Ausbildung zur Pflegekraft/ Gesundheits- und Pflegeassistenz (GPA) (m/w/d) zum 01.02.2026 in Teilzeit

Ausbildung zur Pflegekraft/ Gesundheits- und Pflegeassistenz (GPA) (m/w/d) zum 01.02.2026 in Teilzeit

Hamburg Ausbildung Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Pflegekraft und unterstütze hilfsbedürftige Menschen in ihrer eigenen Wohnung.
  • Unternehmen: DRK KV Hamburg-Harburg gGmbH ist ein engagierter Anbieter im Bereich der ambulanten Pflege.
  • Vorteile: Erhalte ein Ausbildungsgehalt ab 1.280 €, Weihnachtsgeld und eine Hansefit-Mitgliedschaft.
  • Weitere Informationen: Bewerbung bis 01. November 2025, Ausbildungsstart am 01. Februar 2026.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege durch Teamwork und erhalte gute Übernahmechancen.
  • Qualifikationen: Erster Schulabschluss wünschenswert, gesundheitliche Eignung und Deutschkenntnisse B2 erforderlich.
Ausbildung zur Pflegekraft/ Gesundheits- und Pflegeassistenz (GPA) (m/w/d) zum 01.02.2026 in Teilzeit Teilzeit (Dauer: 2,5 Jahre), zum 1. Februar 2026 Wir, die DRK KV Hamburg-Harburg gGmbH betreiben als Tochtergesellschaft des DRK Kreisverbandes Hamburg-Harburg e.V. neben 2 ambulanten Pflegediensten und 3 Tagespflegestätten auch Seniorentreffpunkte und betreut 5 Seniorenwohnanlagen. Die Ausbildung zur Pflegekraft (m/w/d)/ zum Gesundheits- und Pflegeassistenten (m/w/d) bei uns ist gekennzeichnet durch den Versorgungsschwerpunkt der ambulanten Pflege und dauert in Teilzeit 2,5 Jahre . Ausbildungsinhalte werden zur Versorgung von pflege- und hilfsbedürftigen Menschen aller Altersgruppen in deren eigener Häuslichkeit bzw. Wohnung vermittelt. Dabei sind unsere Auszubildenden mit ihren Praxisanleitenden gemeinsam in den Quartieren der jeweiligen Stadtteile unterwegs. Vorgeschrieben sind außerdem verschiedene Fachpraktika in stationären Einrichtungen der Akut- und Langzeitpflege. Diese werden bei den Kooperationspartnern abgeleistet. Die Berufsschule findet in Blöcken statt und ist zentral in Hamburg gelegen. Zukunftsfähige Pflege durch Teamwork - jetzt mitwirken! Deine Checkliste für die Bewerbung: Motivationsschreiben, welches aus maximal 100 Wörtern besteht Lebenslauf Erster Schulabschluss (ESA) wünschenswert Gesundheitliche Eignung (Zweizeiler vom Hausarzt) Vollständig geimpft gegen Masern Zertifikat Sprachniveau B2 Deutsch, sofern Du Deinen Schulabschluss nicht in Deutschland erworben hast Führerschein Klasse B ist wünschenswert Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt. Das Auswahlverfahren: Bis zum 01. November 2025 ist deine Bewerbung bei uns eingegangen Bis zum 30. November 2025 erhältst du deine Rückmeldung zur Bewerbung Zum 01. Februar 2026 beginnt deine Ausbildung Wir bieten: sehr kompetente Praxisanleiter (m/w/d) und eine engagierte Ausbildungsabteilung gute Chancen auf die Übernahme in ein festes Anstellungsverhältnis in einer Zukunftsbranche Ausbildungsgehalt ab 1.280 € gemäß Tarifvertrag inkl. Weihnachtsgeld und Schichtzulagen Kooperationspartner im Hamburger Stadtgebiet für individualisierbare Facheinsätze ein Ausbildungskonzept mit eigenen Lerngruppen und Schulungsräumen eine Hansefit-Mitgliedschaft zur Gesundheitsförderung einen Ausbildungsstandort in HH-Harburg einen Zuschuss für das HVV-Deutschlandticket Herr Wolfgang Frank Ausbildungsleiter Rote-Kreuz-Straße 3-5 21073 Hamburg Telefon: 040 7909000

Ausbildung zur Pflegekraft/ Gesundheits- und Pflegeassistenz (GPA) (m/w/d) zum 01.02.2026 in Teilzeit Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz Rentabel und Kompetent Service gGmbH

Die DRK KV Hamburg-Harburg gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine praxisnahe Ausbildung zur Pflegekraft in einem unterstützenden und teamorientierten Umfeld bietet. Mit engagierten Praxisanleitern und guten Übernahmechancen in einer zukunftssicheren Branche, profitieren Auszubildende von einem strukturierten Ausbildungskonzept sowie attraktiven Zusatzleistungen wie einer Hansefit-Mitgliedschaft und einem Zuschuss für das HVV-Deutschlandticket. Der Ausbildungsstandort in Hamburg-Harburg ermöglicht zudem eine enge Anbindung an die lokale Gemeinschaft.

