, von Recruitern bemerkt zu werden und dich von anderen Bewerbern abzuheben. Kommentiere und interagiere mit Fachleuten in deinem Bereich!
✨Bewerbung bei Deutscher Tischtennis-Bund e.V
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei Deutscher Tischtennis-Bund e.V zu bewerben! In der Sportmanagement-Branche kann eine direkte Verbindung oft den Unterschied machen. Also, wenn du das Team von Deutscher Tischtennis-Bund e.V verstärken möchtest, nimm deine Chance wahr!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jobs: RTTVR sucht Verbandstrainer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein sportliches Engagement zählt!:In der Sportmanagement-Branche ist es super wichtig, dass du deine Leidenschaft für Sport deutlich machst. Zeig uns, welche Sportarten dir am Herzen liegen und ob du vielleicht sogar in einem Verein aktiv bist oder schon praktische Erfahrungen im Management sammeln konntest. Das macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt deine Motivation!
Erfolgsgeschichten aus dem Sport:Wenn du schon mal im Sportmanagement gearbeitet hast, zögere nicht, konkrete Beispiele in deinem Lebenslauf aufzuführen. Das können erfolgreiche Projekte, Events, oder bestimmte Leistungen sein, die du organisiert oder geleitet hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier echt hilfreich, um deine Erfolge greifbar zu machen!
Persönliche Note im Anschreiben:Für eine Vollzeitstelle bei Deutscher Tischtennis-Bund e.V solltest du dein Anschreiben gut durchdenken. Erzähl uns, was dich an der Sportmanagement-Branche fasziniert und warum du bei uns im Team arbeiten möchtest. Deine Lernbereitschaft und persönliche Entwicklung sollten auch einen Platz finden – schließlich geht's darum, wie du mit uns wachsen kannst!
Zeige deine Soft Skills!:Im Sportmanagement sind Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Lass uns in deiner Bewerbung wissen, wie du in vergangenen Positionen diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das hilft uns zu sehen, wie gut du ins Team bei Deutscher Tischtennis-Bund e.V passen würdest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutscher Tischtennis-Bund e.V vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Im Bereich Sportmanagement ist es wichtig, ein tiefes Verständnis für die aktuelle Branche zu haben. Schau dir die neuesten Trends, Herausforderungen und Entwicklungen im Sportsektor an, um bei Deutscher Tischtennis-Bund e.V wirklich glänzen zu können. Sei bereit, in deinem Interview über diese Themen zu sprechen!
✨Bereite dich auf Case Studies vor
In vielen Interviews für Sportmanagement-Jobs könnten dir spezifische Case Studies oder Szenarien präsentiert werden. Überlege dir, wie du Probleme im Sportmarketing oder Eventmanagement lösen würdest und bring Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung mit, um deine Lösungsansätze zu untermauern.
✨Netzwerken ist alles
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, könnte dein Netzwerk entscheidend sein. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Branchenprofis zu vernetzen. Wenn du mit jemandem von Deutscher Tischtennis-Bund e.V in Kontakt treten kannst, um mehr über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte zu erfahren, könnte dir das einen echten Vorteil verschaffen.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte, dass du in deinem Interview praktische Fragen oder Situationen bewältigen musst, die in einem typischen Arbeitsalltag im Sportmanagement auftreten könnten. Überlege dir Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen und wie du sie in aktuellen Projekten anwenden würdest, um bei Deutscher Tischtennis-Bund e.V zu zeigen, dass du bereit für die Herausforderung bist.
