Manager*in der DFB-Sicherheit (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40h) als Manager*in der DFB-Sicherheit (m/w/d) in der Direktion Politische Beziehungen, Gesellschaft & Sicherheit. Die Besetzung der Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

Deine Aufgaben:

• Spielbetriebliches Sicherheitsmanagement, Risikomanagement, Vereinsberatung
• DFB-Sicherheits-/Qualifizierungsmanagement - Innovationen und Konzeptentwicklung
• Administration & Organisation DFB-Sicherheit, Vertrags- und Budgetmanagement
• Erstellung Lagebilder und -berichte, Begleitung von Prozessen/ Projekten
• Zertifizierung Sicherheitsmanagement Verbände/Vereine, Richtlinienentwicklung
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Sicherheitsabläufen von DFB-Veranstaltungen (Länderspiele, Pokalendspiele, Sonderveranstaltungen, etc.)
• Tagungs- & Gremienorganisation

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Risiko-) Sicherheitsmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs oder (behördliche) Berufserfahrung in den o. g. Aufgabengebieten
• Hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähig, dienstleistungsorientiert, proaktiv
• Ausgeprägte, sehr gute MS-Office Kenntnisse insb. Word, Excel und PowerPoint

Wir bieten dir:

• Die inhaltlich und personell am breitesten aufgestellte Fußballorganisation in Deutschland
• Themenfelder mit gesellschaftlicher Relevanz und Aufmerksamkeit
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit jeweils individuellen Herausforderungen, die in unterschiedlichen Dimensionen auf die Weiterentwicklung persönlicher Skills einzahlen
• Eine von Respekt, Offenheit, Leidenschaft und Teamspirit geprägte Arbeitskultur
• Mit dem DFB-Campus ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsplätzen und diversen Sportmöglichkeiten (Fußballhalle, Beachvolleyball, Fitnessstudio, Laufstrecke)
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, welches nach individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft in einem Umfang von bis zu 50% möglich ist
• Kostenlose Getränke und bezuschusstes Mittagessen
• Kostenlose Parkmöglichkeiten
• Viele Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende

Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellungen bis einschließlich 25.02.2026.

Der Deutsche Fußball-Bund (DFB) ist die Vereinigung der Landesverbände, Regionalverbände und des DFL Deutsche Fußball Liga e.V. (DFL Deutsche Fußball Liga), in denen Fußballsport betrieben wird. Die wichtigste Aufgabe des DFB ist die Organisation des Fußballsports in Meisterschaftsspielen und Wettbewerben. Der DFB vertritt die Interessen seiner Mitgliedsverbände im In- und Ausland. Mit mehr als 7 Millionen Mitgliedern ist der DFB einer der größten Sportfachverbände der Welt. Der DFB handelt in sozialer und gesellschaftspolitischer Verantwortung und fühlt sich in hohem Maße dem Gedanken des Fair Play verbunden. Seiner besonderen Förderung unterliegt auch der Freizeit- und Breitensport. Der DFB will den Fußball dauerhaft tragfähig und erfolgreich organisieren sowie seine vielfältigen Potenziale auch zur Erhaltung und Stärkung der demokratischen und ethischen Grundlagen einer freiheitlichen Gesellschaft verantwortlich nutzen. Er bekennt sich zu Qualität, Objektivität, Ehrlichkeit, Fairness und Integrität als zentrale Voraussetzungen für den gemeinsamen Erfolg. Der DFB steht für Inklusion und Vielfalt. Deshalb begrüßen wir mit Nachdruck alle Bewerbungen ungeachtet von Geschlecht, Alter, kulturellem, religiösem oder sozialem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Behinderung der Bewerber*innen. Falls Sie spezielle Anforderungen an den Bewerbungsprozess haben, bitten wir Sie, es in Ihrem Anschreiben zu erwähnen. Wir begrüßen Bewerber*innen aller Nationalitäten mit der Erlaubnis zur Ausübung eines Berufs in Deutschland.