Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und berate Kunden in spannenden Projekten.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem kollegialen und flexiblen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwaretechnik und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandtem Bereich und gute Programmierkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
Sie arbeiten qualitätsbewusst und kundenorientiert in unseren anspruchsvollen, internationalen Beratungs- und Entwicklungsprojekten.
Dabei entwickeln Sie wegweisende Konzepte und Visionen für die Architektur und Entwicklung moderner Softwaresysteme, bieten kompetente Beratung bei herausfordernden technischen Fragestellungen und analysieren bestehende Softwaresysteme sowie deren Entstehungsprozess.
Sie demonstrieren Ihre Vorschläge gerne bis auf Code- Ebene bzw. legen bei der Implementierung Hand an.
Das zur Umsetzung Ihrer Konzepte notwendige Know-how transferieren Sie zu unseren Kunden.
Die Themenvielfalt ist groß, sie reicht von der Konzeption zeitgemäßer Software- und Systemarchitekturen (z.
B. der Bereiche Cloud und Automotive), der Architekturdokumentation und -modellierung mit Hilfe von UML und Sys ML, der Entwicklung von domänenspezifischen Modellierungssprachen bis hin zur Auswahl und individuellem Zuschnitt von Prozessen, Methoden und Werkzeugen der professionellen Software-Entwicklung.
Sie zeichnen sich dabei durch Ihre Fähigkeit aus, sich rasch in verschiedene Anwendungsbereiche einzuarbeiten und sowohl produktionsreife Software als auch Prototypen zu entwickeln, um die Tragfähigkeit Ihrer Konzepte zu nachzuweisen.
Ihr Profil
Sie verfügen über einen Universitätsabschluss (Diplom/Master oder Promotion) in Informatik oder in einem anderen natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Fach.
Der „State of the Art“ der modernen Softwaretechnik ist Ihnen bestens vertraut.
Sie beherrschen mindestens eine Programmiersprache sehr gut (z.
Java, Kotlin, C#, C++, Go) und haben Werkzeuge des modernen Software Engineering eingesetzt, wie z.
Modellierungswerkzeuge (Enterprise Architect, Magic Draw, Papyrus), DSLs und Codegeneratoren (Xtext & Xtend, Jetbrains MPS) oder Buildmanagement- und Deploymentsysteme (Maven, Gradle, Jenkins, Docker, Kubernetes).
Für unsere Beratungsprojekte sind gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift unverzichtbar.
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen Team mit sehr flexiblen Arbeitsbedingungen und einem ausgezeichneten Betriebsklima.
Wir arbeiten hybrid im Office oder auch zu Hause.
Neben einem breiten Fortbildungsangebot erwarten Sie unter anderem eine Erfolgsbeteiligung, eine kostenlose Krankenzusatzversicherung und eine betriebliche Altersvorsorge.
Berater für Software-Engineering (m/w/d) Arbeitgeber: develop group
Als Arbeitgeber in Berlin bieten wir Software-Ingenieuren (m/w/d) die Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten zu arbeiten und dabei ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld weiterzuentwickeln. Unsere flexiblen Arbeitsbedingungen, die Kombination aus Büro- und Homeoffice-Arbeit sowie ein umfangreiches Fortbildungsangebot sorgen dafür, dass Sie nicht nur beruflich, sondern auch persönlich wachsen können. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer Erfolgsbeteiligung und einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre Zukunft absichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Berater für Software-Engineering (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei develop group anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Berater für Software-Engineering (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei develop group vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater für Software-Engineering (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei develop group klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei develop group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
