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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle den Pflegebereich in einem wertschätzenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Seniorenzentrum Moosheide, ein starker Arbeitgeber mit Fokus auf Pflegequalität.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, planbare Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege für unsere Senior/innen und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung als Pflegedienstleitung.
- Andere Informationen: Kollegiale Atmosphäre und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie möchten in einer wertschätzenden Atmosphäre arbeiten und Ihre Stärken und Ideen einbringen? Sie möchten unsere Vorteile als starker Arbeitgeber an Ihrer Seite nutzen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich bei uns!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Pflegedienstleitung in Vollzeit (39 Stunden/Woche), die unser motiviertes Team vervollständigt. Das Seniorenzentrum Moosheide in Willich unterstützt 82 Bewohnende im vollstationären Bereich, 13 Bewohnende in der Kurzzeitpflege und 34 Parteien im betreuten Wohnen. Die Wünsche und Bedürfnisse unserer Senior/innen stehen neben einem hohen Anspruch an die Pflegequalität an erster Stelle. Das Haus zeichnet sich durch seine ruhige und verkehrsgünstige Lage sowie genügend Platz für ein differenziertes Pflege- und Therapieangebot aus.
Planung, Entwicklung und Koordination des Pflegebereiches
- Weiterentwicklung der Pflegekonzeption
- Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des bestehenden Qualitätsmanagements
- Führung und Entwicklung des Pflegeteams sowie effektive Personaleinsatzplanung
- Kooperationen mit Ärzt/innen, Therapeut/innen und weiteren Akteuren
- Ansprechperson für Bewohnende, Mitarbeitende und Angehörige
Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpflegerin / Altenpfleger, Krankenschwester / Krankenpfleger)
Weiterbildung als Pflegedienstleitung
Langjährige Erfahrung als Pflegedienstleitung in einer stationären Einrichtung
Erfahrung mit dem Dokumentationsprogramm Careplan wünschenswert
Integrativer Führungsstil, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und wirtschaftliches Denken
Einfühlungsvermögen sowie Engagement und Herzblut für die Anliegen unserer Bewohnenden und Mitarbeitenden
Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksamen Leistungen
Planbare Arbeitszeiten
Arbeiten in einer kollegialen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
Eigenverantwortliches Arbeiten - das Einbringen eigener Ideen und Stärken ist herzlich willkommen
Attraktive Rabattvorteile exklusiv für DRK-Mitarbeitende, bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad) und vieles mehr!
Förderung von Fort- und Weiterbildungen
Kostenloser Rückholschutz und Betreuung bei Unfall und Krankheit weltweit über die DRK Flugdienst GmbH
Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)
Pflegedienstleitung (w/m/d) Vollzeit - Seniorenzentrum Moosheide in Willich Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH
Kontaktperson:
Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (w/m/d) Vollzeit - Seniorenzentrum Moosheide in Willich
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein klares Bild von der Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und die Atmosphäre. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen über deine Erfahrungen und deinen Führungsstil durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine Ideen zur Weiterentwicklung des Pflegebereichs einbringen kannst – das zeigt dein Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, gleich einen guten Eindruck zu hinterlassen, wenn du zeigst, dass du den direkten Weg wählst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (w/m/d) Vollzeit - Seniorenzentrum Moosheide in Willich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und ihre Stärken einbringen möchten.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei uns im Seniorenzentrum Moosheide arbeiten möchtest und was dich motiviert.
Qualifikationen klar darstellen!: Achte darauf, dass deine Ausbildung und Erfahrungen deutlich hervorgehoben werden. Wir wollen sehen, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst, um als Pflegedienstleitung erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Seniorenzentrum
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite des Seniorenzentrums Moosheide genau an. Informiere dich über die Philosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Projekte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor
Da die Position eine Pflegedienstleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und deinen integrativen Führungsstil verdeutlichen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du auf die Bedürfnisse von Bewohnern oder Mitarbeitern eingegangen bist. Dies zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent, sondern auch menschlich bist.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Pflegequalität beizutragen. Es zeigt auch dein Engagement für die Zukunft des Seniorenzentrums.