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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Baby-Treffs und berate Schwangere sowie Eltern mit Kleinkindern.
- Arbeitgeber: Das DRK Bremen e. V. setzt sich für Menschlichkeit und Wohlbefinden ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und unterstütze Familien in wichtigen Lebensphasen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Hebammenausbildung und Empathie für Familien sind erforderlich.
- Andere Informationen: Keine Wochenendarbeit und die Möglichkeit, eigene Kurse anzubieten.
Hebamme / Familienhebamme für die Früh-Beratungs-Stelle Mitte Wir suchen ab 01.09.2025 eine Hebamme als Verstärkung für unsere Frühberatungsstelle Mitte mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 10-15 Stunden. Als Hebamme in der Frühberatungsstelle erwarten Sie folgende Aufgaben: Leitung Baby-TreffBeratung von Schwangeren und Eltern mit Säuglingen und ggf. Kleinkindern Die Frühberatungsstelle Mitte bietet Angebote, Unterstützung und Beratung für alle Menschen mit Kindern von 0 bis 3 Jahren, Schwangere und Angehörige sowie Fachkräfte an. Wir begleiten Eltern in allen Lebenslagen und verstehen uns als Ansprechpartnerinnen für alle Fragen und Anliegen. Wöchentlich finden bei uns in der Faulenstraße sowie in Findorff Eltern-Kind-Treffen und ein Baby-Treff statt. Zudem bieten wir eine Hebammen-Sprechstunde, Entwicklungs-Begleitung und Beratung an. Über das Jahr verteilt finden Kurse wie Baby-Gebärden, Kinder machen Musik oder Fit im Kindernotfall statt. Wir nehmen regelmäßig an Arbeitskreisen und Vernetzungstreffen teil. Nr. 1097 Stellenbeschreibung: Unser Kreisverband Bremen e. V. ist einer der größten Verbände des DRKs und beschäftigt derzeit ca. 1.400 Mitarbeitende in den unterschiedlichsten Bereichen. Im Zeichen der Menschlichkeit setzen wir uns für das Leben, die Gesundheit, das Wohlergehen, den Schutz, das friedliche Zusammenleben und die Würde aller Menschen ein. Als Hebamme in der Frühberatungsstelle erwarten Sie folgende Aufgaben: Leitung Baby-Treff Beratung von Schwangeren und Eltern mit Säuglingen und ggf. Kleinkindern Die Frühberatungsstelle Mitte bietet Angebote, Unterstützung und Beratung für alle Menschen mit Kindern von 0 bis 3 Jahren, Schwangere und Angehörige sowie Fachkräfte an. Wir begleiten Eltern in allen Lebenslagen und verstehen uns als Ansprechpartnerinnen für alle Fragen und Anliegen. Wöchentlich finden bei uns in der Faulenstraße sowie in Findorff Eltern-Kind-Treffen und ein Baby-Treff statt. Zudem bieten wir eine Hebammen-Sprechstunde, Entwicklungs-Begleitung und Beratung an. Über das Jahr verteilt finden Kurse wie Baby-Gebärden, Kinder machen Musik oder Fit im Kindernotfall statt. Wir nehmen regelmäßig an Arbeitskreisen und Vernetzungstreffen teil. Wir bieten Ihnen: Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag Tarifliche Jahressonderzahlung Einbindung in ein engagiertes Team in einem anerkannten freien Wohlfahrtsverband und Arbeitgeber mit Perspektiven Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Arbeitgeberzuschuss bei einer privaten Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Sportförderung \“Hansefit\“ und Mitarbeiterevents) Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen Krankengeldzuschuss Mitarbeiterrabatt für das DRK Institut für Chinesische Medizin Supervision, Fallbesprechungen eine entspannte Arbeitsatmosphäre keine Wochenendarbeit die Möglichkeit, die Räumlichkeiten für eigene Kurse zu nutzen (beispielsweise Rückbildung) Wir wünschen uns von Ihnen: Abgeschlossene Hebammenausbildung in Deutschland oder Anerkennung eines ausländischen Examens Aufgeschlossene Haltung gegenüber Familien und Kindern Empathie- und Teamfähigkeit Erfahrungen mit Schwangerschafts- und Wochenbettbetreuung im Rahmen der Hebammenarbeit Die Bereitschaft, sich über die kindliche Entwicklung bis drei Jahren fortzubilden Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes Kontaktdaten für erste Auskünfte: Erste Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Sündermann unter der Telefonnummer: 0172 190 90 02. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Unterlagen in Papierform werden nicht zurückgesandt. DEUTSCHES ROTES KREUZ
Hebamme / Familienhebamme für die Früh-Beratungs-Stelle Mitte Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e. V.
Kontaktperson:
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hebamme / Familienhebamme für die Früh-Beratungs-Stelle Mitte
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Frühberatungsstelle oder ähnlichen Einrichtungen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Themen in der Hebammenarbeit, insbesondere in der Frühberatung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen konkret auf die Anforderungen der Stelle beziehen kannst. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Familien und Kindern. Überlege dir, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit in der Praxis umsetzen würdest und sei bereit, dies im Gespräch zu erläutern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hebamme / Familienhebamme für die Früh-Beratungs-Stelle Mitte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Stelle: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Frühberatungsstelle Mitte und deren Angebote informieren. Verstehe die Aufgaben und Anforderungen, um deine Motivation und Eignung klar darzustellen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Schwangerschafts- und Wochenbettbetreuung hervor. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Persönliche Note im Anschreiben: Verleihe deinem Anschreiben eine persönliche Note, indem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Familien und Kindern betonst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, Teil des Teams zu werden.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Eine sorgfältige Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e. V. vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für eine Hebammenstelle gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Schwangerschafts- und Wochenbettbetreuung sowie zu deiner Haltung gegenüber Familien und Kindern.
✨Zeige Empathie und Teamfähigkeit
In der Frühberatungsstelle ist es wichtig, empathisch und teamorientiert zu arbeiten. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und dein Einfühlungsvermögen zeigen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dich mit den Angeboten und der Philosophie der Frühberatungsstelle Mitte vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte des Roten Kreuzes verstehst und dich mit ihnen identifizieren kannst.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch die Bereitschaft zur Fortbildung in Bezug auf die kindliche Entwicklung bis drei Jahre erfordert, solltest du im Interview nach den angebotenen Fortbildungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung.