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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser engagiertes Team und sorge für die bestmögliche Pflege unserer Senioren.
- Arbeitgeber: Das DRK Seniorenzentrum Lindenhof ist ein modernes Pflegeheim in Willich-Neersen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein tolles Team und eine zentrale Lage mit guter Anbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und bringe deine Ideen in einem liebevollen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Pflegeleitung und eine entsprechende Qualifikation mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten 45 dauerhafte und 11 Kurzzeitpflegeplätze in einem neu erbauten Haus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Du möchtest von unseren Vorteilen als starker Arbeitgeber an deiner Seite profitieren? Du möchtest dich und deine Ideen einbringen? Herzlich Willkommen in unserem Ende 2021 neu erbauten Seniorenzentrum Lindenhof in Willich-Neersen! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung in Vollzeit (39 Stunden/Woche), die unser motiviertes Team vervollständigt.
Der Lindenhof bietet unseren 56 Bewohnenden in zentraler Lage von Neersen ein modern ausgestattetes und liebevoll geführtes Haus. Die Wünsche und Bedürfnisse unserer Senioren stehen neben einem hohen Anspruch an die Pflegequalität an erster Stelle. Das große Areal bietet Platz für ein differenziertes Pflege- und Therapieangebot. Eine gute Nahverkehrsanbindung rundet die Vorzüge unseres Hauses ab. Insgesamt bieten wir 45 dauerhafte Pflegeplätze und 11 Kurzzeitpflegeplätze an.
Du möchtest einen Eindruck von unserer Einrichtung erhalten? Gerne! Schau einfach auf unserer Homepage vorbei.
Pflegedienstleitung Stationäre Pflege (m/w/d) Vollzeit – DRK Seniorenzentrum Lindenhof in Willich-Neersen Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH
Kontaktperson:
Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung Stationäre Pflege (m/w/d) Vollzeit – DRK Seniorenzentrum Lindenhof in Willich-Neersen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie des DRK Seniorenzentrums Lindenhof. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Senioren verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle als Pflegedienstleitung zu berücksichtigen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und dein Engagement für die Pflegequalität unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Seniorenzentrum und die Arbeitskultur zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Weiterentwicklung der Pflegeangebote im Lindenhof. Überlege dir innovative Ideen, die du in das Team einbringen könntest, und sprich diese im Gespräch an, um dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung Stationäre Pflege (m/w/d) Vollzeit – DRK Seniorenzentrum Lindenhof in Willich-Neersen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das DRK Seniorenzentrum Lindenhof informieren. Besuche die Homepage, um mehr über die Einrichtung, ihre Werte und das Pflegekonzept zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Position der Pflegedienstleitung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der stationären Pflege und deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Ideen ein, wie du das Team unterstützen und die Pflegequalität verbessern kannst.
Bewerbung überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Homepage des DRK Seniorenzentrums Lindenhof zu besuchen. Informiere dich über die Philosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die speziellen Bedürfnisse der Bewohner. So kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse an der Einrichtung zeigen.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor
Als Pflegedienstleitung ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung darlegen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Konfliktlösung verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Die Pflegequalität steht im Mittelpunkt der Arbeit im Lindenhof. Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Leidenschaft für die Pflege und dein Engagement für die Bedürfnisse der Senioren deutlich machst. Teile persönliche Geschichten oder Erlebnisse, die deine Motivation unterstreichen.
✨Frage nach den Herausforderungen der Position
Zeige dein Interesse an der Rolle, indem du nach den spezifischen Herausforderungen fragst, die mit der Position der Pflegedienstleitung verbunden sind. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich den Anforderungen zu stellen und aktiv zur Verbesserung der Pflegequalität beizutragen.
