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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Due Diligence und Wertschöpfung in spannenden Investitionsprojekten.
- Arbeitgeber: Innovative digitale Beratung mit Fokus auf Private Equity.
- Mitarbeitervorteile: Volle Verantwortung, direkte Investoreneinblicke und ein unternehmerisches Umfeld.
- Andere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell in München, Berlin oder Hamburg.
- Warum dieser Job: Gestalte Investmententscheidungen und Wertschöpfungsstrategien in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 4-7 Jahre Erfahrung in Strategie, M&A oder vergleichbaren Bereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 100000 € pro Jahr.
Wir helfen, Wachstumsgeschichten zu gestalten, indem wir praktisches Unternehmensaufbau, M&A-Erfahrungen, technologische DNA und tiefes Sektorwissen kombinieren. DevelopX ist eine digitale Beratung, die für die Umsetzung in hochriskanten Investitionsumgebungen entwickelt wurde. Wir arbeiten mit Investoren, Managementteams und Unternehmen zusammen, um fundierte Investitionsthese und Eigenkapitalgeschichten zu bilden und umzusetzen, die in einem soliden Wertschöpfungsplan verankert sind.
Wir kombinieren Commercial Due Diligence mit digitalen, technologischen und datengestützten Analysen – und liefern schärfere Einblicke, tiefere digitale Validierung und stärkere Investitionslogik als traditionelle Beratungsmodelle. Unsere Arbeit beeinflusst direkt Investitionsentscheidungen, Eigenkapitalgeschichten und Wertschöpfungs-Roadmaps.
Ihr Mandat
- Due Diligence und Wertschöpfung End-to-End-Führung: Sie leiten Due-Diligence-Engagements auf der Käufer- und Verkäuferseite über kommerzielle, digitale, technologische und datengestützte Dimensionen.
- Equity Story & Wertschöpfungsdesign: Sie analysieren und hinterfragen Geschäftsmodelle für führende Private Equity-Kunden und Managementteams in verschiedenen Branchen.
- AI und Technologiedifferenzierung: Sie nutzen die proprietären Technologien, KI- und Softwarefähigkeiten von DevelopX, um Annahmen zu testen und Einblicke über den Standard-CDD-Bereich hinaus zu bieten.
- Investor & C-Level Sparring: Sie arbeiten direkt mit Private Equity-Partnern, Investmentteams und Portfolio-C-Level zusammen.
- Teamführung & Methodentwicklung: Sie leiten interdisziplinäre Projektteams, verwalten Zeitpläne und Ergebnisse und verfeinern kontinuierlich die Due-Diligence-Rahmenbedingungen und Standards von DevelopX.
Was wir erwarten
- 4–7+ Jahre in leistungsstarken Umgebungen, Erfahrung in Strategieberatung, Transaktionsberatung, digitaler Strategie, M&A, Private Equity oder vergleichbaren deal-intensiven Umgebungen.
- Analytische & strategische Exzellenz, nachgewiesene Erfahrung in der Bewertung komplexer Geschäftsmodelle einschließlich Finanzplänen unter Transaktionszeitrahmen.
- Tiefe digitale & technologische Kenntnisse, starkes Verständnis von digitalen Geschäftsmodellen, Plattformökonomie, SaaS-Metriken, Technologiearchitekturen, Datenökosystemen und KI-gesteuerter Differenzierung.
- Strukturierte Kommunikation & Executive Presence, sicher im Umgang mit C-Level-Stakeholdern und Investoren.
- Führungs- & Ownership-Mindset, Erfahrung in der Leitung von Teams und der eigenständigen Strukturierung von Engagements in schnelllebigen Umgebungen.
- Akademischer Hintergrund, starker akademischer Werdegang in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Informatik oder vergleichbarem Fachgebiet. Fließend in Deutsch und Englisch.
Was Sie gewinnen
- Volle Verantwortung in Private Equity-Transaktionsumgebungen.
- Direkte Exposition gegenüber Investoren, Partnern und leitenden Portfolioführungen.
- Einfluss auf Investitionsthesen, Eigenkapitalgeschichten und Wertschöpfungsprogramme.
- Eine leistungsstarke, unternehmerische Kultur mit echter Verantwortung.
- Zugang zu einem starken Netzwerk im deutschen Technologie- und Private Equity-Ökosystem.
- Beschleunigte Wachstumsbahn innerhalb einer PE-fokussierten Beratungsplattform.
Vollzeit | Unbefristet | Hybrid (München, Berlin, Hamburg)
Wenn Sie digitale Transaktionsberatung leiten möchten, wo strategische Klarheit auf Investitionsimpact trifft – sollten wir sprechen. Bewerbungen an: guelay.elsner@developx.com
Business Lead Private Equity Commercial Due Diligence & Value Creation (m/w/d) Arbeitgeber: developx
Kontaktperson:
developx HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Lead Private Equity Commercial Due Diligence & Value Creation (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Konferenzen oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Initiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. So kannst du selbstbewusst und gut vorbereitet auftreten – das macht einen großen Unterschied!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Lead Private Equity Commercial Due Diligence & Value Creation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du gut kommunizieren kannst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, einen direkten Bezug zwischen dir und der Position herzustellen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei developx vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Private Equity und der digitalen Beratung vertraut. Zeige, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und wie DevelopX sich darin positioniert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Due Diligence und Wertschöpfung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine analytischen und strategischen Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Übe, deine Ideen und Analysen präzise und überzeugend zu kommunizieren. Da du mit C-Level Stakeholdern arbeitest, ist es wichtig, dass du selbstbewusst auftrittst und deine Argumente klar und logisch darlegst.
✨Frage nach dem Team und der Kultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur bei DevelopX. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Unternehmen arbeitet und welche Werte es vertritt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.