Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative elektronische Aktensysteme und gestalte Benutzeroberflächen.
- Unternehmen: Deutsches Patent- und Markenamt - ein Zentrum für gewerbliche Schutzrechte.
- Vorteile: Bundesbeamtenstatus, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Fokus auf Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung im öffentlichen Dienst und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Anforderungsanalyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46800 - 57200 € pro Jahr.
Erfindergeist und Kreativität brauchen wirksamen Schutz. Das Deutsche Patent- und Markenamt (DPMA) ist das Kompetenzzentrum für alle gewerblichen Schutzrechte - für Patente, Gebrauchsmuster, Marken und Designs. Mit der Weiterentwicklung unserer Schutzrechtssysteme treiben wir die Digitalisierung voran und suchen Sie an unserem Standort München zur Erweiterung unseres Teams im Bereich „Facharchitektur und Management für Prozesse“.
Aufgaben:
- fachliche Weiterentwicklung der elektronischen Aktensysteme des DPMA (die hausintern entwickelt werden) oder deren Systembestandteile
- Analyse von aufbereiteten fachlichen Änderungsanforderungen und gemeldeten fachlichen oder technischen Problemen
- Beurteilung des Einflusses von Gesetzesänderungen oder sonstigen Änderungen auf die technischen Systeme
- Erstellen von fachlichen Grob- und Feinkonzepten unter Berücksichtigung von gegenseitigen Abhängigkeiten in Form von Fachprozessen (EPK) und Prozessbeschreibungen, Geschäftsregeln, Fachkonzepte, Schnittstellendokumentationen
- Konzeption ergonomischer und barrierefreier Benutzeroberflächen
- Abstimmung der erstellten Konzepte
- Begleitung und Unterstützung des auf die Konzeption folgenden Umsetzungsprozesses
- Mitarbeit in der Ausbildung von IT-Fachkräften sowie in fachlichen Projekt- und Arbeitsgruppen
Anforderungen:
Zwingende Anforderungen:
- ein mit Master oder Diplom (Univ.) abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder einem anderen informatiknahen Studiengang oder in einem Studiengang, der dem nichttechnischen Verwaltungsdienst zugeordnet werden kann (u.a. Betriebswirtschaftslehre, Master of Public Administration) jeweils in Verbindung mit einer zweieinhalbjährigen einschlägigen hauptberuflichen Tätigkeit im Anschluss an den Studienabschluss
- die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union
- sehr gute Kenntnisse der Amtssprache Deutsch, die mindestens der Niveaustufe C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) entsprechen
- praktische Erfahrung in der Anforderungsanalyse und -modellierung hochkomplexer Geschäftsanwendungen einschließlich fachlicher Prozesse
- praktische Erfahrung in der Konzeption und Abstimmung von komplexen Anforderungen im Zusammenspiel mit Vertreter/-innen aus den Fachbereichen sowie Architektur, Entwicklung und Test
- praktische Erfahrung im Entwurf und in der Beschreibung von Benutzeroberflächen, insbesondere unter Berücksichtigung der Barrierefreiheit
- praktische Erfahrungen in der Gestaltung, Verbesserung und Beschreibung von Geschäftsanwendungen unter Beachtung verschiedener Anforderungen, vorzugsweise im öffentlichen Dienst
- grundlegendes technisches Verständnis, vorzugsweise im Umfeld von serviceorientierten Architekturen (SOA) und der technischen Implementierungen von Geschäftsprozessen
Wünschenswerte Anforderungen:
- Fähigkeit zum selbstständigen Erschließen komplexer Sachverhalte und zur analytischen und strukturierten Lösung von herausfordernden Aufgaben
- Fähigkeit zur klaren mündlichen und schriftlichen Kommunikation
- hohe Dienstleistungsbereitschaft, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
- hohes Maß an Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen
Wir bieten:
- eine Einstellung als Bundesbeamtin bzw. Bundesbeamter im höheren Dienst in der Besoldungsgruppe A 13 mit anschließender Beförderung bis zur Besoldungsgruppe A 14
- abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielseitige Tätigkeiten
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u. a. Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten, Teilzeitangebote, 30 Tage Jahresurlaub, Inhouse-Kinderkrippe in Kooperation mit der Stadt München)
- vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (u. a. Sportangebote, Gesundheitstag, Seminare sowie Vorträge zu verschiedenen Gesundheitsthemen)
- Arbeitgeberzuschuss zum (Deutschland-)Jobticket
Ihre Bewerbung:
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - bevorzugt über das Karriereportal der Bundesverwaltung (Referenzcode: P-1406-2219/26). Bitte beachten Sie, dass Sie bei anderweitiger Zusendung der Bewerbungsunterlagen automatisch auf dem Karriereportal der Bundesverwaltung registriert werden.
Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:
Frau Klüpfel
Telefon: +49 89 2195-2166
Deutsches Patent- und Markenamt
Sachgebiet 4.1.1.e - Personalgewinnung
80297 München
Es handelt sich um eine Dauerausschreibung. Die Bewerbungsfrist endet, sobald die Stelle erfolgreich besetzt werden konnte.
Informationen zur Gleichstellung, Förderung von Frauen und schwerbehinderten Menschen sowie Datenschutz finden Sie hier.
Facharchitektin / Facharchitekt (w/m/div) für elektronische Aktensysteme Arbeitgeber: Deutsches Patent- und Markenamt
Das Deutsche Patent- und Markenamt (DPMA) in München bietet eine unbefristete Anstellung als Buchbinderin/Buchbinder mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterbildung und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Jahresurlaub und einer Inhouse-Kinderkrippe, was uns zu einem familienfreundlichen Arbeitgeber macht. Zudem fördern wir aktiv die Gleichstellung und bieten ein gesundes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Gesundheitsangeboten.
Kontaktdaten:
Deutsches Patent- und Markenamt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Facharchitektin / Facharchitekt (w/m/div) für elektronische Aktensysteme erhalten könntest
✨Verknüpfungen in der Architektur-Community
Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Präsente Online-Portfolios
Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.
✨Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt
Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie Deutsches Patent- und Markenamt. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Involviere dich in Architekturprojekte
Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharchitektin / Facharchitekt (w/m/div) für elektronische Aktensysteme mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!
Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.
Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an Deutsches Patent- und Markenamt klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!
Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Patent- und Markenamt vorbereitet
✨Portfolio im Fokus
Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!
✨Technische Fragen nicht unterschätzen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!
✨Einblicke in die Designphilosophie
Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.
