Servicetechniker im Außendienst - Motoren (m/w/d)

Servicetechniker im Außendienst - Motoren (m/w/d)

Leipzig Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere und warte Motoren für verschiedene Antriebsarten direkt beim Kunden.
  • Unternehmen: DEUTZ Deutschland GmbH - ein innovatives Unternehmen im Motorenbereich.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität mit modernster Technik und einem tollen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikationen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

DEUTZ Deutschland GmbH ist die Vertriebs- & Servicegesellschaft der DEUTZ AG, eine 100% Tochtergesellschaft, für den deutschen Markt. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, noch näher an unseren Kunden und am Markt zu sein. Mit dem existierenden Netzwerk an Servicepartnern in Deutschland bilden wir eine starke Allianz. Die Innovationskraft und das technische Know-how als Motorenentwickler gepaart mit dem Wissen und Einsatz unserer exzellent ausgebildeter Partner treiben uns gemeinsam an.

Bei uns erhalten Sie das komplette DEUTZ Neumotoren- und Ersatzteilesortiment. Weiterhin verfügen unsere Servicepartner über komplette Ersatzteillager, Profi-Werkstätten und einen flächendeckenden Man-in-Van Service, der bei Bedarf jederzeit direkt vor Ort zur Verfügung steht.

Das erwartet dich bei uns:

  • Montage, Inbetriebnahme, Wartungen und Instandsetzung von Kundengeräten für den motorischen Bereich (Diesel, Gas, Wasserstoff und elektrische Antriebe)
  • Technische Beratung und Verlauf von Serviceleistungen
  • Fehleranalyse und Behebung technischer Störungen an Neumotoren und gebrauchten Motoren
  • Durchführung von Inspektionen, Prüfungen und Tests zur Sicherstellung der Betriebssicherheit
  • Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Pflege der Serviceberichte
  • Beratung der Kunden hinsichtlich technischer Fragen und Einsatzoptimierung
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Ersatzteilservice, Vertrieb und Qualitätssicherung
  • Einhaltung von Sicherheits-, Quantitäts- und Umweltstandards im Arbeitsbereich
  • Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Serviceprozessen und Arbeitsabläufen
  • Tätigkeitsschwerpunkt am regionalen Wohnort

Das zeichnet dich aus:

  • Von Vorteil ist eine abgeschlossene Ausbildung oder Meister als KFZ-, NFZ, Land- und Baumaschinen Mechatroniker (m/w/d) und / oder weitere bzw. vergleichbare Qualifikationen
  • Gute Kenntnisse in der digitalen Arbeitswelt
  • Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsbereitschaft
  • Führerschein-Klasse B (PKW)
  • Sicherer Umgang mit technischen Dokumentationen und Prüfmitteln
  • Übernahme von Rufbereitschaft

Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien, moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten sowie Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven erwarten Sie.

Du suchst eine abwechslungsreiche und spannende Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit einer attraktiven Vergütung und idealen Rahmenbedingungen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

Informationen zu Deinem Bewerbungsprozess: Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Starttermins richten Sie bitte an: DEUTZ Deutschland GmbH, Lisa Passon, E-Mail: DEUTZ Deutschland GmbH Pfungstadt | Deutschland. Lerne uns kennen und besuche uns unter www.deutz.de. Jetzt bewerben.

Servicetechniker im Außendienst - Motoren (m/w/d) Arbeitgeber: DEUTZ Deutschland GmbH

Die DEUTZ Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten fördert. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Entwicklungsperspektiven in einer modernen Arbeitsumgebung, unterstützt das Unternehmen die Vielfalt seiner Mitarbeiter und schafft so eine innovative und wettbewerbsfähige Kultur. Die Möglichkeit, regional zu arbeiten und gleichzeitig Teil eines engagierten Teams zu sein, macht DEUTZ zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Servicetechniker im Außendienst.

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Kontaktdaten:

DEUTZ Deutschland GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker im Außendienst - Motoren (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Firma und die Position zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Fragen vor, die speziell für die Servicetechniker-Position relevant sind. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bei DEUTZ verschaffen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du proaktiv bist und Interesse an der Stelle hast. Außerdem bekommst du so die neuesten Informationen zu offenen Positionen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker im Außendienst - Motoren (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Montage von motorischen Geräten
Inbetriebnahme von Motoren
Wartung und Instandsetzung
Fehleranalyse
Behebung technischer Störungen
Durchführung von Inspektionen und Prüfungen
Dokumentation von Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Mach es klar und präzise!:Halte deine Unterlagen übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut sichtbar sind. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Motor für uns bist!

Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Bereich, besonders wenn es um Motoren geht. Zeige auf, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEUTZ Deutschland GmbH vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Motoren und deren Funktionsweise zu demonstrieren. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Branche, insbesondere in Bezug auf Diesel, Gas und alternative Antriebe. Zeige, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.

Kundenorientierung betonen

Da der Job viel Kundenkontakt beinhaltet, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Fähigkeit zur technischen Beratung und Problemlösung unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um deren Bedürfnisse zu erfüllen.

Teamarbeit hervorheben

Der Servicetechniker arbeitet oft im Team, daher ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du effektiv mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen. Das zeigt, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein kannst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.