Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Forschungsprojekte zur Krebsbekämpfung durch und arbeite an innovativen Methoden.
- Arbeitgeber: Das Deutsche Krebsforschungszentrum widmet sich der Erforschung von Krebs und der Entwicklung neuer Präventionsstrategien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Trage zu bedeutenden wissenschaftlichen Fortschritten bei und arbeite in einem inspirierenden, interdisziplinären Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Masterabschluss in Biochemie oder verwandten Lebenswissenschaften sowie Erfahrung in Proteomik und Datenanalyse erforderlich.
- Andere Informationen: Erhalte Zugang zu internationalen Forschungsnetzwerken und profitiere von gezieltem Training und Mentoring.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
“Research for a life without cancer\“ is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting.Starting in October 2025, the Division \“Systems Biology of Signal Transduction\“ is seeking a
Graduate Student in Proteomics and BMP Signal Transduction
Reference number: 2025-0213
The Division \“Systems Biology of Signal Transduction\“ headed by Prof. Dr. Ursula Klingmüller integrates advanced experimental methods with mechanistic mathematical modeling to decipher how cells respond to signals in health and disease. Understanding the fine-tuned regulation of signaling pathways is essential to uncovering disease mechanisms and identifying novel therapeutic targets, particularly in cancer and chronic liver disease.
As part of the DFG-funded FerrOs consortium, we aim to unravel the complex, organism-wide regulation of systemic iron homeostasis and its effects on bone health, using a systems biology approach. In this interdisciplinary effort, we combine mass spectrometry-based proteomics with dynamic pathway modeling to define the role of BMP signaling and iron-regulatory mechanisms in both physiological and pathological contexts.
- Investigate BMP receptor complex composition and iron-induced signal transduction in hepatocytes and hepatocellular carcinoma cells
- Develop and apply quantitative mass spectrometry methods (global and targeted) for plasma, cell, and tissue samples to map iron-regulatory pathways
- Integrate proteomics datasets with mechanistic mathematical models to explore regulatory dynamics of hepcidin expression and systemic iron control
- Utilize phosphoproteomics workflows to uncover iron-dependent changes in signaling networks, with a focus on liver-bone communication
- Collaborate closely with computational biologists, modelers, and clinicians to advance integrative models and identify sex-specific disease mechanisms
- Contribute to publications and presentation of the results at scientific meetings
- Master\’s degree in biochemistry, systems biology or a related life science discipline
- Expertise in cell biology, signal transduction and iron metabolism (knowledge in hepatology is of advantage)
- Expertise in mass spectrometry-based proteomics (including sample preparation, acquisition, and data interpretation)
- Experience in handling complex omics datasets, and in applying statistical and computational tools (R, Python) for data analysis are of advantage
- Familiarity with mathematical modeling in systems biology and pathway-level data integration is advantageous
- Excellent teamwork and communication skills with proficiency in English and motivation to work in a collaborative, interdisciplinary environment
- A strong scientific track record demonstrated by publications in peer-reviewed journals
- Excellent framework conditions: State-of-the-Art equipment and opportunities for international networking at the highest level
- Access to international research networks
- Doctoral salary with the usual social benefits
- 30 days of vacation per year
- Flexible working hours
- Possibility of mobile work and part-time work
- Family-friendly working environment
- Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket
- Unleash your full potential: targeted training and mentoring through the DKFZ International PhD Program and DKFZ Career Service
- Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being
PhD student - Proteomics (m/f/d) Arbeitgeber: Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ)
Kontaktperson:
Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PhD student - Proteomics (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Professoren, Kommilitonen oder Fachleuten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Forschung und die Anforderungen an einen PhD-Studenten im Bereich Proteomics geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in relevanten Projekten oder Praktika, die deine Kenntnisse in der Massenspektrometrie und Signaltransduktion vertiefen. Praktische Erfahrungen sind entscheidend, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über aktuelle Entwicklungen in der Krebsforschung und Systems Biology auf dem Laufenden. Das Lesen von Fachzeitschriften und das Besuchen von Konferenzen kann dir helfen, relevante Themen zu identifizieren, die du in deinem Bewerbungsgespräch ansprechen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich gut auf mögliche Interviews vor, indem du dich mit den Forschungsprojekten des DKFZ und der spezifischen Arbeitsgruppe von Prof. Dr. Ursula Klingmüller vertraut machst. Zeige dein Interesse und deine Motivation, aktiv zur Forschung beizutragen und innovative Lösungen zu entwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PhD student - Proteomics (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung betreiben: Beginne mit einer grĂĽndlichen Recherche ĂĽber das Deutsche Krebsforschungszentrum und die spezifische Abteilung fĂĽr Systembiologie der Signaltransduktion. Informiere dich ĂĽber deren aktuelle Projekte, Publikationen und die Bedeutung der Proteomik in der Krebsforschung.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschlieĂźlich deines Lebenslaufs, deiner Masterzeugnisse, Nachweise ĂĽber Sprachkenntnisse und eventuell Empfehlungsschreiben. Ein ĂĽberzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft fĂĽr die Forschung und deine Eignung fĂĽr die Position unterstreicht, ist ebenfalls wichtig.
Motivationsschreiben verfassen: In deinem Motivationsschreiben solltest du klar darlegen, warum du an dieser speziellen Position interessiert bist und wie deine Erfahrungen in der Zellbiologie, Signaltransduktion und Massenspektrometrie dich zu einem idealen Kandidaten machen. Betone auch deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente über unsere Website hoch und achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind. Überprüfe deine Bewerbung sorgfältig, bevor du sie absendest, um sicherzustellen, dass sie professionell und fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ) vorbereitest
✨Verstehe die Forschungsziele
Informiere dich gründlich über die Mission des Deutschen Krebsforschungszentrums und die spezifischen Ziele der Abteilung "Systems Biology of Signal Transduction". Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Forschung verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position Kenntnisse in Massenspektrometrie und Proteomik erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Sei bereit, deine Erfahrungen mit experimentellen Methoden und Datenanalysen zu erläutern und Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu geben.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Zusammenarbeit mit anderen Wissenschaftlern ist ein wichtiger Bestandteil dieser Rolle. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren. Zeige, wie du in interdisziplinären Teams gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die die Abteilung derzeit bewältigt. Dies zeigt dein Engagement und deine Neugier für die Position und das Unternehmen.