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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte moderne ServiceNow-Plattformen und entwickle komplexe Lösungen.
- Arbeitgeber: Internationales Beratungsunternehmen mit Fokus auf digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Home Office, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterentwicklung und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Starke Teamkultur und internationale Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in strategischen ServiceNow-Projekten und forme die digitale Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in ServiceNow-Projekten und technische Führungsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Mit über 30 Jahren Erfahrung und mehr als 11.000 Tech- und Business Leadern weltweit sind wir ein internationales technologieungebundenes Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf digitaler Strategie, Plattformtechnologien, Cybersicherheit und Unternehmenstransformation. Dabei sind wir ein strategischer Partner für führende Cloud- und Service Provider wie AWS, Google Cloud, Microsoft, Salesforce, SAP und ServiceNow. Als ServiceNow Elite Partner unterstützen wir Unternehmen dabei, komplexe Plattformlandschaften zu modernisieren, Geschäftsprozesse zu transformieren und nachhaltige digitale Lösungen zu entwickeln.
Was dich bei Devoteam erwartet:
- Deutschlandweites Home Office & flexible Arbeitszeiten
- Strategische ServiceNow-Großprojekte bei Enterprise-Kunden
- Viel Gestaltungsspielraum & echte Architekturverantwortung
- Senior-Umfeld mit Architekten, Lead Consultants & Experten
- Individuelle Weiterentwicklung & ServiceNow-Zertifizierungen (z. B. CTA)
- Internationale Karrierepfade innerhalb der Devoteam-Gruppe
- Moderne Offices in Toplage (Frankfurt / München)
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Corporate Benefits
- Jobrad-Leasing
- Umfassende Zusatzleistungen (bAV, VwL, Direktversicherung)
- Starke Teamkultur, Events & Austausch auf Augenhöhe
Du möchtest nicht nur Features implementieren, sondern ServiceNow-Plattformen strategisch gestalten und komplexe Lösungen konzipieren? Als ServiceNow Architect übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Gestaltung moderner ServiceNow-Plattformen – von der Architektur über die Implementierung bis hin zur technischen Leitung von Projektteams.
Deine Aufgaben:
- Design und Architektur von skalierbaren ServiceNow-Plattformlösungen
- Analyse von Geschäftsanforderungen und Übersetzung in technische Zielarchitekturen
- Design und Implementierung maßgeschneiderter ServiceNow-Lösungen
- Technische Beratung bei der Einführung neuer ServiceNow-Funktionalitäten
- Beitrag zu ServiceNow Software-Releases durch Konfiguration und Feature-Delivery
- Dokumentation von ServiceNow-Architekturen und Plattformdesigns
- Design, Implementierung und Wartung von Integrationen zu Drittsystemen
- Zusammenarbeit mit Produktteams, Entwicklern und Stakeholdern
- Unterstützung bei Presales-Aktivitäten, Projektplanung und Aufwandsschätzungen
- Technische Führung und Koordination von Consultants
- Kommunikation mit Senior Stakeholdern sowie Management
- Unterstützung bei strategischen Kundenprojekten und Account-Themen
Was du mitbringen solltest:
- Mindestens 4 Jahre Erfahrung in ServiceNow Implementierungsprojekten (z. B. Developer, Lead Developer oder Architect)
- Erfahrung in der technischen Leitung oder Architektur von ServiceNow-Projekten
- Fundierte Kenntnisse der ServiceNow-Plattform (Entwicklung, Konfiguration, Integration)
- Tiefe Kenntnisse in CMDB und CSDM (Common Service Data Model)
- Erfahrung mit Scripting oder Programmierung (z. B. JavaScript, SQL, Datenbanken)
- Erfahrung in Workshops, Anforderungsanalyse und Stakeholder-Kommunikation
- Erfahrung in der Führung technischer Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Besonders stark bist du, wenn du …
- eine ServiceNow Certified Technical Architect (CTA) Zertifizierung besitzt oder diese anstrebst
- Erfahrung in Presales, Projekt-Scope-Definition und Erstellung von Statements of Work (SOW) hast
- regelmäßig mit Senior Stakeholdern oder C-Level arbeitest
- große Enterprise-ServiceNow-Implementierungen begleitet hast
- Beratung, Architektur und technische Umsetzung kombinieren möchtest
Sende uns deinen Lebenslauf oder vernetze dich direkt mit unserem Recruiting-Team. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Recruiting Team – Devoteam Germany
ServiceNow Architect (m/w/d) Arbeitgeber: Devoteam
Kontaktperson:
Devoteam HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ServiceNow Architect (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden und deine Gedanken klar zu formulieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für ServiceNow! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Implementierung und Architektur von ServiceNow-Lösungen zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ServiceNow Architect (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wie du zur Rolle des ServiceNow Architects passt. Hebe relevante Projekte hervor und zeige, wie du komplexe Lösungen konzipiert hast.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position zu verdeutlichen. Erkläre, warum du bei Devoteam arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur digitalen Zukunft beitragen können.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich darzustellen. Das macht es einfacher für uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei unserem Recruiting-Team landet und du die besten Chancen auf eine Rückmeldung hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Devoteam vorbereitest
✨Verstehe die ServiceNow-Plattform
Mach dich mit den neuesten Funktionen und Entwicklungen der ServiceNow-Plattform vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie man komplexe Lösungen strategisch gestaltet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und innovative Lösungen entwickelt hast, um deine technische Expertise zu demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit Senior Stakeholdern und C-Level-Management kommunizieren wirst, übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Zeige, dass du in der Lage bist, auf Augenhöhe zu kommunizieren und die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, die das Team bewältigt, oder nach den nächsten großen Projekten, um dein Engagement zu zeigen.