Pflegeassistent/in in der Seniorenresidenz (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Pflegeassistent/in in der Seniorenresidenz (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Leverkusen Vollzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Individuelle Pflege und Betreuung in der häuslichen Umgebung unserer Kunden.
  • Unternehmen: DRK-Kreisverband Leverkusen e.V. mit über 250 ehrenamtlichen Helfern.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und strukturierte Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Qualifikation als Pflegefachassistent mit LG1/LG2 Nachweis und Führerschein Klasse B.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Der DRK-Kreisverband Leverkusen e.V. hat rund 2.500 fördernde Mitglieder in 4 Ortsvereinen und über 250 ehrenamtliche Helfer/-innen in allen Bereichen des Roten Kreuzes. Er betreibt mit seinen hauptamtlichen Mitarbeitern/-innen unter anderem ein Alten- und Pflegeheim, eine Sozialstation, den Hausnotruf, vier Kindertageseinrichtungen und einen Rettungsdienst/Krankentransport.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Sozialstation (Ambulante Pflege) suchen wir engagierte Pflegefachassistenten mit LG1/LG2 (m/w/d) mit Motivation, Kompetenz und Verantwortungsgefühl.

  • Vollzeit, Teilzeit oder geringfügige Beschäftigung - Start: ab sofort oder später
  • Individuelle Pflege und Betreuung in der häuslichen Umgebung unserer Kunden
  • Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen
  • Qualifikation als Pflegefachassistent (m/w/d) mit LG1-/LG2-Nachweis
  • Führerschein Klasse B
  • Neu- oder Wiedereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen
  • Strukturierte Einarbeitung und echte Teamkultur

Attraktive Vergütung nach TVöD-P

  • Urlaubsgeld & 84,74 % Weihnachtsgeld
  • Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Zusätzliche Zulagen (z. B. Geriatrie-, Pflege- und Schichtzulage)
  • Betriebliche Altersversorgung (VBL)
  • Familienfreundliche, angepasste Arbeitszeiten
  • E-Bike-Leasing
  • DRK-Flugdienst Rückholschutz im Inund Ausland inkl. Medical Hotline

Pflegeassistent/in in der Seniorenresidenz (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Leverkusen e.V.

Der DRK-Kreisverband Leverkusen e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Seniorenresidenz eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und betrieblicher Altersversorgung fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch die persönliche Zufriedenheit seiner Mitarbeiter. Die strukturierte Einarbeitung und die echte Teamkultur machen es zu einem idealen Ort für Pflegefachassistenten, die einen sinnstiftenden Job suchen.

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Kontaktdaten:

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Leverkusen e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegeassistent/in in der Seniorenresidenz (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die im Pflegebereich arbeiten. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Teamkultur zu erfahren.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir die Arbeit mit Senioren am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam im Team zu wachsen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegeassistent/in in der Seniorenresidenz (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Pflegefachassistent mit LG1/LG2-Nachweis
Individuelle Pflege und Betreuung
Planung von Pflegemaßnahmen
Durchführung von Pflegemaßnahmen
Dokumentation von Pflegemaßnahmen
Führerschein Klasse B
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pflegeassistent/in zu arbeiten.

Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Qualifikationen und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du einen LG1-/LG2-Nachweis hast, lass uns das nicht entgehen!

Erzähl von deiner Motivation:Warum möchtest du in der Seniorenresidenz arbeiten? Teile uns deine Beweggründe mit, damit wir sehen, dass du wirklich für die Pflege brennst.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Leverkusen e.V. vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über den DRK-Kreisverband Leverkusen e.V. und seine Dienstleistungen aneignen. Zeige, dass du die Werte des Roten Kreuzes verstehst und schätzt, insbesondere in Bezug auf die Pflege und Betreuung von Senioren.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegeassistent/in unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Motivation und Kompetenz zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Teamkultur und die Einarbeitung zu erfahren. Fragen zur individuellen Pflege oder zu den Arbeitszeiten sind besonders relevant.

Sei authentisch und positiv

Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Pflege und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und lässt dich sympathisch wirken. Ein positives Auftreten kann den Unterschied machen!