Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze datengetriebene Marketingkampagnen um, um Kundenbindung zu steigern.
- Arbeitgeber: Devolo ist ein innovatives Unternehmen für intelligente Heimvernetzungslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Welt mit kreativen Marketingstrategien und einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in CRM-Kampagnen und Performance-Marketing ist erforderlich.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein junges, engagiertes Team warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ideen für eine digitale Welt. devolo entwickelt intelligente Heimvernetzungslösungen, die Highspeed-Internet in jeden Winkel von Haus und Wohnung bringen. Hauptprodukt für Privatkunden ist devolo Magic, eine Technologie, die smarte Netzwerke über die Stromleitung ermöglicht. Komplettiert wird das Produktportfolio durch innovative Mesh-WLAN-Systeme und Lösungen für Glasfaseranschlüsse.
Im professionellen Bereich ist devolo zuverlässiger Partner internationaler Telekommunikationsanbieter, globaler Industrieunternehmen, führender Mittelständler und der sich rasch entwickelnden Energiebranche: Überall wo sichere und leistungsstarke Datenkommunikation gefragt ist, setzen Partner auf devolo. Mit mehr als 50 Millionen verkauften Produkten zählt devolo zu den Marktführern weltweit. Über 1.000 internationale Testsiege und Auszeichnungen belegen die Innovationsführerschaft. devolo wurde 2002 in Aachen gegründet und ist in mehr als 10 Ländern vertreten.
Deine Aufgaben:
- Du übernimmst die Planung, Umsetzung und Kontrolle datengetriebener CRM- sowie Lifecycle-Kampagnen entlang der gesamten Customer Journey.
- Mit unserer Customer Data Platform (Bloomreach) segmentierst, personalisierst und aktivierst du unsere Zielgruppen präzise.
- Die fundierte Analyse von Segment- und Funnel-Daten bildet das Fundament für die kontinuierliche Optimierung deiner Kampagnenperformance.
- In deiner Hand liegt die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung von Kundenbindung, Wiederkäufen und Customer Lifetime Value.
- Du konzipierst und gestaltest die Kundenkommunikation über unsere CRM-Kanäle aktiv mit – von Newslettern über personalisierte Web-Banner (Weblayer) bis hin zu App-Push-Nachrichten.
- Du verantwortest die Konzeption, Umsetzung und Auswertung von Tests zur Conversion- und UX-Optimierung und begleitest die operative Umsetzung.
- In enger Zusammenarbeit mit dem Performance-Marketing stellst du sicher, dass CRM-Segmente optimal in unseren Paid-Kampagnen genutzt werden.
- Eigenständig erstellst und optimierst du kreative Marketingassets (z. B. Newsletter, Banner oder Weblayer).
- Bei Bedarf unterstützt du unser operatives Performance-Marketing bei aktuellen Paid-Kampagnen.
Deine Qualifikationen:
- Du bringst Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Messung manueller sowie automatisierter CRM- und Lifecycle-Kampagnen entlang der Customer Journey mit.
- Sicher bewegst du dich im E-Mail- oder Performance-Marketing und bist versiert im Umgang mit CRM- oder CDP-Systemen (idealerweise Bloomreach oder vergleichbare Tools).
- Ein tiefes Verständnis für datengetriebenes Marketing, Segmentierung und Personalisierung zeichnet deine Arbeitsweise aus.
- Idealerweise hast du bereits mit Template-Logiken (z. B. Jinja) gearbeitet und verfügst über grundlegende HTML-Kenntnisse für E-Mail-Templates.
- Du bist in der Welt des Performance-Marketings zu Hause, bringst Erfahrung mit Paid-Kanälen wie Google Ads sowie Meta mit und nutzt gezielt die Synergien zwischen Paid-Media und CRM.
- Routine in der Datenanalyse mit gängigen Trackingtools wie Google Analytics, Econda oder eTracker ist für dich selbstverständlich.
- Du bringst fundierte Erfahrung in der Conversion- & UX-Optimierung mit, um das Nutzererlebnis und die Performance datenbasiert stetig zu steigern.
- Mit Tools wie Photoshop oder InDesign erstellst oder passt du Marketinggrafiken für deine Kampagnen eigenständig und stilsicher an.
- Dich zeichnet eine strukturierte, eigenständige und analytisch geprägte Persönlichkeit aus, die gerne Verantwortung übernimmt.
Unser Angebot:
- Sicherheit & Perspektive: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 h/Woche) in einem erfolgreichen, international agierenden Unternehmen.
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und eine gesunde Work-Life-Balance mit der Möglichkeit, an 3 Tagen pro Woche im Home-Office zu arbeiten.
- Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Position mit viel Freiraum in einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Eigeninitiative aktiv fördert.
- Teamspirit: Einbettung in ein dynamisches, junges und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, interne Schulungen und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Erholung: 30 Tage Urlaub plus die Option, bis zu 12 zusätzliche, unbezahlte Urlaubstage zu nehmen.
- Zusatzleistungen: Betriebliche Krankenzusatzversicherung oder Zuschüsse zu Sportclub-Mitgliedschaften sowie attraktives Jobrad-Leasing.
Bereit, mit uns die digitale Welt zu gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (als PDF-Datei), bevorzugt per E-Mail, unter Angabe der Kennziffer DB1020, Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung an: jobs@devolo.de
devolo solutions GmbH
Sara Porras Nieto
Charlottenburger Allee 6752068 Aachen
Telefon: 0241 18279-0
Digital Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: devolo solutions GmbH
Kontaktperson:
devolo solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Digital Marketing Managern vernetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten optimal präsentierst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Bereite ein Portfolio vor, das deine besten Marketingprojekte zeigt. Lass uns zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass dein Portfolio die Aufmerksamkeit der Recruiter auf sich zieht.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Wir sind hier, um dir bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu helfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil von devolo zu werden. Kreativität ist in der digitalen Welt wichtig, also scheue dich nicht, innovative Ideen einzubringen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei devolo solutions GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte von devolo
Mach dich mit den Produkten und Lösungen von devolo vertraut, insbesondere mit devolo Magic und der Customer Data Platform. Zeige im Interview, dass du die Technologie und deren Vorteile für die Kunden verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Analyse von CRM- und Lifecycle-Kampagnen zeigen. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Datenanalyse im Fokus
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse und Tracking-Tools zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Kampagnen zu optimieren und welche Tools du dabei verwendet hast. Das zeigt deine analytischen Fähigkeiten.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit dem Performance-Marketing wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.