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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Kitaleitung und bringe deine Ideen in die pädagogische Arbeit ein.
- Arbeitgeber: DRK-Kita Kumulus in Düsseldorf mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 33 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitscoaching.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbarer Abschluss.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Du möchtest mit uns als starkem Arbeitgeber an deiner Seite durchstarten? Du möchtest dich, deine Ideen und deine Talente bei uns einbringen? Super! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Für unsere DRK-Kita Kumulus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Kita-Leitung. Die Stelle ist in Teilzeit (15 bis 20 Stunden/Woche) zu besetzen.
In der Kindertagesstätte Kumulus werden bis zu 70 Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt in vier Gruppen betreut. In der Einrichtung wird nach der bildungsorientierten Reggio-Pädagogik im teiloffenen Konzept und weitestgehend gruppenübergreifend gearbeitet. Dazu stehen bei Bedarf zusätzliche Räumlichkeiten mit unterschiedlichen Bildungsschwerpunkten, wie zum Beispiel der Musikraum, das Atelier oder der Bewegungsraum, zur Verfügung. Des Weiteren schulen und sensibilisieren wir unsere Mitarbeitenden, nach unserem Kinderschutzkonzept zur Gewaltprävention zu arbeiten.
Deine Aufgaben:
- Unterstützung und Vertretung der Kitaleitung im pädagogischen und organisatorischen Bereich
- Mitwirkung bei Personalführung, Dienstplanung und Teamentwicklung
- Übernahme von Verwaltungsaufgaben
- Sicherstellung der Umsetzung pädagogischer Konzepte sowie von Schutz-, Hygiene- und Qualitätsstandards
- Zusammenarbeit mit Eltern, Trägern und Kooperationspartnern sowie Öffentlichkeitsarbeit
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin / Erzieher, Kindheitspädagogin / Kindheitspädagoge oder vergleichbarer Abschluss bzw. abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit
- Erfahrungen mit Leitungsaufgaben oder als Gruppenleitung sind wünschenswert
- Wertschätzender Umgang mit Kindern und ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
- Einsatzbereitschaft, Engagement und Einbringung deiner Ideen und Stärken zur Weiterentwicklung unserer Konzepte
- Kooperations-, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen
Darauf kannst du dich freuen:
- Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen, z. B. einer Jahressonderzahlung, einem Urlaubsanspruch von 33 Tagen pro Jahr (5-Tage-Woche) und dem Angebot einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge
- Fachliche Entwicklungsmöglichkeiten und Einbringung persönlicher Stärken und Ideen
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Selbstständiges Arbeiten in einem teiloffenen Konzept nach der Reggio-Pädagogik
- Rabattvorteile und Kooperationspartner, vergünstigtes ÖPNV-Ticket/Deutschland-Ticket und bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad) für Festangestellte
- Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)
- Kostenloser Rückholschutz und Betreuung weltweit bei Krankheit oder Unfall über die DRK Flugdienst GmbH
Als Arbeitgeber stellen für uns die Grundsätze der Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung eine besondere Verpflichtung dar. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Klingt das interessant für dich? Dann sollten wir uns kennenlernen. Sende uns deine Unterlagen über den Bewerbungsbutton (Formular oder E-Mail) oder über WhatsApp zu! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
DRK Nordrhein Soziale Dienste gGmbH Maria Lourenco Pontes Auf'm Hennekamp 7 40225 Düsseldorf
Stellvertretende Kita-Leitung (w/m/d) Teilzeit Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz Flugdienst GmbH
Kontaktperson:
Deutsches Rotes Kreuz Flugdienst GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Kita-Leitung (w/m/d) Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie du diese in der Kita Kumulus einbringen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du das Team unterstützen und die pädagogischen Konzepte umsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze die Gelegenheit, dich vor dem Vorstellungsgespräch über die Reggio-Pädagogik zu informieren. Zeige dein Interesse an der Bildungsphilosophie und bringe eigene Ideen mit, wie du diese in der täglichen Arbeit umsetzen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Zusammenarbeit mit Eltern und Kooperationspartnern zu beantworten. Denk darüber nach, wie du eine wertschätzende Kommunikation fördern kannst und welche Erfahrungen du bereits in diesem Bereich gesammelt hast.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das zeigt, dass du dich mit uns als Arbeitgeber auseinandergesetzt hast und motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Kita-Leitung (w/m/d) Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Ideen.
Anpassung an die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der stellvertretenden Kita-Leitung passen.
Kreativität ist gefragt!: Nutze die Chance, kreativ zu sein! Wenn du besondere Projekte oder Initiativen hattest, die du geleitet hast, erwähne diese. Wir lieben innovative Ansätze und frische Ideen!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Unterlagen über unseren Bewerbungsbutton auf der Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und dich schnell kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Rotes Kreuz Flugdienst GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Kita Kumulus
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website der Kita Kumulus an. Informiere dich über ihre pädagogischen Konzepte, insbesondere die Reggio-Pädagogik, und über die Werte, die sie vertreten. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du gut zu ihrer Philosophie passt.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Teamführung, der Zusammenarbeit mit Eltern und der Umsetzung pädagogischer Konzepte verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als stellvertretende Kita-Leitung zu untermauern.
✨Zeige dein Engagement und deine Ideen
Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Weiterentwicklung der Kita-Konzepte zu teilen. Überlege dir, wie du das Team unterstützen und die Qualität der Betreuung verbessern kannst. Dein Engagement wird positiv wahrgenommen und zeigt, dass du proaktiv bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen der Kita sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.