Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der digitalen Prozessentwicklung und des PMO, Entwicklung unternehmensweiter Digitalisierungsstrategien.
- Unternehmen: DRK Kliniken Berlin ist ein führendes Gesundheitsunternehmen mit Fokus auf digitale Transformation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeitmodelle, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gehalt nach Haustarif.
- Weitere Informationen: Standort: Westend, Berlin; Referenznummer: 245/0526/70900.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der digitalen Transformation im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Erfahrung in Digitalisierungsprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Willkommen bei den DRK Kliniken Berlin. Als Leiter*in für Digitale Prozessentwicklung & Project Management Office (PMO) im Bereich der Medizin- und Informationstechnologie gestalten Sie die digitale Zukunft der DRK Kliniken Berlin aktiv mit. Gemeinsam mit einem interdisziplinären Team entwickeln und steuern Sie die unternehmensweite Prozess- und Digitalisierungsstrategie, mit klarem Fokus auf Ergebnisorientierung, nachhaltige Umsetzung und messbaren Mehrwert für unsere Mitarbeitenden und Patient*innen. Sie schaffen digitale Leuchtturmprojekte, etablieren moderne Prozesse und entwickeln unsere Kliniken konsequent weiter, mit dem Ziel, die DRK Kliniken Berlin als digitalen Vorreiter im Gesundheitswesen nachhaltig auszubauen.
Ihre Vorteile:
- Moderne Arbeitsumgebung sowie flexible Arbeitszeitmodelle, passend zu Ihrer aktuellen Lebenssituation
- Die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle in der digitalen Transformation der DRK Kliniken Berlin zu übernehmen und Ideen direkt in moderne Prozesse einzubringen
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement und Gesundheits-IT
- Bringen Sie Ihre ausgeprägten strategischen, analytischen und organisatorischen Fähigkeiten in standortübergreifenden Projekten wirkungsvoll ein und gestalten Sie die Zukunft der DRK Kliniken Berlin aktiv mit
- Wir unterstützen Ihr Familienleben
- Gehalt nach unserem Haustarif mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Viele weitere Benefits
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftsinformatik oder ähnlicher Bereich
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Digitalisierungs-, Prozess- oder Transformationsprojekte
- Erfahrung im Aufbau und in der Führung interdisziplinärer Teams
- Ideal, aber kein Muss: Kenntnisse im Krankenhaus- oder Gesundheitsumfeld
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die strategische Leitung und Weiterentwicklung des Bereichs Digitale Prozessentwicklung & PMO
- Sie bauen ein interdisziplinäres Team aus Prozess-, Projekt- und Digitalisierungsexpert*innen auf und entwickeln dieses nachhaltig weiter
- Sie steuern die unternehmensweite Digitalisierungs- und Prozessstrategie und treiben moderne, effiziente Prozesse aktiv voran
- Sie verantworten das zentrale Project Management Office (PMO) inklusive Governance, Priorisierung und Projektcontrolling
- Sie identifizieren Digitalisierungs- und Automatisierungspotenziale und begleiten standortübergreifende Veränderungsprozesse
- Sie arbeiten eng mit Geschäftsführung, Klinikleitungen und Fachbereichen zusammen, um nachhaltige digitale Lösungen erfolgreich umzusetzen
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Auf Sie freut sich Steffen Ott, Leiter Medizin- und Informationstechnologie, DRK Kliniken Berlin, Spandauer Damm 130, 14050 Berlin, Tel. (030) 3035 - 5066.
Betriebswirt*in / Wirtschaftsinformatiker*in als Leitung Digitale Prozessentwicklung der Medizi[...] Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz Schwesternschaft Berlin Gemeinnützige Krankenhaus GmbH
Die DRK Kliniken Berlin bieten eine moderne Arbeitsumgebung und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Mit individuellen Fortbildungsmöglichkeiten im Bereich Gesundheits-IT gestalten Sie aktiv die digitale Zukunft im Gesundheitswesen. Das Team besteht aus interdisziplinären Experten, die innovative Lösungen entwickeln.
Kontaktdaten:
Deutsches Rotes Kreuz Schwesternschaft Berlin Gemeinnützige Krankenhaus GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebswirt*in / Wirtschaftsinformatiker*in als Leitung Digitale Prozessentwicklung der Medizi[...] erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Deutsches Rotes Kreuz Schwesternschaft Berlin Gemeinnützige Krankenhaus GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebswirt*in / Wirtschaftsinformatiker*in als Leitung Digitale Prozessentwicklung der Medizi[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Deutsches Rotes Kreuz Schwesternschaft Berlin Gemeinnützige Krankenhaus GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Rotes Kreuz Schwesternschaft Berlin Gemeinnützige Krankenhaus GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Deutsches Rotes Kreuz Schwesternschaft Berlin Gemeinnützige Krankenhaus GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