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Kontaktdaten:

Deutsches Rotes Kreuz Rentabel und Kompetent Service gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zur Pflegekraft/ Gesundheits- und Pflegeassistenz (GPA) (m/w/d) zum 01.02.2026 in Teilzeit erhalten könnten

Netzwerke in der Gesundheitsbranche nutzen

Schau dir lokale Veranstaltungen oder Messen im Bereich Gesundheitsmanagement an – dort triffst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber, sondern kannst auch Kontakte knüpfen, die dir später beim Einstieg ins Berufsleben helfen können.

Praktika im Gesundheitswesen machen

Schnapp dir Praktika oder Werkstudentenstellen, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Diese sind oft sehr wertvoll und erhöhen deine Chancen auf eine Ausbildung im Gesundheitsmanagement bei Deutsches Rotes Kreuz Rentabel und Kompetent Service gGmbH oder anderen Unternehmen in der Branche.

Zertifikate und Weiterbildung

Besuche Webinare oder Online-Kurse, die von Fachverbänden oder Universitäten angeboten werden. Ein weiteres Zertifikat im Gesundheitsmanagement kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zeigt, dass du engagiert bist.

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Deutsches Rotes Kreuz Rentabel und Kompetent Service gGmbH zu bewerben. Bei einer Ausbildung im Gesundheitsmanagement kann es oft einen Vorteil geben, wenn du zeigst, dass du proaktiv und motiviert bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zur Pflegekraft/ Gesundheits- und Pflegeassistenz (GPA) (m/w/d) zum 01.02.2026 in Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Belastbarkeit
Organisationstalent
Pflegekenntnisse
Grundkenntnisse in der medizinischen Terminologie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Leidenschaft für Gesundheitsmanagement hervor:In deiner Bewerbung für die Ausbildung im Gesundheitsmanagement ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Themen Gesundheit und Prävention deutlich machst. Erkläre, warum du dich für diesen Bereich interessierst und wie du dir eine Zukunft darin vorstellst. Das zeigt uns dein Engagement und deine Motivation.

Betone relevante Praktika oder Ehrenamtliche Tätigkeiten:Wenn du bereits Erfahrungen in Praktika oder durch ehrenamtliche Tätigkeiten im Gesundheitsbereich gesammelt hast, solltest du diese unbedingt in deiner Bewerbung erwähnen. Praktische Erfahrungen sind im Gesundheitsmanagement von großer Bedeutung und können dir einen Pluspunkt verschaffen.

Präsentiere deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten:Im Gesundheitsmanagement ist es wichtig, gut im Team arbeiten und kommunizieren zu können. Verdeutliche in deinem Lebenslauf oder Anschreiben, wie du diese Fähigkeiten bisher eingesetzt hast, zum Beispiel in Gruppenprojekten oder beim Verfassen von Berichten.

Sei kreativ und individuell im Anschreiben:Nimm dir die Freiheit, dein Anschreiben persönlich zu gestalten und deine individuelle Perspektive auf gesundheitswissenschaftliche Themen zu zeigen. Vermeide Allgemeinplätze und bring stattdessen deine eigenen Gedanken und Ideen ein. So stichst du aus der Masse heraus und zeigst uns, dass du wirklich interessiert bist. Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Rotes Kreuz Rentabel und Kompetent Service gGmbH vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den wichtigsten Konzepten und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Während des Interviews könnte man dir Fragen zu strategischen Ansätzen in der Gesundheitsversorgung stellen oder herausfinden wollen, wie du mit Gesundheitsdaten umgehst. Zeig, dass du ein solides Grundwissen hast!

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

In einem Ausbildungsgespräch könnten dir reale Szenarien aus dem Gesundheitsmanagement präsentiert werden. Überlege dir, wie du auf solche Situationen reagieren würdest. So kannst du dem Interviewer zeigen, dass du das theoretische Wissen auch praktisch anwenden kannst.

Zeige deine Lernbereitschaft

Als Auszubildender geht es vor allem um dein Potenzial und deine Bereitschaft, zu lernen. Sei offen für Fragen zu deinen bisherigen Erfahrungen im Gesundheitsbereich und bereit, deine Neugier und deinen Enthusiasmus zu zeigen. Das macht einen positiven Eindruck auf die Prüfer bei Deutsches Rotes Kreuz Rentabel und Kompetent Service gGmbH.

Nutze deine Kommunikationstalente

Im Gesundheitsmanagement ist Kommunikation das A und O. Übe, komplexe Informationen einfach und verständlich zu erklären. Sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten, die ganz unterschiedliche Zielgruppen betreffen, denn es ist wichtig, dass du dich verständlich machen kannst, egal ob bei Kollegen oder Patienten.