Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit an der Länderportfolioevaluierung Malawi und Unterstützung bei anderen Evaluierungsprojekten.
- Arbeitgeber: DEval, ein unabhängiges Evaluierungsinstitut für Entwicklungszusammenarbeit in Bonn.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten und die Chance auf internationale Dienstreisen.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Gleichstellung und Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die deutsche Entwicklungszusammenarbeit mit und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und mindestens ein Jahr Berufserfahrung in Evaluierung oder Wissenschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das DEval ist ein unabhängiges Evaluierungsinstitut im Politikfeld der Entwicklungszusammenarbeit mit Sitz in Bonn. Mit unseren strategischen Evaluierungen tragen wir dazu bei, die deutsche Entwicklungszusammenarbeit wirksamer, effizienter und nachhaltiger zu gestalten.
Für die Länderportfolioevaluierung (LPE) „Malawi“ und unterstützend für andere Evaluierungsvorhaben in Evaluierungsabteilung IV suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung zum 15.03.2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 30.04.2027, eine*n Fachevaluator*in.
- Mitarbeit an der LPE Malawi, insbesondere Auswertungen von Primär- und Sekundärdaten im Rahmen der Portfolioanalyse sowie für die Erstellung von Schwerpunktanalysen in den Bereichen Privatsektorentwicklung, Ernährungssicherung, Grundbildung und Gute Regierungsführung.
- Unterstützung von anderen LPEs in der Abteilung im Rahmen der Konzeption und Durchführung, der Umsetzung des Evaluierungsdesigns sowie der Erhebung und Auswertung von Primär- und Sekundärdaten.
- Aufbereitung und Präsentation der Ergebnisse und Evaluierungserkenntnisse der LPE Malawi bei wichtigen Zielgruppen sowie Erstellung des Evaluierungsberichts im Team.
- Mitarbeit bei der Konzeption, Vergabe und Steuerung von durch externen Gutachter*innen durchgeführten Teilen der LPE.
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Fallstudien in Partnerländern.
- Mitwirkung beim nationalen und internationalen fachlichen Austausch.
- Mitarbeit an wissenschaftlichen Publikationen.
Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master oder Diplom), vorzugsweise aus den Bereichen Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Verhaltenswissenschaften.
Mindestens ein Jahr Berufserfahrung (nach Studienabschluss) in Wissenschaft oder Evaluierungspraxis.
Erfahrung in der Durchführung von strategischen Evaluierungen auf der Programm- oder Länderebene und Kenntnisse im Bereich Evaluierung (Evaluierungsansätze, -designs, -standards usw.).
Anwendungskenntnisse quantitativer und qualitativer Methoden der empirischen Sozialforschung, mindestens in einem der beiden Methoden-Bereiche sehr gute Anwendungskenntnisse inklusive gängiger Analyse-Software, insbesondere in den Bereichen Portfolio-Analyse und Durchführung von Interviews.
Länderkenntnisse zu Malawi oder in der Region südliches Afrika/Ostafrika (z.B. durch Studium/Praktika und/oder Arbeitserfahrungen), Erfahrungen durch Aufenthalte vor Ort von Vorteil.
Erfahrung in der Beauftragung und/oder Steuerung von externen Gutachter*innen.
Gute Kenntnisse im Bereich der deutschen Entwicklungszusammenarbeit insbesondere mit Blick auf Strukturen und Prozesse der bilateralen Entwicklungszusammenarbeit des Bundesministeriums für Wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Kenntnisse weiterer internationaler Verkehrssprachen sind von Vorteil.
Sehr gute zielgruppengerechte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit, Präsentationskompetenz sowie Fähigkeit zum evaluatorischen Schreiben.
Soziale-, insbesondere Gender- und interkulturelle Kompetenz.
Bereitschaft zu Dienstreisen ins Ausland (im Durchschnitt ca. 2 längere Dienstreisen a 2-3 Wochen pro Jahr).
Unser Ziel ist eine geschlechterparitätische Besetzung der Positionen auf allen Ebenen des Instituts. Im Sinne der Gleichstellung sind wir bestrebt, allen die gleichen Entwicklungschancen zu bieten. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, einer etwaigen Behinderung, Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, Ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität, Alter und Nationalität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
DEval – Deutsches Evaluierungsinstitut der Entwicklungszusammenarbeit
Fritz-Schäffer-Str. 26
53113 Bonn
https://www.deval.org/de
Evaluator*in in der Länderportfolioevaluierung „Malawi“ in Evaluierungsabteilung IV als Elternzeitvertretung Arbeitgeber: DEval Deutsches Evaluierungsinstitut der Entwicklungszusammenarbeit gGmbH
Kontaktperson:
DEval Deutsches Evaluierungsinstitut der Entwicklungszusammenarbeit gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Evaluator*in in der Länderportfolioevaluierung „Malawi“ in Evaluierungsabteilung IV als Elternzeitvertretung
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die speziell für Evaluatoren relevant sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Networking-Plattformen, um Kontakte in der Entwicklungszusammenarbeit zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Evaluator*in in der Länderportfolioevaluierung „Malawi“ in Evaluierungsabteilung IV als Elternzeitvertretung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die Evaluierungsabteilung interessierst und was dich an der LPE Malawi reizt.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Durchführung von strategischen Evaluierungen. Zeig uns, wie deine Kenntnisse in quantitativen und qualitativen Methoden dir helfen können, die Aufgaben zu meistern.
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über den angegebenen Link auf Interamt einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEval Deutsches Evaluierungsinstitut der Entwicklungszusammenarbeit gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Evaluierungsansätze
Mach dich mit den verschiedenen Evaluierungsansätzen und -designs vertraut, die im DEval verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien der strategischen Evaluierung verstehst und wie sie auf die Länderportfolioevaluierung in Malawi angewendet werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse und der Durchführung von Evaluierungen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse über Malawi
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen in Malawi, insbesondere in den Bereichen Privatsektorentwicklung, Ernährungssicherung und Bildung. Zeige dein Interesse an der Region und wie deine Kenntnisse dazu beitragen können, die Evaluierungsergebnisse zu verbessern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur zielgruppengerechten Präsentation und zum evaluatorischen Schreiben hervorheben. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.