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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Backend-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Start-up mit über 25 talentierten Ingenieuren in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit in Deutschland, flexible Technologien und ein wettbewerbsfähiges Gehalt von €100,000-€140,000.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und bringe deine Ideen ein, um echte Auswirkungen zu erzielen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung als Software-Ingenieur und Kenntnisse in mehreren Programmiersprachen.
- Andere Informationen: 3-stufiger Interviewprozess; Möglichkeit zur Arbeit im Büro nahe Bonn.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 140000 € pro Jahr.
Ich arbeite mit einem sehr aufregenden Start-up, das über 25 Ingenieure beschäftigt und einen außergewöhnlichen praktischen Ingenieur sucht, um ihr wachsendes Team zu verstärken. Das Unternehmen nutzt die modernste verfügbare Technologie. Sie werden die Möglichkeit haben, zu lernen, aber sie hoffen auch, dass Sie eine Fülle von Erfahrungen mitbringen, um einen wesentlichen Einfluss auf die Produkte des Unternehmens zu haben.
Diese Rolle kann remote in Deutschland ausgeführt werden, aber sie haben auch ein Büro in der Nähe von Bonn. Es handelt sich um einen dreistufigen Interviewprozess, und sie können ein Gehalt von 100.000 bis 140.000 € pro Jahr anbieten.
- Fähigkeiten:
- 7+ Jahre Erfahrung als Software-Ingenieur
- Erfahren mit mehreren Programmiersprachen - GO ist die verwendete Sprache
- Java/Rust/C++/.Net - offen für Technologien
- Flexibel in Bezug auf die verwendeten Technologien
- Genießen Sie es, schnell, aber mit hohem Standard zu arbeiten
- Kubernetes
- Bereitschaft zu lernen und offen für neue Ideen
Dies ist eine sehr einflussreiche Rolle in einem Unternehmen, das in den nächsten 6-12 Monaten stark wachsen wird. Wenn Sie mehr erfahren möchten, bewerben Sie sich bitte oder kontaktieren Sie mich auf LinkedIn, und wir können einen Anruf vereinbaren!
Kontaktperson:
developrec HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Software Engineer
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Bekannte, die in der Branche tätig sind. Sie könnten wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen für die Position bei uns geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du an Coding-Challenges teilnimmst. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank helfen dir, deine Fähigkeiten zu schärfen und dich auf die Fragen vorzubereiten, die dir während des Auswahlprozesses begegnen könnten.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Technologien, die wir verwenden, insbesondere Kubernetes und GO. Zeige in deinem Gespräch, dass du bereit bist, neue Technologien zu lernen und anzuwenden.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeit zeigen, qualitativ hochwertige Arbeit schnell zu liefern. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Software Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Erfahrung: Hebe deine 7+ Jahre Erfahrung als Software Engineer hervor. Gehe besonders auf deine Kenntnisse in den geforderten Programmiersprachen ein, insbesondere GO, und erläutere, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Zeige Lernbereitschaft: Da das Unternehmen Wert auf neue Ideen und Technologien legt, solltest du in deinem Anschreiben betonen, dass du bereit bist, neue Technologien zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
Präsentiere deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele hinzu, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte abgeschlossen hast. Zeige, wie du schnell und gleichzeitig qualitativ hochwertig arbeitest, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei developrec vorbereitest
✨Technologien verstehen
Stelle sicher, dass du die Technologien, die im Unternehmen verwendet werden, gut verstehst. Insbesondere solltest du dich mit GO und Kubernetes vertraut machen, da dies zentrale Bestandteile der Rolle sind.
✨Erfahrungen teilen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit komplexe Probleme gelöst hast. Dies wird dir helfen, deine Fähigkeiten und deinen Wert für das Unternehmen zu demonstrieren.
✨Flexibilität betonen
Zeige während des Interviews deine Bereitschaft, mit verschiedenen Technologien zu arbeiten. Das Unternehmen sucht jemanden, der flexibel ist und bereit ist, neue Ideen zu lernen und anzuwenden.
✨Schnelligkeit und Qualität
Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit schnell und gleichzeitig qualitativ hochwertig gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da das Unternehmen Wert auf schnelle Lieferung legt, ohne die Standards zu beeinträchtigen.
